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骨干教師示范課總結(jié)

時(shí)間:2024-06-13 17:35:42 教師總結(jié) 我要投稿

骨干教師示范課總結(jié)范文

  總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它是增長(zhǎng)才干的一種好辦法,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。我們?cè)撛趺磳懣偨Y(jié)呢?以下是小編整理的骨干教師示范課總結(jié)范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

骨干教師示范課總結(jié)范文

骨干教師示范課總結(jié)范文1

  活動(dòng)目的:

  一、深化“自主合作 分層達(dá)標(biāo)”課題研究成果,打造有效課堂,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,提升校本教研水平。

  二、以“骨干示范”帶動(dòng)“青年新秀”。

  三、加強(qiáng)校際交流合作,互助、共贏發(fā)展。

  活動(dòng)綜述:

  XX年10月14-17日,本次活動(dòng)歷時(shí)三天,共有十個(gè)學(xué)科參與,我校與孔子中學(xué)的老師們?yōu)槲覀兂仕土硕?jié)精彩紛呈的課堂;顒(dòng)分說(shuō)課、上課觀課、評(píng)課反思三個(gè)階段,累計(jì)聽課達(dá)到221人次。

  活動(dòng)特色

  一、“自主合作 分層達(dá)標(biāo)”的課題精神深入人心。

  情境導(dǎo)入:數(shù)學(xué)課的數(shù)學(xué)生活化導(dǎo)入;政治的生活現(xiàn)場(chǎng)導(dǎo)入,尊重認(rèn)知規(guī)律,注重興趣引領(lǐng)。

  自主合作:數(shù)學(xué)的探究式自主學(xué)習(xí),英語(yǔ)的任務(wù)性自主學(xué)習(xí),語(yǔ)文課結(jié)合注釋,自主疏通文意。

  交流展示:英語(yǔ)課孩子們走上講臺(tái)表演展示,充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性;音樂(lè)課上孩子們創(chuàng)作的歌詞《勞動(dòng)號(hào)子》,注重給孩子們創(chuàng)造的機(jī)會(huì)。

  點(diǎn)撥提升:魏云娟老師創(chuàng)作了一首詩(shī)對(duì)蘇軾進(jìn)行點(diǎn)評(píng),給學(xué)生以詩(shī)意的享受;英語(yǔ)課上的思維導(dǎo)圖,再現(xiàn)了課堂的重點(diǎn)內(nèi)容。

  當(dāng)堂達(dá)標(biāo):地理課上通過(guò)選擇自測(cè)和綜合分析來(lái)滿足不同層次學(xué)生的需求,當(dāng)堂達(dá)標(biāo),鞏固所學(xué)。

  二、“模式”與“個(gè)性”完美結(jié)合。

  “一校一模,一科多模,一模多法”三級(jí)建模開展頗見成效。模式不是桎梏,不是圈子,而是章法、套路,模式的構(gòu)建有利于規(guī)范教學(xué),提高教學(xué)效率,令我們欣喜地是在此次活動(dòng)中,我們見到了學(xué)科模式下的個(gè)性張揚(yáng)。一個(gè)學(xué)校教研成熟的標(biāo)志就是他有自己的一套模式,很多時(shí)候我們擔(dān)心,模式化和個(gè)性的矛盾,但在很多老師的`課上,雖然沒(méi)有模式的烙印,卻始終貫徹課堂模式的精髓。

  三、一個(gè)人臺(tái)前,一群人臺(tái)后。

  老師也是作家,一節(jié)課就是一件作品,一堂精美絕倫的課不再是一個(gè)人的作品而是集體智慧的結(jié)晶。集體備課不僅僅體現(xiàn)的是一種團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,也不僅僅是集百家之長(zhǎng)避一己之短,它更是一種氛圍,一種風(fēng)氣,一種氣度,一種胸懷。王義發(fā)老師在評(píng)課座談中說(shuō)道,他上了一節(jié)“大家”的課。

