農(nóng)村幼兒教師培訓(xùn)總結(jié)范文
農(nóng)村幼兒教師培訓(xùn)總結(jié)范文1
轉(zhuǎn)眼培訓(xùn)已五天了,我還沒有出過團(tuán)校大門半步。每天的學(xué)習(xí)時(shí)間排得特緊,從早上7:30到晚上10:00都有課程,每一節(jié)課除授課教授外,還有一位服務(wù)管理老師隨堂服務(wù)。到貴陽前,我滿懷信心,以為可以到省城瀟灑走一回。誰知道做了一回“十幾年前的學(xué)生”,而且是軍事化的管理,部分學(xué)員都覺得不該來受這種苦。我也覺得有些后悔。
幾天來的學(xué)習(xí)生活,讓我們時(shí)時(shí)受到感動(dòng)。每一堂課教授們都精心設(shè)計(jì)、認(rèn)真教學(xué)、耐心講解,有意識(shí)的展示了“新課程”的各種教學(xué)方法和技巧,一節(jié)課比一節(jié)課更精彩。使我們學(xué)到了很多新的教育理念和教學(xué)方法。隨堂服務(wù)的老師更是把我們照顧得無微不致。給授課教師端茶倒水。生活上也面面俱到,每天從早餐到晚飯都問味道合不合口,有什么要求......我們既像貴賓又是“小朋友”。我雖覺沒時(shí)間游玩省城內(nèi)心不快,但是仍感受到股股暖流溫暖心田。
當(dāng)我知道這所有的授課老師和管理教室都是志愿者時(shí),我愣住了。特別是每一節(jié)課陪同我們一起,為我們和授課教師服務(wù)的姚老師帶著腰部疼痛堅(jiān)持從早上7:30到晚10:00時(shí),我忽然間覺得自己和他(她)們比起來是多渺校
此時(shí)我的心情更沉重了,我覺得自己的責(zé)任重大,我開始感到害怕起來,我能學(xué)好這些知識(shí)嗎?我能把這些“理念”和方法帶到鄉(xiāng)村并傳播發(fā)揚(yáng)嗎?城鄉(xiāng)的差距我們什么時(shí)候能趕上來呢?
農(nóng)村幼兒教師培訓(xùn)總結(jié)范文2
本次培訓(xùn)共有學(xué)員100人,他們教學(xué)工作非常繁忙,但是他們孜孜不倦地吸收著名師的經(jīng)驗(yàn),聆聽著專家們的高見,還從優(yōu)質(zhì)而鮮活的作業(yè)、網(wǎng)絡(luò)等資源中汲取營養(yǎng),同行們的敬業(yè)感動(dòng)著我。在實(shí)踐中,我還有意識(shí)地把所學(xué)的先進(jìn)理念用來指導(dǎo)自己的班級(jí)管理,收益甚多。
一、創(chuàng)建班委,明確職責(zé)
“火車跑得快,全靠車頭帶”。對(duì)于一個(gè)班集體來說,班委會(huì)直接影響到一個(gè)班級(jí)良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)的形成。班委會(huì)是班集體的領(lǐng)導(dǎo)核心,班干部是班主任搞好班級(jí)工作的左右手。培養(yǎng)一支精練的班干部隊(duì)伍,努力調(diào)動(dòng)其班級(jí)工作的積極性和主動(dòng)性,充分發(fā)揮他們的參與管理和模范帶頭作用,對(duì)于搞好班級(jí)工作具有十分積極的意義。為此,我給每位班委同志,明確了工作任務(wù),制定了工作職責(zé),從每天的簽到,到組織跟崗實(shí)踐、討論、評(píng)比活動(dòng)等,都落實(shí)到位。同時(shí),班里還制定了保障學(xué)習(xí)的各項(xiàng)制度,如請(qǐng)銷假制度,三次無故曠課視為培訓(xùn)不合格,有事有病須寫請(qǐng)假條,請(qǐng)假條必須有任職學(xué)校校長、教辦室校長、培訓(xùn)院校班主任、主任、教育局師訓(xùn)辦主任、承培機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)的簽字。以此使培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作順利進(jìn)行。
