九三學(xué)社章程

　　九三學(xué)社是以科學(xué)技術(shù)界高、中級(jí)知識(shí)分子為主的具有政治聯(lián)盟特點(diǎn)的政黨，是接受中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、同中國(guó)共產(chǎn)黨通力合作的親密友黨，是進(jìn)步性與廣泛性相統(tǒng)一、致力于中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的參政黨。下面是CN人才網(wǎng)小編準(zhǔn)備的九三學(xué)社章程，快來看看吧。

　　總綱

　　九三學(xué)社是以科學(xué)技術(shù)界高、中級(jí)知識(shí)分子為主的具有政治聯(lián)盟特點(diǎn)的政黨，是接受中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、同中國(guó)共產(chǎn)黨通力合作的親密友黨，是進(jìn)步性與廣泛性相統(tǒng)一、致力于中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的參政黨。

　　本社前身為抗日戰(zhàn)爭(zhēng)后期一批進(jìn)步學(xué)者發(fā)揚(yáng)五四運(yùn)動(dòng)反帝反封建的愛國(guó)精神，以民主、科學(xué)為宗旨，在重慶組織的“民主科學(xué)座談會(huì)”。后為紀(jì)念1945年9月3日抗日戰(zhàn)爭(zhēng)和世界反法西斯戰(zhàn)爭(zhēng)的偉大勝利，改建為“九三學(xué)社”。國(guó)共和談和舊政協(xié)期間，本社支持中國(guó)共產(chǎn)黨的主張，反對(duì)內(nèi)戰(zhàn)，反對(duì)獨(dú)裁。解放戰(zhàn)爭(zhēng)期間，本社嚴(yán)正聲明不承認(rèn)偽“國(guó)民大會(huì)”，贊成中國(guó)共產(chǎn)黨的各項(xiàng)主張，與中國(guó)共產(chǎn)黨團(tuán)結(jié)合作，積極參加反對(duì)國(guó)民黨獨(dú)裁統(tǒng)治的民主運(yùn)動(dòng)，為爭(zhēng)取新民主主義革命的勝利而斗爭(zhēng)。隨后，本社響應(yīng)中國(guó)共產(chǎn)黨召開新政協(xié)，成立民主聯(lián)合政府的號(hào)召，接受中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，參加了中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議，為建立新中國(guó)作出了積極貢獻(xiàn)。新中國(guó)成立后，本社以中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議《共同綱領(lǐng)》和政協(xié)章程總綱為自己的政治綱領(lǐng)，積極參與國(guó)家政治生活中重大問題的協(xié)商，組織成員參加民主改革和社會(huì)主義改造運(yùn)動(dòng)，為發(fā)展科學(xué)技術(shù)、教育和醫(yī)藥衛(wèi)生等事業(yè)作出了重要貢獻(xiàn)，走上了為社會(huì)主義服務(wù)的道路。中共十一屆三中全會(huì)之后，在鄧小平理論的指引下，本社進(jìn)一步明確了性質(zhì)、地位和作用，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持改革開放，履行參政議政、民主監(jiān)督職能，為建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)作出了顯著成績(jī)。半個(gè)多世紀(jì)以來，本社秉承愛國(guó)、民主、科學(xué)的優(yōu)良傳統(tǒng)，同中國(guó)共產(chǎn)黨在爭(zhēng)取民族獨(dú)立和人民解放的宏偉事業(yè)中風(fēng)雨同舟，在社會(huì)主義革命和建設(shè)的歷史進(jìn)程中攜手前進(jìn)，在改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實(shí)踐中團(tuán)結(jié)奮斗，發(fā)展成為一支建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)、維護(hù)國(guó)家安定團(tuán)結(jié)的重要力量。

　　中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商制度，是適合我國(guó)國(guó)情的一項(xiàng)基本政治制度，本社堅(jiān)持并認(rèn)真實(shí)踐這一制度。在中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下參加國(guó)家政權(quán)，參與國(guó)家大政方針和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人選的協(xié)商，參與國(guó)家事務(wù)的管理，參與國(guó)家方針政策、法律法規(guī)的制定和執(zhí)行。

　　本社以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系和中國(guó)特色社會(huì)主義制度，為把我國(guó)建設(shè)成為富強(qiáng)、民主、文明、和諧的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家而奮斗。