  四、目標(biāo)引領(lǐng),回扣目標(biāo)。

  目標(biāo)是引領(lǐng),是方向,也是課堂評(píng)價(jià)的參照標(biāo)準(zhǔn)。此次活動(dòng)中,很多老師展現(xiàn)了較強(qiáng)的目標(biāo)意識(shí),能做到備課定準(zhǔn)目標(biāo),課堂清晰展示目標(biāo),設(shè)計(jì)緊緊圍繞目標(biāo),評(píng)價(jià)步步回扣目標(biāo),目標(biāo)意識(shí)為構(gòu)建有效課堂奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  五、能上、能評(píng)多面手。

  此次活動(dòng)中涌現(xiàn)了一批素質(zhì)高,發(fā)展全面的優(yōu)秀教師。他們不僅能上課,還能評(píng)課。其站位高端,具有極強(qiáng)的專業(yè)功底和較高的理論素養(yǎng),在評(píng)課中提出的問(wèn)題引發(fā)了老師們的思考和積極討論,為此次活動(dòng)增添了靚麗的色彩。

  六、活動(dòng)的不足。

  1、活動(dòng)的制定,特別是活動(dòng)后效部分制定的不詳盡,如未明確規(guī)定要求本學(xué)科組老師必須參加活動(dòng),并做考勤公示,造成部分學(xué)科參加人員較少,沒(méi)有將活動(dòng)效果發(fā)揮到最大。

  2、活動(dòng)安排不周密,服務(wù)不細(xì)致:帶隊(duì)老師沒(méi)有提前電話通知;未及時(shí)將孔子中學(xué)講課老師名單轉(zhuǎn)發(fā)給各位學(xué)科主任;第一天沒(méi)有想到安排專門的老師負(fù)責(zé)攝影;活動(dòng)后沒(méi)有及時(shí)關(guān)注相關(guān)功能室的衛(wèi)生打掃等。

  七、課堂是遺憾的藝術(shù)。

  1、課題精神:對(duì)自主與合作的關(guān)系的理解還不深入,小組合作還流于形式。合作的前提是自主,自主的目的是為了更好的合作。

  2、角色定位:教師導(dǎo)演,學(xué)生演員的角色意識(shí)不明確,教師一言堂,學(xué)生秀仍然存在。

  3、課堂評(píng)價(jià):課堂評(píng)價(jià)的主體多元化,真正的主體該是學(xué)生,而學(xué)生常處于被教師評(píng)價(jià)地位,評(píng)價(jià)方式多用數(shù)字量化,忽視語(yǔ)言性、激勵(lì)性、賞識(shí)性評(píng)價(jià)。

  4、分層教學(xué)與達(dá)標(biāo):分層達(dá)標(biāo),分層的依據(jù)是什么?是否符合學(xué)生實(shí)際情況,是否有科學(xué)性?達(dá)標(biāo)檢測(cè)如何體現(xiàn)梯度,以滿足不同層次學(xué)生的需求?

  5、課堂資源:能充分利用多媒體資源來(lái)調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,卻忽視了傳統(tǒng)的教學(xué)輔助手段----黑板;能充分挖掘課本外資源,卻忽視了教材本身的圖片,文字等資源;能充分利用課件資源,但忽視了課堂中生成的也是最寶貴的學(xué)生資源。課堂資源的利用,傳統(tǒng)與現(xiàn)代,課內(nèi)與課外,預(yù)設(shè)與生成的關(guān)系還應(yīng)該做深入的思考。

  八今后的努力方向。

  加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),端正工作態(tài)度,明確崗位責(zé)任。

  在做中學(xué),通過(guò)反思和積累,努力做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,爭(zhēng)取不犯同樣的錯(cuò)誤。

  加強(qiáng)溝通交流,用真誠(chéng)和努力獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助、理解和支持。

