防暑降溫通知

時間：2023-03-19 18:04:42 通知我要投稿

防暑降溫通知模板匯總10篇

　　在學習、工作生活中，接觸并使用通知的人越來越多，通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點。大家知道正式的通知怎么寫嗎？下面是小編為大家整理的防暑降溫通知10篇，希望對大家有所幫助。

防暑降溫通知模板匯總10篇

防暑降溫通知篇1

　　各部門、分部：

　　鑒于當前我區(qū)各地已進入高溫酷暑階段，為保障員工身體健康，確保公司暑期的正常運作，報經(jīng)總部批準，區(qū)部決定對部分外勤及體力勞動強度較大的特殊崗位按月發(fā)給高溫補貼，并購買一定數(shù)量的防暑藥品下發(fā)到各分部及點部，有關(guān)工作要求如下：

　　一、高溫補貼發(fā)放時間：200X年7 ~ 9月，按月給發(fā)，發(fā)放標準均為每人每月50元。

　　二、高溫補貼發(fā)放崗位：司機(含司機組長)、收派員、倉管員(含倉管組長，不含運作文員)、運作員(含運作組長)、理貨員、點部主管和部分行政后勤人員(汽車維修員、食堂工作人員和保安)。

　　說明：以上崗位人員高溫補貼給發(fā)時以其實際在崗時間為限(新進人員滿20天的按全月發(fā)給，不足7天的不發(fā)，其余按半月發(fā)給)。

　　三、結(jié)合各部門的.實際情況，建議以部門(分部、中轉(zhuǎn)場或行政部)為單位統(tǒng)購消暑物品，每月20日之前，各單位分別匯總購物發(fā)票和實際報銷人員名單(請參照附件一的格式填寫)，以部門為單位統(tǒng)一填制報銷單據(jù)，并粘貼好后上交財務報銷(必須在規(guī)定標準范圍之內(nèi)報銷;發(fā)票填開的要求請向財務部門咨詢)。

　　四、區(qū)部行政部將統(tǒng)一購買防暑藥品(包括藿香正氣水、仁丹、風油精等，為3個月用量)。在防暑藥品采購到位后將統(tǒng)一下發(fā)各分部或部門使用。

　　如分部0x年防暑藥品仍有庫存(在有效期以內(nèi))的，應盡快下發(fā)使用。

　　五、防暑藥品要下發(fā)到各點部，以便有員工需要時能及時領(lǐng)用。建議藥品以集中保管為佳。

　　請各分部嚴格按本通知要求執(zhí)行，不得任意擴大范圍或超出標準發(fā)放。

　　特此通知

防暑降溫通知篇2

　　為充分調(diào)動廣大員工生產(chǎn)積極性，保障員工暑期身體健康，確保公司生產(chǎn)、技改目標的順利實現(xiàn)，公司決定在已執(zhí)行發(fā)放20xx年防暑降溫標準的基礎上，再增發(fā)3個月防暑降溫現(xiàn)金，現(xiàn)將具體事項通知如下：

　　一、增發(fā)時間范圍

　　20xx年7月—9月

　　二、增發(fā)對象

　　公司直屬各單位、各全資子公司，機關(guān)各部門在崗的`固定工、合同制工、合同工及公司認可的其他用工。

　　三、增發(fā)標準

　　特級增發(fā)現(xiàn)金300元/人月、甲級增發(fā)現(xiàn)金280元/人月、乙級月增發(fā)現(xiàn)金220元/人月、丙級月增發(fā)現(xiàn)金200元/人月。

　　四、增發(fā)審批發(fā)放方式

　　根據(jù)《新余鋼鐵集團有限公司關(guān)于20xx年防暑降溫工作安排的通知》(xx字[20xx]38號)的精神，各單位申報人數(shù)、崗位上要嚴格把關(guān)，如實申報。

　　1、7月-9月每月10號前，各單位申報增發(fā)現(xiàn)金，每月隨工資發(fā)放。填報表格見《新余鋼鐵集團有限公司關(guān)于20xx年防暑降溫工作安排的通知》中的附表6《20xx防暑降溫現(xiàn)金審批表》。