二、善于學(xué)習(xí)、創(chuàng)新開放
現(xiàn)在的學(xué)員視野開闊、思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀、學(xué)生觀。因此要想跟上時(shí)代的步伐,就必須努力學(xué)習(xí)。在跟崗實(shí)踐中,xx縣教育局領(lǐng)導(dǎo)和xx縣教師進(jìn)修學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織來到基地幼兒園學(xué)習(xí),首先是基地幼兒園老師授課,接著說課,最后由學(xué)員討論并對(duì)授課老師評(píng)課。在“眾說一課”評(píng)比中,我們把學(xué)員分成三組,由專業(yè)老師指導(dǎo)評(píng)比,在100位學(xué)員中初選14位學(xué)員進(jìn)行決賽,最后選出一等獎(jiǎng)3名、二等獎(jiǎng)7名。
三、勤跟勤談、愛心為本
班主任要深入班級(jí),了解每個(gè)學(xué)員,相信每個(gè)學(xué)員都有才,善于挖掘?qū)W員的潛能,把愛播灑到全體學(xué)員身上,應(yīng)該通過教育和培養(yǎng),使每個(gè)學(xué)員都能成功。我們要用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現(xiàn)學(xué)員“那一點(diǎn)點(diǎn)光!笨倳(huì)有那一瞬間,一顆流星、一點(diǎn)流螢,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們感受到每一個(gè)鮮活生命的獨(dú)一無二和與眾不同。身為班主任,要與學(xué)員成為一家。關(guān)心學(xué)員的衣、食、住、行,晚上在宿舍里與學(xué)員探討課程,一起學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。
四、創(chuàng)建q群、直接溝通
建立班委伊始,我就創(chuàng)建了班級(jí)qq群,創(chuàng)建qq群后,第一時(shí)間在班級(jí)發(fā)布公告,呼吁有q號(hào)的老師們加入qq群,還沒有q號(hào)的老師申請(qǐng)q號(hào)再加入。有了這個(gè)共同的聊天方式,有利于大家在班級(jí)群里交流、溝通、討論。國培的很多工作都是在群里和班委、學(xué)員們交流完成。比郵箱快捷,比電話、短信節(jié)省。
五、制作簡報(bào)、營造氣氛
在培訓(xùn)中,我班成立了班級(jí)簡報(bào)編輯小組。充分用好班級(jí)簡報(bào),將班級(jí)簡報(bào)作為學(xué)員學(xué)習(xí)的優(yōu)點(diǎn)展示平臺(tái),簡報(bào)內(nèi)容盡顯班級(jí)風(fēng)采,包括研修動(dòng)態(tài)、優(yōu)秀作業(yè)、精彩評(píng)論、研修之星、溫馨提示等板塊,極大促進(jìn)學(xué)員的研修積極性。同時(shí)利用班級(jí)公告和班級(jí)營造學(xué)習(xí)氣氛,不斷鼓勵(lì)學(xué)員,利用集體的力量讓大家互相鼓勁加油,克服畏難情緒,不斷推進(jìn)培訓(xùn)工作。
六、培訓(xùn)尾聲、作業(yè)小結(jié)
我班共有學(xué)員100人,完成作業(yè)數(shù)為100篇?扇≈帲1.全班學(xué)員都積極參與培訓(xùn),合格率100%;2.學(xué)員們都是利用多種形式完成作業(yè),精神可嘉;3.學(xué)員們大多能按時(shí)按量上交作業(yè),并呈現(xiàn)了很多優(yōu)秀作業(yè)。4.部分學(xué)員學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上超額完成作業(yè)量。5.