企業(yè)員工上班時(shí)間打架檢討書

　　在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯(cuò)后，為了避免再犯，往往要寫檢討書來自我反思，寫檢討書一定要態(tài)度要誠懇、端正。相信大家又在為寫檢討書犯愁了吧！下面是小編幫大家整理的企業(yè)員工上班時(shí)間打架檢討書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　利用上班時(shí)間和同事打架造成的后果是自己難以承受的，盡管自己在前段時(shí)間做出了打架的行為卻也在事后不禁感到有些后怕，因?yàn)殡y掩的情緒導(dǎo)致些許的矛盾受到激化實(shí)在是讓人感到有些得不償失，再加上當(dāng)前的工作也受到打架事件的影響從而導(dǎo)致質(zhì)量方面有所下降，而且作為主動(dòng)打架的那一方自然需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任并進(jìn)行深刻的檢討。

　　對(duì)于資歷尚淺的自己而言能夠較好地完成每天的工作任務(wù)已經(jīng)是一件不簡(jiǎn)單的事情了，可是這次自己在沒有完成工作任務(wù)的基礎(chǔ)上還去和同事打架，不得不說這種做法除了導(dǎo)致自己難以完成任務(wù)以外還影響了其他員工的工作效率，畢竟在上班時(shí)間打架本就容易打斷其他員工正常的工作思路，盡管沒有人進(jìn)行指責(zé)也難免會(huì)因?yàn)樽约捍蚣艿氖虑槎�心生芥蒂，更何況導(dǎo)致打架的原因本就只是自己和同事時(shí)間的些許矛盾罷了，本可以通過辯解的方式進(jìn)行解決卻非要選擇動(dòng)手打人，不顧上班的時(shí)間與工作的場(chǎng)合便大打出手只會(huì)讓更多的同事厭惡自己。

　　我應(yīng)該明白上班時(shí)間即便是些許的聲響都可能擾亂他人的思緒，在每個(gè)人都專心工作的時(shí)候自己卻因?yàn)榇蚣茉斐闪诉@么大的動(dòng)靜，即便后來因?yàn)楸娙说膭窠馐沟么蚣艿男袨榈玫搅酥浦挂搽y以平復(fù)后續(xù)造成的影響，就目前來看被擾亂思緒的眾人想要重新進(jìn)入工作狀態(tài)是比較困難的事情，經(jīng)過自己打架造成的動(dòng)靜從而導(dǎo)致當(dāng)天大多數(shù)員工的工作質(zhì)量都受到了影響，這也意味著打架的做法對(duì)于公司今后的發(fā)展造成了極為不利的影響。

　　我也明白經(jīng)過打架的事件以后自己再也難以和同事做到和好如初，因?yàn)榭刂撇蛔∏榫w導(dǎo)致失去了工作中的朋友自然是得不償失的，更何況自己打架的做法將會(huì)在公司眾人的心目中被打上魯莽與粗俗的標(biāo)簽，想要洗刷這種恥辱還需要在后續(xù)的工作中更加努力一些才行，除此之外還要鄭重進(jìn)行道歉才能讓同事們看到自己想要改錯(cuò)的決心，更何況我也并不希望因?yàn)檫@次的打架導(dǎo)致與同事們之間的關(guān)系出現(xiàn)難以彌補(bǔ)的裂痕。

　　這次打架的教訓(xùn)對(duì)我而言將會(huì)是足以銘記一生的寶貴經(jīng)驗(yàn)，畢竟作為成年人的自己在做事之前應(yīng)該經(jīng)過深思熟慮才不會(huì)出現(xiàn)難以挽回的后果，因此我需要加強(qiáng)思想方面的學(xué)習(xí)并盡量提升自制力才不會(huì)導(dǎo)致打架的事情再次發(fā)生。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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