　　2、《新余鋼鐵集團有限公司關(guān)于20xx年防暑降溫工作安排的通知》規(guī)定的防暑降溫費用中的20%現(xiàn)金部分，仍按原規(guī)定執(zhí)行。

　　五、各單位須按規(guī)定的高溫崗位等級標準對應發(fā)放，不得進行二次分配。

　　特此通知。

　　xx公司行政處

　　20xx年6月16日

防暑降溫通知篇3

XXX：

　　為了加強高溫天氣作業(yè)勞動保護工作，切實保護勞動者生命安全和健康等各項權(quán)益，根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的緊急通知》(*人社明*[20xx]26號)文件精神，現(xiàn)就做好集團下屬各單位、直管項目部防暑降溫工作通知如下：

　　一、各單位要采取切實有效措施，做好高溫天氣作業(yè)的勞動保護工作。針對今年夏季極端高溫天氣，要嚴格執(zhí)行高溫條件下的勞動禁忌標準。日最高氣溫達到40℃以上，應停止當日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時，各單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定(即：重勞動、中等勞動、輕勞動分別為20、30、40分鐘)，且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時，各單位應當采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。各單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。各單位要建立健全防暑降溫工作制度，采用良好的隔熱、通風、降溫措施，積極改善作業(yè)場所的'工作條件;要為勞動者提供足夠的、符合衛(wèi)生標準的防暑降溫飲料及必需的藥品。

　　二、各單位要加強防暑降溫工作的監(jiān)督檢查。要深入作業(yè)場所實地檢查，重點檢查職工工作時間、休息時間等情況，對于存在的問題要督促項目部及時整改。

　　各單位要高度重視當前的防暑降溫工作，要把這項工作作為落實企業(yè)關(guān)愛職工推進“雙愛”活動的重要舉措，根據(jù)實際情況，組織相關(guān)部門積極開展“送清涼送健康”等活動，切實做好夏季防暑降溫工作，把“雙愛”活動落實在具體行動中。

　　XXX

　　20xx年8月8日

防暑降溫通知篇4

各鎮(zhèn)區(qū)中心校、縣直各學校、駐城民辦學校：

　　近日，山東省氣象臺發(fā)布了高溫黃色預警,預計未來三天我省最高溫將超過38℃。為確保師生的身體健康和生命安全，現(xiàn)就切實做好中小學幼兒園防暑降溫工作緊急通知如下：

　　一、密切關(guān)注天氣變化，落實各項防暑降溫措施。各學校要制定防暑降溫工作預案并認真抓好落實，教室、餐廳、宿舍、校內(nèi)實習車間等學生室內(nèi)活動場所要采取開啟風扇、空調(diào)、放置冰塊等措施進行降溫;同時，加強室內(nèi)通風，合理調(diào)整課程安排，盡量減少室外活動，保證學生身體健康。

　　二、關(guān)心學生生活，保證飲水供應。要加強對飲用水、食品的衛(wèi)生管理，嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件。有條件的學�？梢韵�?qū)W生免費提供綠豆湯、茶水等防暑降溫飲品，寄宿制學校要調(diào)劑學生伙食，安排好課余時間生活。學校醫(yī)務室要常備麝香正氣水、人丹、清涼油等防暑的藥品，防止學生因高溫天氣出現(xiàn)意外情況，一旦發(fā)現(xiàn)學生中暑要立即救治。

　　三、做好學生防暑降溫教育。各學校要適時開展防暑降溫教育活動，讓學生了解防暑降溫基本常識。要教育學生采取適當方式避暑，不要到河塘、水庫、堤壩等危險水域游泳、戲水，以免發(fā)生危險。

　　四、結(jié)合實際合理調(diào)整作息時間。38度以上高溫天氣情況下，各學校可根據(jù)實際情況，減少上午課時(上午減為3節(jié)課)，增加中午休息時間，下午推遲1小時上課或不上課。遇到高溫天氣，學校一律不準安排學生參加包括社會公益活動在內(nèi)的大型室外活動。確定停課的學校，要向?qū)W生家長說明情況，請學生家長配合學校做好學生安全教育工作。