少部分學(xué)員的作業(yè)雖不合格,但當(dāng)我們電話、信息告知的時(shí)候,學(xué)員態(tài)度謙虛、并很快加對(duì)其作業(yè)進(jìn)行修改。不足之處:1.原創(chuàng)作業(yè)較少,不加修改;2.少部分學(xué)員審題不認(rèn)真,如第一個(gè)模塊的作業(yè),明明題目要求寫一份課堂教學(xué)實(shí)錄。而第二個(gè)模塊要求寫教學(xué)設(shè)計(jì)的`時(shí)候,他又寫成了課堂實(shí)錄。3.存在只求數(shù)量不求質(zhì)量的現(xiàn)象。部分學(xué)員上交的3篇作業(yè),真正原創(chuàng)的幾乎沒有;還有的就是三、五十個(gè)字也算一篇作業(yè)?傊麄(gè)培訓(xùn)過程讓我們教師經(jīng)歷了一次思想的洗禮。培訓(xùn)前我們?cè)悦!⒗Щ蠛筒恢,在通過認(rèn)識(shí)、了解,感悟與反思后,變得清晰、興奮和喜悅。記得我們海南省教育專家關(guān)文信曾說過:“一個(gè)成功的教育者,首先應(yīng)該是一個(gè)善于學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)者,只有謙虛的學(xué),才能從容的教。”教師的職業(yè)是神圣的,教師的工作是辛苦的。教師工作的根本目標(biāo)是幫助學(xué)生更好的發(fā)展。二十一世紀(jì)的課堂是屬于我們學(xué)生的,我們廣大教育工作者應(yīng)著眼未來,以開放的心態(tài)、發(fā)展的視角在工作實(shí)踐中接受變化,接迎挑戰(zhàn),我們應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)這次培訓(xùn)的教學(xué)理念、方式方法,結(jié)合本地的教育實(shí)際走出一條適合未來學(xué)生的教育之路。
時(shí)間過得真快呀!轉(zhuǎn)眼間,我來水田實(shí)驗(yàn)學(xué)校又半學(xué)期了。回顧這半學(xué)期,既忙碌,又充實(shí)。有很多需要總結(jié)與反思的地方,現(xiàn)將半學(xué)期以來對(duì)班級(jí)管理與教學(xué)工作做如下小結(jié):
一.淺談對(duì)班級(jí)的管理。
平凡的班主任工作,是讓學(xué)生提高能力、養(yǎng)成習(xí)慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項(xiàng)工作,必須花很大的精力和努力。我把這半個(gè)學(xué)期的工作小結(jié)如下:
1、常抓常規(guī)管理,初步養(yǎng)成良好習(xí)慣:學(xué)生從早晨上學(xué)到放學(xué),一日的常規(guī)是否規(guī)范、文明,影響到良好集體的形成及學(xué)生各方面的發(fā)展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規(guī)管理,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)和諧、整潔的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。
2、選好班干部,培養(yǎng)好班干部,讓班干部以身作則,做好表率工作。
3、培養(yǎng)學(xué)生對(duì)班級(jí)的集體榮譽(yù)感,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力。結(jié)合本學(xué)期學(xué)校開展的“班級(jí)文化建設(shè)”活動(dòng),我設(shè)計(jì)了班級(jí)評(píng)比欄來鼓勵(lì)學(xué)生共同遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。如果因?yàn)槟硞(gè)同學(xué)違規(guī)而造成班級(jí)扣分,那么在班級(jí)的評(píng)比欄里也要相應(yīng)扣分。如果大家共同遵守紀(jì)律,每獲得一次周評(píng)流動(dòng)紅旗,那么每人加1分,每獲得一次段評(píng)流動(dòng)紅旗,那么每人加2分。