骨干教師示范課總結(jié)范文2

  本次骨干教師示范課活動(dòng)達(dá)到了預(yù)期的促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的目的,也幫助教師們消除了許多困惑,對(duì)課標(biāo)的理解,又有了質(zhì)的飛躍。教師們從教學(xué)理念到目標(biāo)要求,從新教材的特點(diǎn)到教學(xué)活動(dòng)的設(shè)計(jì),都給聽課者留下的很深的印象,課堂教學(xué)不再停留在最初的無(wú)所適從,而是得心應(yīng)手教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)流暢,思路清晰,教師能夠自如地駕馭課堂。我們可喜地發(fā)現(xiàn)新的教學(xué)理念也已逐步內(nèi)化為教師的教學(xué)行為,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式也隨之發(fā)生了的變化。課堂呈現(xiàn)的是真實(shí)、自然的狀態(tài)。更讓我感動(dòng)的是每位教師在課后主動(dòng)找我們交流,虛心聽取意見,認(rèn)真反思教學(xué)中的不足。不完美的課堂才是最真實(shí)的課堂,我們也誠(chéng)懇地提出了自己的`想法,希望以此來(lái)促進(jìn)教師更快地成長(zhǎng)。聽課中我們也看到學(xué)生素質(zhì)在穩(wěn)步提高,課堂雖小,卻有著廣闊的天地,鉆進(jìn)去,入了門,師生雙方都感受到了無(wú)窮的樂(lè)趣,這將極大地提高教學(xué)效益,如此良性循環(huán)不愁我校的教學(xué)質(zhì)量得不到提高。更為可貴的是教師們?cè)谛iL(zhǎng)的倡導(dǎo)下,無(wú)論年齡大小,無(wú)論何時(shí)何地,自發(fā)自覺的教研已蔚然成風(fēng)。

  下面,我從以下幾個(gè)方面對(duì)本次活動(dòng)做以總結(jié):

  一、教學(xué)設(shè)計(jì)以生為本,開放多變,讓學(xué)生有靈活感

  教師在設(shè)計(jì)教學(xué)的過(guò)程中,能充分考慮到學(xué)生的特點(diǎn)和實(shí)際需要,做到了以學(xué)定教。通過(guò)豐富、多變的教學(xué)方式吸引學(xué)生的注意力,從而達(dá)到最優(yōu)化的教學(xué)效果。葛娜老師的課深入研究的對(duì)象,給予每位學(xué)生能有嘗試的機(jī)會(huì),保證了學(xué)習(xí)資源均等和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的均等。無(wú)論從課前懸念質(zhì)疑,還是從實(shí)驗(yàn)中猜疑、解疑,既有效的學(xué)習(xí)了本節(jié)內(nèi)容,學(xué)生參與面廣。

  二、教學(xué)環(huán)節(jié)以生為本,師生互動(dòng),讓學(xué)生有成就感

  融洽、和諧的師生關(guān)系是學(xué)生努力學(xué)習(xí)的催化劑,當(dāng)學(xué)生在課堂上找到了主人的感覺,他的學(xué)習(xí)必將是主動(dòng)的。何靜老師在師生互動(dòng)、有效組織教學(xué)上,是表現(xiàn)得非常突出的。教師滿懷激情,與學(xué)生共同參與活動(dòng)。課堂上從她那瀟灑自如的教態(tài)中可以看出她備的是學(xué)生而不是教案。她還善于用形象的肢體語(yǔ)言和錄音圖片等把教學(xué)與生活緊密結(jié)合,提煉教材內(nèi)容時(shí),盡可能的用形象的版畫及表格的方式板書,嫻熟的教學(xué)基本功也是他的一大亮點(diǎn)。

  三、教學(xué)實(shí)施以生為本,注重生成,讓學(xué)生有體悟感

  教是為了學(xué)生更好的學(xué),所以,有了好的設(shè)計(jì)和創(chuàng)意,還要教師精心組織實(shí)施,既要重預(yù)設(shè),更不能忽視生成。

  他們的課堂教學(xué)已經(jīng)形式了自己獨(dú)特的模式。總是能根據(jù)學(xué)生的實(shí)際需要?jiǎng)?chuàng)設(shè)的情景,并灌穿于教學(xué)實(shí)施的始終。這是她們平時(shí)教學(xué)中的一個(gè)亮點(diǎn)。我們聽課的老師也都能感受到,她們上課輕松利落,每個(gè)環(huán)節(jié)的過(guò)渡語(yǔ)很自然,無(wú)論題型的設(shè)計(jì)還是問(wèn)題的導(dǎo)入都很有層次性,即抓基礎(chǔ)訓(xùn)練,又注重拓展延伸嘗試。知識(shí)的呈現(xiàn),是感知、體驗(yàn)、思維的過(guò)程,做到穩(wěn)抓穩(wěn)打、真正達(dá)到了游刃有余。

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