　　本社的一切活動(dòng)以中華人民共和國(guó)憲法為準(zhǔn)則，并負(fù)有維護(hù)憲法尊嚴(yán)、保證憲法實(shí)施的職責(zé)，享有憲法規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)范圍內(nèi)的政治自由、組織獨(dú)立和法律地位平等。

　　我國(guó)現(xiàn)在處于并將長(zhǎng)期處于社會(huì)主義初級(jí)階段，國(guó)家的總?cè)蝿?wù)是實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化和中華民族偉大復(fù)興。本社的基本任務(wù)是：堅(jiān)定不移地堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義，貫徹執(zhí)行“長(zhǎng)期共存、互相監(jiān)督、肝膽相照、榮辱與共”的方針，維護(hù)寬松穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)和諧的政治環(huán)境，高舉愛國(guó)主義、社會(huì)主義旗幟，團(tuán)結(jié)全體社員和所聯(lián)系的知識(shí)分子，牢牢把握發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，不斷解放思想，堅(jiān)持改革開放，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧，為全面落實(shí)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)五位一體總體布局，為實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化、開創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義新局面的奮斗目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)、完成祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)世界和平與促進(jìn)共同發(fā)展的新世紀(jì)三大任務(wù)貢獻(xiàn)力量。

　　本社弘揚(yáng)民主與科學(xué)精神。在建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義新的歷史時(shí)期，弘揚(yáng)民主與科學(xué)精神，要在發(fā)展社會(huì)主義民主政治中，把堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國(guó)有機(jī)統(tǒng)一起來，為建設(shè)社會(huì)主義政治文明，推進(jìn)社會(huì)主義民主與法制建設(shè)，做出不懈努力;要貫徹“科教興國(guó)”和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，大力推進(jìn)創(chuàng)新型國(guó)家建設(shè)，積極發(fā)揮我社科技人才比較集中的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，充分調(diào)動(dòng)廣大社員的積極性、創(chuàng)造性，努力弘揚(yáng)科學(xué)精神，倡導(dǎo)科學(xué)方法，崇尚高尚的學(xué)術(shù)道德和職業(yè)道德，為推進(jìn)科技創(chuàng)新、促進(jìn)科技進(jìn)步、培育科技人才、發(fā)展先進(jìn)文化、普及科學(xué)知識(shí)，提高全民族的科學(xué)文化水平，不斷做出貢獻(xiàn)。

　　本社積極開展海外聯(lián)絡(luò)工作，促進(jìn)祖國(guó)統(tǒng)一。

　　本社努力促進(jìn)與各國(guó)人民的友好往來和國(guó)際交流，維護(hù)世界和平。

　　本社積極反映社員的意見和建議，維護(hù)社員的合法權(quán)益。

　　為適應(yīng)中國(guó)特色社會(huì)主義和多黨合作事業(yè)的需要，本社要不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，把我社建成堅(jiān)定不移地接受中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義政治發(fā)展道路，能夠經(jīng)受各種困難和風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)，不斷提高履行職能的能力，與中國(guó)共產(chǎn)黨同心同德、通力合作的參政黨。自身建設(shè)的原則是，堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義民主，體現(xiàn)政治聯(lián)盟特點(diǎn)，保持進(jìn)步性與廣泛性相統(tǒng)一。自身建設(shè)要以思想建設(shè)為核心，努力學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，學(xué)習(xí)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和統(tǒng)一戰(zhàn)線理論，繼承、發(fā)揚(yáng)我社優(yōu)良傳統(tǒng)，搞好政治交接，不斷提高成員的政治素質(zhì);要以組織建設(shè)為基礎(chǔ)，實(shí)施人才強(qiáng)社戰(zhàn)略，堅(jiān)持民主集中制，切實(shí)做好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、后備干部隊(duì)伍建設(shè)、機(jī)關(guān)建設(shè)和基層組織建設(shè)工作，建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，增強(qiáng)社的活力和凝聚力;要以制度建設(shè)為保障，建立健全參政黨工作機(jī)制，使各項(xiàng)工作走上制度化、規(guī)范化軌道，以肩負(fù)起歷史賦予的光榮使命。

　　第一章　社　員

　　第一條 從事科學(xué)、技術(shù)工作以及高等教育、醫(yī)藥衛(wèi)生等方面的高、中級(jí)知識(shí)分子，贊成并愿意遵守本社章程，可申請(qǐng)加入本社。