　　五、采取有效措施保障中考工作順利進行。各考點要本著以人為本、服務考生的`思想，在保證師生人身安全和考試正常秩序的前提下，因地制宜采取防暑降溫措施，為學生營造一個相對清涼、舒適的考試環(huán)境，確保中考順利進行。

　　XXX教育局

　　二〇XX年六月二十八日

防暑降溫通知篇5

　　盛夏將至，為進一步做好高溫天氣職工防暑降溫工作，預防高溫中暑和生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，切實維護職工安全健康權(quán)益，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

　　一、加強防暑降溫工作的組織實施。防暑降溫是工會勞動保護工作的重要內(nèi)容。各級工會要從維護職工安全健康權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的高度，充分認識加強高溫天氣職工防暑降溫工作的重要意義，把防暑降溫工作擺上議事日程，精心組織安排，狠抓任務落實。要協(xié)助和督促用人單位加強防暑降溫工作的'組織實施，制定防暑降溫工作方案，做到目標明確、措施有力、方法科學，有效預防事故發(fā)生，努力減少高溫中暑對職工安全健康的危害。

　　二、開展防暑降溫工作的督促檢查。要認真履行法律賦予工會的監(jiān)督職責，及時反映職工對防暑降溫工作的意見建議。按照《防暑降溫措施管理辦法》的要求，督促用人單位落實防暑降溫主體責任，建立健全防暑降溫工作機制，加大防暑降溫經(jīng)費投入，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，為職工提供必要的休息場所、個人防護用品、防暑降溫所需的清涼飲料及藥品等，合理安排和調(diào)整作業(yè)時間，組織高溫作業(yè)職工進行職業(yè)健康檢查，落實高溫津貼及中暑職工工傷保險等待遇。積極配合政府有關(guān)部門對建筑工地、室外露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位開展專項檢查，嚴肅查處違反國家有關(guān)規(guī)定和危害職工身體健康的行為。

　　三、積極做好職工防暑降溫服務工作。要廣泛開展“送清涼”活動，強化服務意識，創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，加強工作指導。要深入基層企業(yè)，特別是室外露天作業(yè)集中、農(nóng)民工集中的用人單位，走訪慰問一線職工，發(fā)放防暑降溫用品，提供防暑健康服務。利用“愛心驛站”等戶外勞動者服務站點，為高溫天氣戶外作業(yè)的職工提供避暑休息等服務，使“送清涼”活動更貼近職工的實際需要，為廣大職工送去工會組織的關(guān)心。要積極開展防暑降溫宣傳教育，充分利用電視、廣播、網(wǎng)絡、手機等載體，普及有關(guān)法律法規(guī)和防暑降溫基本知識，教育引導職工增強自我保護意識和自救互救能力，營造關(guān)愛高溫天氣作業(yè)職工安全健康的良好氛圍。

　　請各地將開展防暑降溫工作情況及時報全總勞動保護部。

防暑降溫通知篇6

　　各區(qū)縣局(產(chǎn)業(yè))工會：

　　夏季高溫即將來臨。近年來，本市夏季天氣呈現(xiàn)持續(xù)高溫時間長、絕對氣溫高的特點，給防暑降溫工作帶來嚴峻挑戰(zhàn)。為進一步做好高溫季節(jié)防暑降溫工作，有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類生產(chǎn)安全事故，切實保障廣大職工的生命安全和健康，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、加強領(lǐng)導，高度重視防暑降溫工作

　　做好夏季防暑降溫工作，直接關(guān)系到職工身體健康和生命安全，本市各級工會要從構(gòu)建和諧社會的高度，堅持以人為本，切實增強做好防暑降溫工作的責任感，加強領(lǐng)導，明確職責，落實措施，切實把防暑降溫工作做好、做細、做實。針對高溫天氣帶來的不利因素，要牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，認真制定防暑降溫工作方案和應急預案，做到及時研究、重點防控，明確工作任務和要求，狠抓落實，防止中暑和其他各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保職工生命安全和健康。