4、利用加分方式可以減輕班主任的工作壓力。利用這評(píng)比欄的加分作用讓班上的好多工作都很好開展,他們的積極性都很高。例如捐圖書角的事,我先規(guī)定每人捐2本,然后每多捐一本就加1分后,很多同學(xué)就積極主動(dòng)的捐3---5本。至于作業(yè)、聽寫、 背誦我也利用加分方式覺得同學(xué)們還真積極,此辦法我自己覺得很實(shí)用。
5、運(yùn)用典型事例,進(jìn)行表揚(yáng)和批評(píng)。
6、組織好班會(huì),我充分利用班會(huì)宣傳學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律。
二、淺談教學(xué)工作:
1.當(dāng)我新接一個(gè)班級(jí)時(shí),我不會(huì)急于講授新課而是與同學(xué)們交流交流,談?wù)勛约河⒄Z科的要求與做法,讓學(xué)生對(duì)老師的教學(xué)情況有個(gè)簡單的認(rèn)識(shí)與了解。一定要充分利用好第一節(jié)課給學(xué)生留下好印象,為后面的教學(xué)工作奠定基礎(chǔ)。
2.教師要熟悉教材,了解教材,分析其出題方向。
3.創(chuàng)設(shè)情境,采用情境教學(xué)法,可以讓學(xué)生產(chǎn)生學(xué)習(xí)英語的興趣。
4.課堂上多采用游戲方式也可以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣.
5.多鼓勵(lì),少批評(píng)。越是成績差的學(xué)生越要找他的閃光點(diǎn)來表揚(yáng)一下。如果不得不要批評(píng)時(shí)可以采用(巧用批評(píng)):比如我在教學(xué)時(shí)某個(gè)同學(xué)在講話我就把剛學(xué)習(xí)的那個(gè)單詞或詞組就造句子在他身上,他就不好意思再開小猜。
6.做好幾個(gè)抓:抓聽寫、抓課文背誦、抓作文、抓作業(yè)、抓早讀。
7.教會(huì)學(xué)生做題的技巧。
8.利用校訊通的資源多與家長溝通,讓家長來監(jiān)督與輔導(dǎo)孩子的學(xué)習(xí)以及建議家長提供好聽錄音的設(shè)備并堅(jiān)持做好簽名工作,及時(shí)反饋孩子存在的問題。
三、自己在工作中也存在很多不足:
1.個(gè)別學(xué)生的不良學(xué)習(xí)習(xí)慣還有待進(jìn)一步引導(dǎo)改正。
2.有時(shí)因?yàn)槠渌ぷ髅Χ櫞耸П,放松了?duì)班級(jí)的管理,出現(xiàn)漏洞現(xiàn)象。
3.加強(qiáng)分層作業(yè)的設(shè)計(jì)。
四、努力的方向:
在今后的工作中,還應(yīng)多加強(qiáng)自身基本功的訓(xùn)練,課堂改革要大膽創(chuàng)新,注意學(xué)生能力的培養(yǎng),對(duì)潛能生轉(zhuǎn)化要做到用心、用情。多參加各種教研活動(dòng),多向名師學(xué)習(xí),更加完美自己,完善教學(xué)。
一年級(jí)班主任除了腿勤、口勤、手勤,還要腦勤,因?yàn)閷W(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆,這個(gè)真理在工作中也同樣適用,一學(xué)年以來,我的班主任工作是在思考與實(shí)踐中完成的。
總結(jié)這一個(gè)學(xué)期工作中,我主要采取了以下兩種管理方法:
(一)以點(diǎn)帶面的教育