　　第二條 發(fā)展社員，由申請(qǐng)人向社組織遞交入社申請(qǐng)書，社組織經(jīng)過聯(lián)系培養(yǎng)、認(rèn)真考察后，由社員二人介紹，填寫入社登記表，經(jīng)基層組織討論通過，報(bào)設(shè)區(qū)的市以上地方組織批準(zhǔn)，層報(bào)社中央備案。

　　社中央和省(自治區(qū)、直轄市)委員會(huì)必要時(shí)可直接發(fā)展社員。

　　第三條 社員有下列義務(wù)：

　　(一)遵守社章，執(zhí)行社的決議，參加基層組織生活和社的活動(dòng)，繳納社費(fèi)。

　　(二)遵守憲法、法律和社會(huì)公德，維護(hù)安定團(tuán)結(jié)，維護(hù)國(guó)家和人民的利益。

　　(三)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商制度，繼承和發(fā)揚(yáng)本社優(yōu)良傳統(tǒng)。

　　(四)努力學(xué)習(xí)，做好本職工作，為社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

　　第四條 社員享有以下權(quán)利：

　　(一)表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

　　(二)參加社內(nèi)組織的關(guān)于國(guó)家大事和有關(guān)工作的討論，反映意見，提出建議。

　　(三)對(duì)社的工作和社的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)提出建議和批評(píng)。

　　(四)在合法權(quán)益遭受侵害時(shí)，要求社的組織給以關(guān)心和幫助。

　　第五條 社員在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)、祖國(guó)統(tǒng)一事業(yè)和社的工作中作出顯著成績(jī)，社組織可給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第六條 社員違反社章，按錯(cuò)誤性質(zhì)和情節(jié)輕重，社組織給予批評(píng)教育直至紀(jì)律處分。

　　社的紀(jì)律處分為：警告、嚴(yán)重警告(同時(shí)撤銷社內(nèi)職務(wù))、留社察看(留社察看期最長(zhǎng)不超過兩年)、開除社籍。

　　對(duì)社員的紀(jì)律處分，須經(jīng)所在基層組織討論通過，由設(shè)區(qū)的市以上地方組織批準(zhǔn)。對(duì)中央委員會(huì)和地方各級(jí)委員會(huì)委員的紀(jì)律處分，須經(jīng)同級(jí)委員會(huì)全體會(huì)議討論通過;地方各級(jí)委員會(huì)委員的紀(jì)律處分，須報(bào)上一級(jí)組織批準(zhǔn)。開除社籍，須經(jīng)省級(jí)組織批準(zhǔn)，報(bào)社中央備案。

　　社員對(duì)處分不服，可以向上級(jí)組織直至中央提出申訴。

　　第七條 社員有退社的自由。社員要求退社須由本人提出書面申請(qǐng)，經(jīng)所在基層組織研究確定，由設(shè)區(qū)的市以上地方組織終止其社籍，層報(bào)社中央備案。

　　第八條 社員無正當(dāng)理由，長(zhǎng)期不參加社的活動(dòng)，不繳納社費(fèi)，經(jīng)教育仍不改正者，經(jīng)所在基層組織討論通過，由省級(jí)組織批準(zhǔn)，可終止其社籍，并報(bào)社中央備案。

　　第九條 社員工作地點(diǎn)變動(dòng)時(shí)，應(yīng)按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移組織關(guān)系的手續(xù)。

　　第二章　組織制度

　　第十條 本社的組織原則是民主集中制。個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)組織服從上級(jí)組織，全社服從中央。

　　第十一條 本社組織系統(tǒng)分為：中央組織，地方組織和基層組織。在社內(nèi)實(shí)行分級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，上級(jí)組織要經(jīng)常聽取下級(jí)組織和社員的意見，下級(jí)組織要認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)組織的決議和決定，按有關(guān)規(guī)定向上級(jí)組織請(qǐng)示和匯報(bào)工作。

　　第十二條 本社各級(jí)組織的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，是各級(jí)社員大會(huì)或代表大會(huì)及其選舉產(chǎn)生的各級(jí)委員會(huì)。各級(jí)委員會(huì)實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，重大問題需經(jīng)集體討論才能做出決定。各級(jí)委員會(huì)對(duì)同級(jí)社員大會(huì)或代表大會(huì)負(fù)責(zé)，并受其監(jiān)督。

