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獎勵通知

時間:2023-03-19 19:41:08 通知 我要投稿

關(guān)于獎勵通知模板錦集7篇

  在日常生活和工作中,各種通知頻頻出現(xiàn),通知根據(jù)根據(jù)適用范圍的不同可劃分為不同種類。那么你有了解過通知嗎?以下是小編收集整理的獎勵通知8篇,希望對大家有所幫助。

關(guān)于獎勵通知模板錦集7篇

獎勵通知 篇1

  經(jīng)過近半年的培訓,錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束,大部分獲獎同學都取得了不錯的`成績,有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊,在獲獎同學們成績的背后,是獲獎同學們讓我感動的努力和堅持,為了鼓勵獲獎同學們這種努力認真的精神,特給小班里從來沒有缺過課的獲獎同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。

  獲獎同學名單如下:

  周日班:崖峰小樹 吳新穎

  周二班:王秀梅 陳鳳蘭 劉俊榮

獎勵通知 篇2

公司全體員工:

  因公司業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)擬招聘計件工若干名,公司內(nèi)部員工如有親戚、朋友、鄰居等愿意從事的,可向公司推薦,具體規(guī)定如下:

  一、招聘崗位及要求:

  計件工:1. 女性,年齡18—35周歲,無學歷要求,能吃苦耐勞;

  2.工作仔細負責,為人忠肯。

  二.推薦原則:

  1、被推薦人員的基本條件要符合本公司對人員招聘的基本要求;

  2、被推薦人員所提供的基本信息要客觀真實,不能有任何隱瞞和偽造;被推薦員工多次在公司車間備有離職記錄者沒有資格申請此獎項。

  3、推薦人不得干擾正常試工流程。

  4、針對每個被推薦的人,只有一次推薦機會。如果多人同時推薦同一個人,一旦被推薦人被錄用,第一個推薦人將會得到推薦獎。

  三、推薦獎勵:

  推薦員工被公司錄用后且穩(wěn)定工作,公司將給予推薦人XX元/人現(xiàn)金獎勵,具體細則如下:

  1、被推薦人的基本條件必須符合本公司對人員招聘的基本要求(包括年齡、技能、經(jīng)驗);

  2.被推薦人六個月內(nèi)表現(xiàn)良好,公司將獎勵推薦人XX元/人現(xiàn)金

  3.被推薦人在公司工作滿1年后,公司將再次獎勵推薦人XX元/人現(xiàn)金。

  四、要求:

  1.推薦人必須本著對公司和被推薦人認真負責的態(tài)度,提供真實可靠的.信息;

  2.希望公司內(nèi)部員工積極參與,及時與行政部聯(lián)系,被推薦人的崗位安排由生產(chǎn)部統(tǒng)一負責調(diào)配;

  3.被推薦人試用不合格,公司有權(quán)將其辭退。

  五、發(fā)放形式:

  被介紹人被公司錄用后,由介紹人到行政部填寫《員工推薦表》,介紹人與行政部各備一份。被介紹人六個月滿后,由行政部了解其在車間工作情況后,經(jīng)考核合格后,統(tǒng)一出表張貼獎勵介紹人,獎金在當月工資中支付。介紹人在此期間離職的,所得獎金將不予發(fā)放。

  六、有效期:

  本獎勵辦法有效期為20xx年X月X日起開始執(zhí)行,結(jié)束日期以行政部另行通知為主,過期即刻失效。

  本次招工獎勵,機會難得,請各位老員工抓緊時間,利用自己的人脈關(guān)系,積極介紹他人進廠上班。不論是老鄉(xiāng)、朋友、親戚、家屬,還是以前的工友,公司一律歡迎!

  請莫失良機!

獎勵通知 篇3

機關(guān)部門、各分公司、華瑞公司:

  20xx年,在上級黨委的正確領(lǐng)導和監(jiān)管指導下,公司上下齊心協(xié)力,拼搏進取,努力踐行“讓客戶滿意、讓人民放心、讓員工受益”的經(jīng)營理念,搶抓機遇,創(chuàng)優(yōu)爭先,在20xx年的基礎(chǔ)上又創(chuàng)新佳績。為樹立典型,表彰先進,激勵斗志,經(jīng)公司黨總支研究決定,對20xx年度取得優(yōu)異成績的60個先進集體和215名先進個人給予通報表彰。

