【必備】培訓(xùn)通知模板錦集7篇

　　在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，我們?cè)絹碓叫枰�通知，通知是向特定受文�?duì)象告知或轉(zhuǎn)達(dá)有關(guān)事項(xiàng)或文件，讓對(duì)象知道或執(zhí)行的公文。那么問題來了，到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ�呢？下面是小編收集整理的培�?xùn)通知7篇，希望對(duì)大家有所幫助。

培訓(xùn)通知 篇1

　　 各中、小企業(yè)：

　　在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的核心就是人才的競(jìng)爭(zhēng)！公司如果總是能雇用高效率的人員，公司的工資總支出將節(jié)省50％。因?yàn)楦呖?jī)效的員工有高的產(chǎn)出。招聘與面試作為企業(yè)人力資源競(jìng)爭(zhēng)的第一步，對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有著舉足輕重的作用。系統(tǒng)掌握招聘與面試技巧、為企業(yè)選拔優(yōu)秀的人才是現(xiàn)代職業(yè)經(jīng)理人必備的基本素質(zhì)。成都市中小企業(yè)人力資源公共服務(wù)平臺(tái)聯(lián)手四川金沙人力資源開發(fā)管理有限公司特邀權(quán)威人力資源管理專家李毅老師帶來此次《招聘與面試技巧》培訓(xùn)課程。

　　一、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1、招聘的作用及分工

　�。�1）招聘如何為企業(yè)帶來競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

　　（2）招聘工作中直線部門與人力資源部的分工

　�。�3）面試選才的方式

　�。�4）招聘工作的組織流程

　　2、面試的流程和注意事項(xiàng)

　�。�1）求職申請(qǐng)表的重要性

　�。�2）行為表現(xiàn)和面試相結(jié)合

　　（3）怎樣區(qū)分“事實(shí)”和“謊言”

　　3、面試的目標(biāo)和面試的維度

　　（1）面試的目標(biāo)和維度

　�。�2）怎樣制定面試計(jì)劃

　�。�3）面試前的五項(xiàng)準(zhǔn)備工作

　　4、結(jié)構(gòu)化面試的步驟和技巧

　　（1）面試的開場(chǎng)技巧

　�。�2）面試的中間技巧

　�。�3）面試的結(jié)束技巧

　　5、專業(yè)的結(jié)構(gòu)化面試

　　（1）怎樣問行為表現(xiàn)的問題——好問題的STAR原則

　�。�2）做完整的行為表現(xiàn)記錄

　　（3）常用的發(fā)問方式與技巧

　�。�4）避免傾聽的六個(gè)陷阱

　�。�5）控制面試的進(jìn)度與時(shí)間

　�。�6）維護(hù)候選人的`自尊

　�。�7）面試官的肢體語言

　　6、專業(yè)結(jié)構(gòu)化面試后續(xù)工作

　�。�1）面試之后應(yīng)該首先進(jìn)行評(píng)估——依據(jù)招聘策略來選擇

　�。�2）面試評(píng)估中常見的八大誤區(qū)

　�。�3）關(guān)鍵職位面試合格者的心理測(cè)評(píng)

　　（4）取證的目的及如何進(jìn)行取證

　�。�5）錄用與辭謝

　　二、課程收益：

　　1.讓學(xué)員掌握面試下屬應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注其哪些方面的特質(zhì)，如何設(shè)計(jì)高效的面試問題。

　　2.掌握專業(yè)的面試技巧，在面試中巧妙提問和控場(chǎng)，選出自己想要的下屬。

　　三、課程優(yōu)勢(shì)：

　　1.課程的內(nèi)容貼近實(shí)際，針對(duì)所有管理者都能用上的普遍技巧直接講解、示范和訓(xùn)練，理論可多可少，不作無限制的擴(kuò)展。

　　2.課程老師人力資源專業(yè)出身，多年的人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)又具備多年的業(yè)務(wù)部門管理經(jīng)驗(yàn)，了解雙方的想法與需求，課程更加符合雙方的期望。