　　根據(jù)工作需要，上級(jí)組織可對(duì)下級(jí)組織的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成員進(jìn)行屆中調(diào)整。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成員進(jìn)行屆中調(diào)整須經(jīng)同級(jí)委員會(huì)全體會(huì)議或擴(kuò)大會(huì)議通過。

　　第十三條 經(jīng)社的各級(jí)委員會(huì)全體會(huì)議或其常務(wù)委員會(huì)會(huì)議決定，可召開代表會(huì)議或全體委員擴(kuò)大會(huì)議，討論決定需要及時(shí)解決的重大問題。

　　第十四條 社組織設(shè)監(jiān)督機(jī)構(gòu)，履行社內(nèi)監(jiān)督職能。重點(diǎn)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員遵守本社章程、履行職責(zé)的情況。

　　第十五條 本社組織發(fā)展堅(jiān)持以大、中城市為主，以科學(xué)技術(shù)界為主，以有一定代表性的高、中級(jí)知識(shí)分子為主的原則;堅(jiān)持注重質(zhì)量，保持特色，組織發(fā)展與后備干部隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合的原則。

　　第十六條 社的中央和地方組織的機(jī)關(guān)，要根據(jù)工作需要和精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能的原則，合理設(shè)置機(jī)構(gòu)，完善部門職責(zé)，按照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)干部的管理，健全機(jī)關(guān)工作機(jī)制和各項(xiàng)工作制度。

　　第十七條 社的地方組織和基層組織在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)、祖國(guó)統(tǒng)一事業(yè)和社的工作中作出顯著貢獻(xiàn)，上級(jí)組織可給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第十八條 社的地方組織和基層組織違反社章，損害社的聲譽(yù)和人民利益時(shí)，視情節(jié)輕重，分別給予責(zé)令檢查、改組領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的處分。對(duì)社組織的處分，須由上一級(jí)組織提出意見，層報(bào)社中央批準(zhǔn)。

　　第三章　中央組織

　　第十九條 社的全國(guó)代表大會(huì)每五年舉行一次，由中央委員會(huì)召集。

　　必要時(shí)可提前或延期舉行。

　　全國(guó)代表大會(huì)的規(guī)模及代表產(chǎn)生辦法，由中央常務(wù)委員會(huì)決定。代表大會(huì)選舉主席團(tuán)主持會(huì)議。

　　第二十條 社的全國(guó)代表大會(huì)的職權(quán)是：

　　(一)討論并決定本社的工作方針、任務(wù)和其他重大事項(xiàng);

　　(二)聽取和審議中央委員會(huì)的報(bào)告;

　　(三)修改社的章程;

　　(四)選舉中央委員會(huì)。

　　第二十一條 中央委員會(huì)每屆任期五年。如全國(guó)代表大會(huì)提前或延期舉行，其任期相應(yīng)改變。

　　中央委員會(huì)全體會(huì)議原則上每年舉行一次，由中央常務(wù)委員會(huì)召集，必要時(shí)可提前或延期舉行。

　　第二十二條 中央委員會(huì)在全國(guó)代表大會(huì)閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)全社工作，其職權(quán)是：

　　(一)執(zhí)行全國(guó)代表大會(huì)決議;

　　(二)聽取和審議中央常務(wù)委員會(huì)的報(bào)告;

　　(三)討論并決定本社的重大問題;

　　(四)選舉中央委員會(huì)主席、副主席、常務(wù)委員，組成中央常務(wù)委員會(huì);

　　(五)決定召開全國(guó)代表大會(huì)。

　　第二十三條 中央委員會(huì)設(shè)主席一人、副主席若干人，他們同時(shí)是中央常務(wù)委員會(huì)的主席、副主席。

　　第二十四條 中央委員會(huì)設(shè)監(jiān)督委員會(huì)。中央監(jiān)督委員會(huì)在中央委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,每屆任期與中央委員會(huì)相同。

　　第二十五條 中央委員會(huì)設(shè)秘書長(zhǎng)和若干工作部門。

　　第二十六條 中央常務(wù)委員會(huì)的任期與同屆中央委員會(huì)相同，在中央委員會(huì)全體會(huì)議閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)全社工作。中央常務(wù)委員會(huì)會(huì)議由主席會(huì)議召集并主持，原則上應(yīng)每季度舉行一次。中央常務(wù)委員會(huì)的職權(quán)是：