  一、先進集體

 。ㄒ唬┫冗M科室:公司機關(guān)政辦室、技防分公司工程部、華瑞公司客服部。

 。ǘ┫冗M執(zhí)勤崗點:人防一大隊水務局崗點、財政局崗點、華中正大崗點、聯(lián)通總部崗點、惠豐生物崗點;人防二大隊新華書店崗點、郵政儲蓄崗點、市國稅局崗點、市郵政局崗點;人防三大隊電業(yè)新村崗點、駐行機關(guān)班崗點、建行機關(guān)班崗點、職業(yè)技術(shù)學院崗點;人防四大隊污水處理廠崗點、移動公司崗點、豫南監(jiān)獄崗點、移動營業(yè)部崗點、區(qū)檢察院崗點;人防五大隊高速收費站崗點、同力水泥廠崗點、化肥廠崗點、煙草配送中心崗點、綠苑污水處理廠崗點;人防六大隊人民醫(yī)院崗點、中醫(yī)院崗點、中心醫(yī)院崗點;直屬中隊高速服務區(qū)崗點;南陽油田二廠古城油礦執(zhí)勤點、二廠保衛(wèi)部執(zhí)勤點、一廠雙河管理區(qū)執(zhí)勤點。

 。ㄈ┫冗M班組

  押運分公司:農(nóng)行中隊劉濤班組、建行中隊朱松林班組,工行中隊鄧金生班組、胡中鋒班組,中行中隊王偉班組、駐行中隊侯峰班組,區(qū)聯(lián)社中隊王鵬班組、呂振東班組,平輿中隊張永勝班組、陶燕永班組,泌陽中隊張森班組、李大印班組,遂平中隊李朋班組、劉波班組,上蔡中隊田志強班組、吳國相班組、李迎春班組,汝南中隊徐飛班組、鐘延班組,確山中隊張浩然班組、楊云超班組,正陽中隊馮譽凱班組、董瑞班組,新蔡中隊高明班組、候鵬輝班組。

  技防分公司:工行監(jiān)控室、確山辦事處。

  對以上先進集體分別頒發(fā)獎牌,各獎勵現(xiàn)金500元。

  二、先進個人

  (一)先進工作者

  公司機關(guān):于成龍、崔春、李珊珊、張笑楠、石燕、李平、孔保琴。

  人防分公司:趙立才、施傳偉。

  技防分公司:安永樂、楊 陽。

  押運分公司:羅春霞、李 鵬。

  華瑞公司:譚海敏、桂 恒。

  對以上15名同志分別頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金500元。

  (二)業(yè)務發(fā)展先進個人

  人防分公司:陳公偉、王凱、姚俊峰。

  押運分公司:楊新政、魏永鑫、李威。

  技防分公司:安永樂、楊留紅、李致意、李歡歡。

  對以上10名同志頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金500元。

  (三)優(yōu)秀大(中)隊長

  人防分公司:副經(jīng)理兼一大隊大隊長陳公偉、高速服務區(qū)中隊中隊長何元德、南陽油田古城中隊中隊長董順興。

  押運分公司:市農(nóng)行中隊中隊長張成、市工行中隊副中隊長楊凱、市中行中隊中隊長周解放、駐馬店銀行中隊副中隊長孫前進、區(qū)聯(lián)社中隊副中隊長楊建軍、平輿中隊中隊長馮現(xiàn)偉、泌陽中隊中隊長周書明、上蔡聯(lián)社中隊副中隊長張紅旗、汝南中隊中隊長江繼遠、正陽農(nóng)行中隊副中隊長張漢全。

  對以上13名同志分別頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金500元。

 。ㄋ模﹥(yōu)秀班組長

  人防分公司:人防一大隊聯(lián)通東院崗點班長劉國強,實驗中學崗點班長王建軍,三超站崗點班長李文其,晨明生物崗點班長陸仟伍,中國人壽崗點班長羅明勛,糧食局崗點班長陳光華;人防二大隊新華書店崗點班長李勝利,滬強房產(chǎn)崗點班長羅彬,市稅務局崗點班長張少清,老街派出所崗點班長焦留成;人防三大隊龍源新城崗點班長吳金星,駐行網(wǎng)點班長盧先書,農(nóng)行機關(guān)班班長孫建華,工行網(wǎng)點班長馬云;人防四大隊天方生物崗點班長宋志敏,地高崗點班長彭超,藍天置業(yè)崗點班長李運貴,二高崗點班長李新良;人防五大隊天廈建材崗點班長張炳全,汝南幼兒師范學校崗點班長陶國富,車管所崗點班長毛洪海;人防六大隊質(zhì)量監(jiān)督局崗點班長胡維光,交通局崗點班長李建軍,博物館崗點班長雷紅,直屬中隊高速服務區(qū)崗點班長趙建海,煙廠崗點班長江濤;南陽油田一廠江河執(zhí)勤點班長薛賞,雙河執(zhí)勤點班長楊國旭。