作為一個(gè)資歷并不是很深的教師,很多時(shí)候我沒有能力預(yù)見孩子們將會(huì)出現(xiàn)的問題。平時(shí)除了把班規(guī)班紀(jì)教育滲透在教學(xué)和班會(huì)課中,還把這些教育融入到處理班級(jí)突發(fā)事務(wù)中。教育講究機(jī)智,如何做到機(jī)智,個(gè)人覺得就是要抓好教育的“點(diǎn)”。這些教育點(diǎn)存在于出現(xiàn)的問題中。例如,通過班上一個(gè)同學(xué)在撞倒人后不懂得道歉這件小事可以在班上開展自己不小心犯錯(cuò)了傷害了他人該怎么處理的大討論,教育全班孩子做一個(gè)勇于承擔(dān)責(zé)任的人。通過一個(gè)同學(xué)的行為抓住教育點(diǎn),起到以點(diǎn)帶面的效果,這樣發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,即使是亡羊補(bǔ)牢,但對(duì)于全班也是起到很大的教育作用,好的班風(fēng)也就能不斷鞏固發(fā)展。
(二)獎(jiǎng)罰方式的改變
上個(gè)學(xué)期,我主要采用獎(jiǎng)勵(lì)的方式來教育小朋友,遇到犯錯(cuò)的孩子,主要是以說理教育為主。這個(gè)學(xué)期我發(fā)現(xiàn),除了要及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì),樹立正面榜樣,懲罰也要根據(jù)小朋友的身心發(fā)展來改變。獎(jiǎng)罰方式的改變主要體現(xiàn)在培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識(shí)上。
學(xué)期剛開始,學(xué)生沒有責(zé)任感的問題常常困擾著我。經(jīng)常有小朋友報(bào)告說某某做了什么事,讓他自己受了怎樣的損失,每次我找到那個(gè)犯錯(cuò)的小孩,他們會(huì)理直氣壯地說“我已經(jīng)跟他說對(duì)不起了”,仿佛受傷害的人是他。一個(gè)學(xué)生這樣是偶然,一群學(xué)生都這樣是嚴(yán)重的問題。我把解決這個(gè)問題的點(diǎn)放在懲罰的方式上。沒有懲罰的教育是不完整的教育,不能體罰,講道理沒用的情況下該怎么辦呢?在班上開展了如何做個(gè)負(fù)責(zé)任孩子的討論后,我們制定了這樣的規(guī)矩:如果犯了嚴(yán)重錯(cuò)誤,比如玩危險(xiǎn)游戲,破壞校園公物,傷害他人,或犯錯(cuò)卻屢教不改(三次),就要為班級(jí)做事,用義務(wù)勞動(dòng)來讓他記住犯了錯(cuò)絕不是被老師批評(píng)兩句或說一句對(duì)不起就可以解決的。怎樣彌補(bǔ)自己的錯(cuò)誤,我告訴他們可以從這幾件事情來做:為班級(jí)義務(wù)勞動(dòng);為被你傷害的同學(xué)做一件事;為自己的錯(cuò)誤寫一份說明書。就這樣,犯了錯(cuò)的孩子心服口服地為班級(jí)義務(wù)勞動(dòng),擺桌子、推凳子等等,做的很認(rèn)真。通過這些改變,孩子們知道犯了錯(cuò)要主動(dòng)承擔(dān)起做錯(cuò)事的代價(jià),犯錯(cuò)的人也就少了。
一個(gè)學(xué)期的班主任工作中,除了以上兩點(diǎn)思考,還發(fā)現(xiàn)了自己有許多不足:1、班級(jí)活動(dòng)舉行得太少,原來的講故事比賽等都因課程緊張而取消;2、給孩子們的笑臉太少,課間總擔(dān)心他們犯錯(cuò),不敢放松;3、有時(shí)耐心不足,面對(duì)不認(rèn)真聽我說話,過后又來問的孩子耐心不足,有些急躁;4、書讀得太少了,有閉門造車的“嫌疑”。
一年級(jí)就快結(jié)束了,孩子們?cè)趯W(xué)習(xí)中成長了,我也在工作中成長了許多。今后的班主任工作,依然要在不斷反思中前進(jìn),班級(jí)管理措施要隨著孩子們身心發(fā)展的特點(diǎn)來改變,班主任工作管理方法,沒有最好的,只有最合適的。
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