　　四、培訓(xùn)講師：

　　李毅：實(shí)戰(zhàn)型人力資源管理培訓(xùn)師、職業(yè)經(jīng)理人管理技能實(shí)操訓(xùn)練講師、資深職業(yè)素養(yǎng)講師、“職場(chǎng)養(yǎng)生”理念和技術(shù)推廣者、勞動(dòng)和社會(huì)保障部認(rèn)證企業(yè)人力資源管理師、前余世維梯隊(duì)講師團(tuán)高級(jí)講師、20xx年“我是好講師”大賽西南賽區(qū)第二名。人力資管理專業(yè)出身，經(jīng)歷過世界500強(qiáng)外企的規(guī)范化人力資源管理；也作為HR負(fù)責(zé)人主導(dǎo)過內(nèi)地大型民營(yíng)企業(yè)從原始的人事管理，成功轉(zhuǎn)型為人力資源管理；作為校區(qū)總監(jiān)和業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人期間，積累了大量的運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。近年又專注于某大型國(guó)企的研究，為其提供專業(yè)的咨詢與培訓(xùn)服務(wù)超過三年。最終形成了對(duì)外企、民營(yíng)企業(yè)和國(guó)企，都具有深度的認(rèn)知的從業(yè)經(jīng)歷。在三百余堂內(nèi)訓(xùn)課和公開課的課后評(píng)估中，獲得了學(xué)員和企業(yè)的高度認(rèn)可。

　　五、受訓(xùn)對(duì)象：企業(yè)中高層經(jīng)理、HR從業(yè)者

　　六、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年12月15日（星期四）9：30-16:00

　　七、培訓(xùn)費(fèi)用：公益課程（免費(fèi)）

　　八、培訓(xùn)地點(diǎn)：xxx

　　九、聯(lián)系方式：

培訓(xùn)通知 篇2

　　地點(diǎn)：陽光服務(wù)大廳212

　　2.各學(xué)院組織開展新生團(tuán)體輔導(dǎo)。

　　時(shí)間、地點(diǎn)由各學(xué)院自行安排。

　　3、心理委員培訓(xùn)

　　各學(xué)院按照附件1要求，于20xx年10月20日前上報(bào)二級(jí)學(xué)院心理健康教育工作人員名單（附件1）。由心理健康教育中心組織心理委員進(jìn)行心理健康教育和心理健康工作技能培訓(xùn)。

培訓(xùn)通知 篇3

各有關(guān)教育單位：

　　為了貫徹國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要精神，落實(shí)“育人為本、改革創(chuàng)新”的教育指導(dǎo)方針，提高小學(xué)語文、數(shù)學(xué)教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)及教育學(xué)術(shù)水平，特別是青年教師課堂教學(xué)的能力，省教育學(xué)專委會(huì)決定舉辦第八屆名家小學(xué)語文、數(shù)學(xué) “育人為本、改革創(chuàng)新”教育研討暨課堂教學(xué)觀摩活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、名家小學(xué)語文教學(xué)觀摩活動(dòng)暨全國(guó)創(chuàng)新作文大賽指導(dǎo)教師培訓(xùn)

　　屆時(shí)將邀請(qǐng)久負(fù)盛名的浙江省特級(jí)教師、全國(guó)小學(xué)作文教學(xué)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)張化萬老師，全國(guó)對(duì)話教學(xué)的開拓者與先行者孫建鋒老師，《中國(guó)教育臺(tái)》名師大課堂主講人、北京市特級(jí)教師吉春亞老師，浙江省特級(jí)教師郭昶老師，大竹縣優(yōu)秀青年教師何小波老師，成都市優(yōu)秀骨干教師唐霖老師、何艷老師上教學(xué)觀摩課、做專題報(bào)告，并就大家日常教學(xué)中關(guān)心的問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)解答。