　　二、落實責任，切實保障各項措施到位

　　各級工會要根據(jù)國家和本市防暑降溫相關(guān)規(guī)定，督促和協(xié)助企業(yè)認真落實夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫措施，增添必要的降溫設備，改善露天和高溫工作場所的通風、隔熱、降溫條件，努力改善工作環(huán)境，合理安排職工作息時間(露天作業(yè)要避開烈日高溫時段)，倡導“做兩頭、歇中間”，防止職工中暑事故發(fā)生。要督促行政嚴格遵守國家職業(yè)病防治的法律法規(guī)，高溫季節(jié)來臨前要做好高溫作業(yè)職工健康體檢，建立健康檔案，發(fā)現(xiàn)患有高溫禁忌癥的職工，應及時調(diào)整工作崗位，生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場要有合格、足量的清涼飲料供應。同時要督促行政按照規(guī)定及時足額發(fā)放高溫津貼，加強職工食堂管理，防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生，切實保障職工尤其是一線職工的'安全健康，確保職工平安度夏。

　　各級工會要積極組織開展高溫慰問活動，工會領(lǐng)導干部要深入基層，慰問高溫作業(yè)一線職工，傾聽職工呼聲，了解職工疾苦，關(guān)心職工訴求，如發(fā)現(xiàn)違反國家規(guī)定，損害職工生命安全和健康的行為，要及時向企業(yè)行政提出，督促其及時采取措施，認真予以解決。

　　三、監(jiān)督檢查，依法履行監(jiān)督檢查職責

　　各級工會要結(jié)合夏季安全生產(chǎn)勞動保護工作的特點，深入基層積極開展勞動保護監(jiān)督檢查，重點檢查高溫作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險品儲運等危害因素較大的作業(yè)場所，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患和職業(yè)危害因素，采取有效措施，確保職工安全和健康。各基層單位要結(jié)合“安康杯”競賽和“安全生產(chǎn)1000班組”創(chuàng)建活動，積極發(fā)動職工立足崗位，開展勞動保護行動，查找治理身邊隱患，使隱患排查整治活動落實到每一個班組、每一個工作崗位、每一個易發(fā)生事故的環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，不留死角和盲點。對排查出來的隱患和問題，要及時分類研究，落實整改，快速處理，定責任、定措施、定期限，整改落實到位，消除隱患，防范各類事故的發(fā)生。

　　各級工會要根據(jù)市總工會等四部門《關(guān)于推行職業(yè)病防治專項集體合同工作的通知》的要求，對存在職業(yè)病危害(尤其是涉及到高溫作業(yè))的企業(yè)，在高溫來臨之前要與行政做好集體協(xié)商工作，積極推行《職業(yè)病防治專項集體合同》，從源頭上保護職工的合法權(quán)益，確保本市職業(yè)病防治工作的各項目標任務落到實處。

　　四、大力宣傳，積極營造關(guān)心職工氛圍

　　各級工會要充分利用各種宣傳陣地和載體，開展形式多樣的防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動，積極引導職工牢固樹立“以遵章守紀為榮、以違章違紀為恥”的理念，協(xié)助行政認真做好職工的安全生產(chǎn)宣傳教育培訓，教育職工從“要我安全”向“我要安全”、“我能安全”、“我為安全”轉(zhuǎn)變，切實幫助廣大職工牢固樹立安全生產(chǎn)意識，熟悉企業(yè)安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程，提高防范和應對突發(fā)事故的能力。特別要加強對農(nóng)民工的安全教育培訓和管理，增強農(nóng)民工的安全意識和自我保護能力，堅決防止因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律等造成生產(chǎn)安全事故。要因地制宜改善農(nóng)民工的生產(chǎn)生活條件，切實維護好農(nóng)民工的健康權(quán)益。

　　請各區(qū)縣局(產(chǎn)業(yè))工會在9月30日前將本地區(qū)、本系統(tǒng)、本單位防暑降溫工作總結(jié)和防暑降溫統(tǒng)計表匯總后報市總工會經(jīng)濟工作部。

防暑降溫通知篇7

　　各會員單位、建筑施工企業(yè)：

　　近日我市最高氣溫達36℃，根據(jù)天氣預報此后一段時間內(nèi)進入高溫酷熱階段。連日的高溫天氣將給我市建筑行業(yè)生產(chǎn)帶來了較大影響，請各會員單位及建筑施工企業(yè)認真落實防暑降溫措施，確保施工安全。建議做好如下防暑應對工作：