　　(一)組織實(shí)施中央委員會(huì)全體會(huì)議的決議和決定;

　　(二)召集并主持中央委員會(huì)全體會(huì)議;

　　(三)討論并決定本社工作中的重大問題;

　　(四)討論并決定社中央工作部門的設(shè)置及秘書長(zhǎng)和其他重要人事任免。

　　第二十七條 中央委員會(huì)主席、副主席組成中央主席會(huì)議，在中央常務(wù)委員會(huì)會(huì)議閉會(huì)期間，主持中央工作。

　　中央委員會(huì)主席、專職副主席組成主席辦公會(huì)議，研究、決定需要及時(shí)處理的重要問題并主持日常工作。

　　中央主席會(huì)議和主席辦公會(huì)議均由中央委員會(huì)主席召集并主持，也可由中央委員會(huì)主席委托一位副主席召集并主持。

　　第二十八條 每屆中央委員會(huì)選舉產(chǎn)生的中央領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和中央領(lǐng)導(dǎo)人，在下屆全國(guó)代表大會(huì)開會(huì)期間，繼續(xù)主持社的日常工作，直到下屆中央委員會(huì)產(chǎn)生新的中央領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和中央領(lǐng)導(dǎo)人為止。

　　第四章　地方組織

　　第二十九條 本社地方組織一般分省(包括自治區(qū)、直轄市)、設(shè)區(qū)的市(包括自治州、直轄市的區(qū))、不設(shè)區(qū)的市(包括市轄區(qū))三級(jí)。

　　社的各級(jí)地方組織的社員大會(huì)或代表大會(huì)每五年舉行一次，由同級(jí)委員會(huì)召集，必要時(shí)可提前或延期舉行。

　　地方組織代表大會(huì)的規(guī)模及代表產(chǎn)生辦法，由地方常務(wù)委員會(huì)決定，不設(shè)常務(wù)委員會(huì)的地方組織由主委會(huì)議決定。代表大會(huì)選舉主席團(tuán)主持會(huì)議。

　　第三十條 地方各級(jí)社員大會(huì)或代表大會(huì)的職權(quán)是：

　　(一)貫徹、執(zhí)行社的全國(guó)代表大會(huì)、中央委員會(huì)和上級(jí)組織的決議和決定;

　　(二)聽取和審議同級(jí)委員會(huì)的報(bào)告;

　　(三)討論、決定同級(jí)委員會(huì)的工作;

　　(四)選舉同級(jí)委員會(huì)。

　　第三十一條 地方各級(jí)委員會(huì)由同級(jí)社員大會(huì)或代表大會(huì)以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。候選人提名應(yīng)充分發(fā)揚(yáng)民主，認(rèn)真醞釀協(xié)商，并報(bào)請(qǐng)上級(jí)組織審批。

　　地方組織的委員會(huì)因故不能選舉產(chǎn)生時(shí)，由上級(jí)組織指定適當(dāng)人選組成臨時(shí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

　　籌建地方組織，其領(lǐng)導(dǎo)成員由上級(jí)組織指定。

　　第三十二條 地方各級(jí)委員會(huì)在同級(jí)社員大會(huì)或代表大會(huì)閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)社的工作，其職權(quán)是：

　　(一)貫徹、執(zhí)行上級(jí)組織和同級(jí)社員大會(huì)或代表大會(huì)的決議、決定，定期向上級(jí)組織報(bào)告工作;

　　(二)聽取和審議同級(jí)常務(wù)委員會(huì)或主委會(huì)議的報(bào)告;

　　(三)討論、決定本地區(qū)重大社務(wù);

　　(四)選舉主任委員、副主任委員，有一定規(guī)模的地方組織可選舉常務(wù)委員組成同級(jí)常務(wù)委員會(huì)。

　　第三十三條 地方各級(jí)委員會(huì)設(shè)主任委員一人，副主任委員若干人組成主委會(huì)議，主持本級(jí)社組織的工作。主委會(huì)議由主委召集并主持，也可由主委委托一位副主委召集并主持。