  押運分公司:農(nóng)行中隊班長夏趁義,建行中隊班長李強,工行中隊班長陳光輝,中行中隊楊春光,駐行中隊班長牛金余,區(qū)聯(lián)社中隊班長付小昌,平輿中隊班長李航,泌陽中隊班長程浩,遂平中隊班長蔣輝,上蔡中隊班長王濤、張賀周,汝南中隊班長劉盈豪,確山中隊班長朱俊嶺,正陽中隊班長姚卓亞,新蔡中隊班長李明桂。

  技防分公司:葛鵬飛、王勇健。

  對以上45名同志分別頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金300元。

  (五)優(yōu)秀駕駛員

  押運分公司:趙明亮、魏文運、劉常林、周建華、李磊、魏偉、肖建、周書山、楊亮、張海健、鄭景澤、魏星、張威、李建設、崔寧。

  技防分公司:王俊華。

  對以上16名同志分別頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金300元。

 。﹥(yōu)秀安全引導員

  華瑞公司:閆紅衛(wèi)、鄭建明。

  對以上2名同志分別頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金200元。

 。ㄆ撸﹥(yōu)秀客服經(jīng)理

  華瑞公司:朱玲玲、安 妮。

  對以上2名同志分別頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金200元。

  (八)優(yōu)秀保安員工(守庫、值機)

  人防分公司:人防一大隊謝?、劉宏基、谷春生、陳文忠、陳保山、汪建超、王軍、王照民;人防二大隊王華中、陳金利、王付祥、王付山、李群成、王兆甫、楊得全;人防三大隊孔艷明、季軍強、宋發(fā)勤、姚景芳、王順民、趙杰、宋金中、王鐵成、宋永明;人防四大隊魏忠于、馬礦、唐永興、朱剛、許文生、馬保國、黃彬、趙立新;人防五大隊孫書超、張玉柱、王紅立、李香成、李封續(xù)、郁隨成、曹新安、郟恒偉、張勝利;人防六大隊張華偉、王東軍、劉敏文、崔彩云、趙新國、李鳳旺、唐保生;直屬中隊高速服務區(qū)楊永恒,物業(yè)辦魏曉慧,南陽油田付海兵、謝冰、王雅婷。

  押運分公司:農(nóng)行中隊青龍、呂永強,建行中隊王天旭、王磊、高媛媛,工行中隊朱濤、牛雪普、劉艷玲,中行中隊李麗、安旭,駐行中隊姚俊、張浩、張鈺,區(qū)聯(lián)社中隊柴興敏、牛通、付玉龍,平輿中隊楊現(xiàn)峰、韓勇剛、胡武魁,泌陽中隊張淼、李舉、李力,遂平中隊王闊、徐揚、祝巖,上蔡中隊王保琨、彭俊男、張君毅、張軍紅,汝南中隊汪斌、丁云亮、石磊,確山中隊劉彬、向凱譽、田新生、張萍萍,正陽中隊陳繼華、舒航、高海濤,新蔡中隊候好鵬、李連喜、劉磊。

  技防分公司:胡建軍、王琦、秦文朝、楊勇、渠海林、楊春梅、何洪洋、張麗娟、楊春麗。

  華瑞公司: 劉小莊

  對以上105名同志分別頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金200元。

 。ň牛┬侣剤蟮老冗M個人

  人防分公司:朱建華

  技防分公司:徐建立

  押運分公司:周 林

  對以上3名同志分別頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金300元。

 。ㄊ﹥(yōu)秀共產(chǎn)黨員

  公司機關(guān):趙化冰

  人防分公司:唐 廷

  技防分公司:徐 娜

  押運分公司:吳永勝

  對以上4名同志頒發(fā)榮譽證書,各獎勵現(xiàn)金500元。

  希望以上受表彰的先進單位和個人,謙虛謹慎,戒驕戒躁,勤奮工作,再立新功。公司號召全體員工向他們學習,學習他們熱愛本職、勇于爭先、無私奉獻、爭創(chuàng)一流的'主人翁精神,為公司繁榮昌盛做出新的更大的貢獻。