　　一是認真落實防暑降溫責任制。嚴格落實高溫期間施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)責任制，制定高溫防暑和安全生產(chǎn)應急預案，狠抓防范措施落實，防止因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類安全事故。

　　二是合理安排施工作業(yè)時間。結(jié)合氣象部門發(fā)布的高溫預警，科學安排生產(chǎn)班次和勞動時間，妥善安排好值班和輪休，尤其是對露天、高溫作業(yè)工種要按照“做兩頭、歇中間”的方式進行，盡量避開中午高溫時間，適當延長早、晚作業(yè)時間，做到安全生產(chǎn)、工程進度兩不誤。

　　三是認真落實施工現(xiàn)場防暑降溫措施。對施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、生活區(qū)的供水、供電設施，加強經(jīng)常性的檢查維修，確保施工人員的.用水、用電需求。同時，加強飲食衛(wèi)生管理，供應綠豆湯、涼開水等降溫食品，備足防暑降溫藥品。

　　四是切實加強防暑降溫知識宣傳教育。通過設立宣傳欄、召開安全生產(chǎn)會議等形式，重點加強對民工和特殊工種的安全教育，普及降溫知識，提高中暑等自防自救能力，最大限度地避免高溫天氣對工程建設和職工健康帶來的影響。

防暑降溫通知篇8

分公司各科室、車間(車隊)：

　　近日，氣象部門連續(xù)發(fā)布高溫黃色預警，尤其，從7月12日起，初伏正式開始，而且，今年的三伏天要比往年多10天，防暑降溫工作不能疏忽大意。為切實做好今年的勞動防護、防暑降溫工作，有效預防中暑及生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保職工安全度夏，各單位要落實防暑降溫主體責任，采取有效措施，加強高溫季節(jié)的勞動防護工作力度，關(guān)心職工職業(yè)健康安全狀況，分公司總經(jīng)理李雪松要求：

　　一是認真落實防暑降溫責任制。各業(yè)務科室、車間(車隊)要認真貫徹落實有關(guān)防暑降溫工作的一系列要求，要以對一線作業(yè)人員生命和健康高度負責的態(tài)度，切實加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導，完善、落實責任制，制定應急預案，狠抓防范措施落實，防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。

　　二是合理安排作息時間。各業(yè)務科室、車間(車隊)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預報，氣象學將日最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”，連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。嚴格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強度，嚴格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。

　　三是加強工作中的輪換休息。在高溫季節(jié)，要根據(jù)作業(yè)特點，盡可能調(diào)整勞動組織，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，加強工作中的輪換休息。加強現(xiàn)場巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識。

　　四是保證現(xiàn)場飲水供應充足。現(xiàn)場要供給足夠的.合乎衛(wèi)生要求的飲用水，由分公司辦公室協(xié)調(diào)食堂給有需求的作業(yè)場所供應綠豆湯，有效地防暑降溫，避免發(fā)生中暑事件。

　　五是做好夏季防火工作。針對夏季炎熱、天氣干燥，火災事故易于發(fā)生的實際情況，進一步加強預防火災措施。分公司安全生產(chǎn)室牽頭，邀請消防隊專業(yè)人員對配電房、倉庫、油庫等易燃場所加強定期檢查，落實防火責任。

　　汽運分公司安全生產(chǎn)室

　　20xx年7月10日

防暑降溫通知篇9

　　全體員工：

　　隨著炎熱夏季的來臨，廣大員工頂著高溫格盡職守，為保障員工的身體健康和安全運營，公司本著“關(guān)心員工，以人為本”的宗旨，決定對在冊在崗的`全體員工發(fā)放毛巾、香皂、風油精等防暑降溫物品，請大家到公司辦公室領(lǐng)取。