　　地方委員會(huì)的主任委員、副主任委員同時(shí)是該地方常務(wù)委員會(huì)的主任委員、副主任委員。

　　第三十四條 地方各級(jí)委員會(huì)設(shè)秘書長(zhǎng)和若干工作部門。

　　第三十五條 地方常務(wù)委員會(huì)在地方委員會(huì)全體會(huì)議閉會(huì)期間，行使地方委員會(huì)職權(quán)，領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)社的工作。討論決定社地方組織工作部門的設(shè)置及秘書長(zhǎng)和其他重要人事任免。

　　第三十六條 地方各級(jí)委員會(huì)每屆任期五年。如同級(jí)社員大會(huì)或代表大會(huì)提前或延期舉行時(shí)，其任期相應(yīng)改變。地方常務(wù)委員會(huì)和地方領(lǐng)導(dǎo)人，在下屆社員大會(huì)或代表大會(huì)開會(huì)期間，繼續(xù)主持社的日常工作，直到新的常務(wù)委員會(huì)和地方領(lǐng)導(dǎo)人產(chǎn)生為止。

　　第五章　基層組織

　　第三十七條 本社基層組織有：直屬小組、支社和委員會(huì)�；鶎咏M織的領(lǐng)導(dǎo)成員每屆任期五年。

　　在同一單位、系統(tǒng)或地區(qū)有社員三人以上，可建立直屬小組;有社員七人以上，可建立支社;在社員人數(shù)較多的單位、系統(tǒng)或省轄市的區(qū)，有三個(gè)支社以上時(shí)，可設(shè)立委員會(huì)。

　　第三十八條 直屬小組設(shè)組長(zhǎng)一人，必要時(shí)可設(shè)副組長(zhǎng)一人;支社和委員會(huì)設(shè)主任委員一人、副主任委員和委員若干人;均由民主選舉產(chǎn)生。

　　第三十九條 基層組織是社的工作的重要基礎(chǔ)，其主要任務(wù)是：

　　(一)根據(jù)上級(jí)組織的決議和指示精神，結(jié)合本單位、本系統(tǒng)、本地區(qū)的中心任務(wù)開展工作;

　　(二)組織社員結(jié)合實(shí)際學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)有關(guān)方針、政策以及社章、社史，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高社員的素質(zhì);

　　(三)努力發(fā)揮我社組織的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，在推動(dòng)社員做好本職工作的同時(shí)，注重調(diào)查研究，圍繞國(guó)家大政方針、社會(huì)重大問題開展議政活動(dòng)，并按社的組織系統(tǒng)反映意見、建議;

　　(四)關(guān)心社員的工作、學(xué)習(xí)和生活，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)并向上級(jí)組織推薦優(yōu)秀人才;

　　(五)聯(lián)系群眾，協(xié)調(diào)關(guān)系，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，認(rèn)真開展組織生活;

　　(六)發(fā)展社員，收繳社費(fèi)。

　　第六章　社的干部

　　第四十條 本社按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t選拔干部，努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。

　　建立健全民主推薦培養(yǎng)選拔干部制度，重視教育、培訓(xùn)、選拔和考察干部，不拘一格地選拔在改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)以及社務(wù)工作中實(shí)績(jī)突出的、社員信任的優(yōu)秀干部。

　　第四十一條 社的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須模范地履行本章程第三條所規(guī)定的社員的各項(xiàng)義務(wù)，具有堅(jiān)定正確的政治信念和較強(qiáng)的政治把握能力、參政議政能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和合作共事能力，具備以下的基本條件：

　　(一)具有履行職責(zé)所必需的理論政策水平，努力運(yùn)用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問題。

　　(二)熱愛社組織，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和政治責(zé)任感，有勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的組織能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。

　　(三)清正廉潔，謙虛謹(jǐn)慎，聯(lián)系群眾，有開拓進(jìn)取和奉獻(xiàn)精神。

　　(四)堅(jiān)持民主集中制，顧大局，識(shí)大體，作風(fēng)民主，公道正派，善于團(tuán)結(jié)同志一道工作。

　　第四十二條 社的中央和地方組織的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行任期制，對(duì)同一職務(wù)任期一般不超過兩屆。

　　特殊情況下，需連任的，不得超過三屆。

　　第四十三條 建立對(duì)社的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的考核和評(píng)議制度，健全社內(nèi)自我約束和自我監(jiān)督機(jī)制。

　　第七章　附　則

　　第四十四條 本章程經(jīng)社的全國(guó)代表大會(huì)通過后施行。解釋權(quán)屬中央常務(wù)委員會(huì)。

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