  駐馬店市保安服務公司

  二○xx年元月二十日

獎勵通知 篇4

  各單位、各部門:

  為了激勵先進,充分調(diào)動全體員工的'工作積極性,經(jīng)公司研究決定對在**活動中(在**月份/季度)成績優(yōu)秀的員工給予獎勵。

  獲得這次獎勵的人員名單是:**部XXX、**部XXX、**部XXX等。獎品是每人一輛自行車。請與**日到人力資源部XXX處領(lǐng)獎品!

  希望獲獎人員在新的一年里,發(fā)揚成績,繼續(xù)做出新的貢獻。同時,號召公司全體人員向他們學習,為公司多出力、多做貢獻,力爭在新年度受到表揚。

獎勵通知 篇5

各科室、團委:

  20xx年,學院在實施“十二五”規(guī)劃進位趕超戰(zhàn)略中取得長足進步,涌現(xiàn)一批勤奮工作、開拓創(chuàng)新的`優(yōu)秀代表,受到了上級表彰。為了進一步激發(fā)全院教職工的工作熱情,增強敬業(yè)愛崗,奮發(fā)有為的榮譽感,根據(jù)我院相關(guān)獎勵辦法,學院決定對20xx年度指導我院學生參加各項專業(yè)競賽獲得獎勵的個人給予進一步獎勵。

  希望受表彰的教師珍惜榮譽,戒驕戒躁,再接再厲,取得更大進步。同時希望學院廣大師生員工以他們?yōu)榘駱樱W習,積極進取,不斷提高創(chuàng)新意識和協(xié)作精神,為做好學院各項工作,進一步提高人才培養(yǎng)質(zhì)量作出更大貢獻。

  二〇xx年一月二十日

獎勵通知 篇6

  張連發(fā)先生:

  祝賀您!

  在xxxx年10月份工作中積極肯干服從領(lǐng)導,圓滿的'完成了主管領(lǐng)導交辦的各項工作任務,工作成績突出 。公司決定本月獎勵您200元獎金以資鼓勵,希望在以后的工作中再創(chuàng)佳績。

  特此通知

  獎金領(lǐng)取人:

  注:(持此通知到財務領(lǐng)取獎金)

  沈陽慧于真空技術(shù)有限公司

  獎勵員工的通知怎么寫

  【標題】

  一般通知的標題,其實都是千篇一律差不多的。寫個什么的獎勵通知;蛘咧苯訉憘通知。重要的'是內(nèi)容。

  【上文】

  寫明這個員工是什么事跡或者什么行為的表現(xiàn)。

  【中間】

  然后對某一員工有什么獎勵什么獎勵。

  【下文】

  下文當然是鼓舞沒有表現(xiàn)到的同事的話語啦。

  【后綴】

  后綴加點適當結(jié)束語。

  【完畢】

  寫好公司名,注明日期。蓋上章。就完事了。

獎勵通知 篇7

  為鼓勵在職員工通過個人關(guān)系介紹人員到事業(yè)部產(chǎn)線工作,增強新進員工留廠工作的.意愿,電源事業(yè)部將對春節(jié)前內(nèi)部介紹新員工進行獎勵,具體招聘條件及獎勵政策如下:

  一、招聘條件

  1、身體健康,能吃苦耐勞,服從安排;

  2、初中或以上學歷;

  3、年齡要求:18-35周歲,男女不限,需提供有效身份證。

  二、獎勵政策:

  1、每介紹一位員工入廠,需通過公司筆試,面試等正常招聘流程,干滿1個月(過年放假時間除外),獎勵介紹人100元/人,干滿3個月(過年放假時間除外),再獎勵介紹人100元/人,(獎勵在次月發(fā)放,若介紹人已離職,則獎勵給被介紹員工)。

  2、內(nèi)部介紹新員工的有效期截止至20xx年1月10日,逢周三、周五早9點在大門崗處招聘,請將簡歷提前交企管部辦公室、前臺或前臺保安處,并請注明介紹人部門,工號,姓名。

  希望全體員工積極協(xié)助公司招聘各類生產(chǎn)員工,在此,感謝全體員工一直以來對公司員工招聘工作的支持!

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