　　聯(lián)系人：譚xx 135977718xx 李xxx 134027797xx

　　專此通知

　　20xx年6月20日

防暑降溫通知篇10

　　集團所屬各全資(控股)企業(yè)工會：

　　在夏季高溫即將到來之際，根據(jù)集團黨委和領(lǐng)導班子的指示精神，各單位工會要認真開展好今年夏季職工防暑降溫工作，以保護職工身體健康和保障企業(yè)安全生產(chǎn)穩(wěn)定運行為目標，采取有效措施，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)無違章無事故�，F(xiàn)就做好職工防暑降溫工作通知如下：

　　一、高度重視，加強組織領(lǐng)導

　　各單位要充分認識做好防暑降溫工作的重要性，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，加強對高溫天氣安全生產(chǎn)及職工防暑降溫工作的領(lǐng)導，關(guān)注一線員工夏季高溫工作安全問題，切實把防暑降溫工作落實到每個班組、每個高溫崗位和每個一線崗位職工，保證廣大職工在安全適度的環(huán)境下工作。

　　二、采取有效措施，做好防暑降溫排查工作

　　各單位工會要積極協(xié)助本企業(yè)領(lǐng)導做好防暑降溫工作的部署，結(jié)合本企業(yè)實際，制定切實可行的.防暑降溫工作方案。一是各單位于6月10日前制定《防暑降溫安全檢查表》完成對重點場所、重點部位的全面檢查，并及時消除安全隱患;二是積極改善作業(yè)條件和環(huán)境，對高溫作業(yè)場所加強通風、隔熱等降溫措施，達到《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》的要求;三是制定高溫中暑應急預案，進行應急救援的演習;對從事高溫作業(yè)的職工入暑前進行健康檢查，及時調(diào)整患有高溫禁忌癥職工的工作崗位;四是根據(jù)生產(chǎn)特點和具體情況適當調(diào)整、合理安排夏季高溫作業(yè)時間，保證職工有充足的休息時間，并設立高溫作業(yè)職工的工間休息室;五是在作業(yè)現(xiàn)場及時供應合格足量的清涼飲料和防暑藥品;六是加強職工食堂和飲食衛(wèi)生管理，防止食物中毒和腸道傳染病的發(fā)生，確保職工平安度夏。

　　三、做好檢查監(jiān)督工作

　　各單位工會要深入到生產(chǎn)一線加強對勞動安全衛(wèi)生和防暑降溫工作的監(jiān)督檢查，充分發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用，加大對事故隱患的排查和整改，發(fā)現(xiàn)問題要及時督促解決，發(fā)現(xiàn)重大問題要及時報告本單位領(lǐng)導和上級工會組織，并采取切實可行的措施加以解決，努力為職工創(chuàng)造安全、良好的工作環(huán)境，切實維護好職工的安全健康權(quán)益。

　　四、深入一線組織好防暑慰問工作

　　集團工會在迎峰度夏期間繼續(xù)開展“保安康、送涼爽”慰問一線職工活動。各單位工會要結(jié)合本企業(yè)實際情況和特點，有計劃、有安排、有組織地開展好“送涼爽”慰問活動，要深入到生產(chǎn)一線和班組，把慰問工作做深做細，把集團領(lǐng)導及各級組織的關(guān)懷送到職工的心坎上。

　　五、加強宣傳教育，增強安全健康意識

　　各單位工會要結(jié)合“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”競賽等活動，多種形式開展普及防暑降溫知識的教育和宣傳活動，使職工了解和掌握中暑急救的基本方法和暑期健康知識，了解高溫作業(yè)的危害和防暑降溫工作的重要性，提高職工防暑降溫的自我保護意識，自覺做到遵章守紀，杜絕違章作業(yè)，切實保障職工職業(yè)健康。

　　六、保持信息暢通，及時報告防暑降溫工作情況

　　各單位工會要加強信息的溝通與反饋，及時向集團工會報告防暑降溫工作開展情況。認真總結(jié)在開展防暑降溫工作中取得的好經(jīng)驗、好做法和新舉措。發(fā)生中暑、中毒等事故時，及時報告，并采取有效措施加以解決。集團工會適時到基層企業(yè)對防暑降溫工作開展情況進行檢查，以確保集團系統(tǒng)今年夏季防暑降溫工作取得實效。

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