　　1、會(huì)議時(shí)間：20xx年10月4日—7日（10月4日14：00----21：00

　　報(bào)到，5日，6日，7日教學(xué)觀摩、研討。）

　　2、會(huì)議地點(diǎn)：成都市新南路88號(hào)空軍禮堂（一環(huán)路南二段磨子橋旁）

　　3、會(huì)議內(nèi)容：

　　(1) 張化萬老師：五年級(jí)現(xiàn)場(chǎng)作文，講座《活動(dòng)作文是習(xí)作教學(xué)的一次革命》。

　　(2) 孫建鋒老師：六年級(jí)作文課，講座內(nèi)容：《小學(xué)習(xí)作指導(dǎo)與欣賞的科學(xué)追求》。

　　(3) 何小波老師：《 “奇思妙想”和“情真意切”》作文教學(xué)觀摩課。

　　(4) 吉春亞老師：五年級(jí) 《圓明園的.毀滅》或《鳳辣子初見林黛玉》閱讀教學(xué)觀摩，講座《語文課，教什么與怎么教》。

　　(5) 唐霖老師：《幽默使我們更可愛》作文教學(xué)觀摩。

　　(6) 郭昶老師：五年級(jí)《唯一的聽眾》閱讀教學(xué)觀摩，寫作課《賞藝術(shù)，談感受》。

　　(7) 何艷老師：《尋找那盞最亮的燈》作文教學(xué)觀摩。

　　二、名家小學(xué)數(shù)學(xué)教師培訓(xùn)

　　屆時(shí)將邀請(qǐng)久負(fù)盛名的北京教育學(xué)院特級(jí)教師劉德武老師，浙江省中學(xué)高級(jí)教師、特級(jí)教師朱樂平老師，杭州市文海實(shí)驗(yàn)學(xué)校副校長(zhǎng)、小學(xué)數(shù)學(xué)特級(jí)教師，中學(xué)高級(jí)教師、北師大版課標(biāo)教材培訓(xùn)首批聘任專家劉松老師，上教學(xué)觀摩課、做專題報(bào)告，并就大家日常教學(xué)中關(guān)心的問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)解答。

　　1、會(huì)議時(shí)間：20xx年10月14日—16日（10月4日14：00----21：

　　00報(bào)到，15日，16日教學(xué)觀摩、研討。）

　　2、會(huì)議地點(diǎn)：成都市武侯祠大街250號(hào)龍江路小學(xué)分校階梯教室（武侯祠旁）。

　　3、會(huì)議內(nèi)容：

　�。�1）劉德武老師：小學(xué)六年級(jí)《怎樣使得數(shù)最大》教學(xué)觀摩課，講座：《我該怎樣修改課堂練習(xí)》；龍泉驛區(qū)數(shù)學(xué)教研精品課程。

　�。�2）朱樂平老師：小學(xué)五年級(jí)《用字母表示數(shù)》教學(xué)觀摩課，講座：《用字母表示數(shù)的教學(xué)研究》；錦江區(qū)數(shù)學(xué)教研精品課程。

　　（3）劉松老師：四年級(jí)《乘法分配律》教學(xué)觀摩；青羊區(qū)數(shù)學(xué)教研精品課程。

　�。�4）周心老師：龍江路小學(xué)數(shù)學(xué)教研精品課程。

　　三、參會(huì)人員：小學(xué)校長(zhǎng)、小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)教師、班主任、教研員等教育工作者。

　　四、會(huì)議形式：

　　研討、觀摩與學(xué)術(shù)報(bào)告相結(jié)合，凡參加會(huì)議者可向大會(huì)組委會(huì)提供一篇相關(guān)論文參與評(píng)審,評(píng)審費(fèi)每篇80元(其它教師參與評(píng)審費(fèi)100元) 。

　　五、會(huì)議經(jīng)費(fèi)：

　　本著以會(huì)養(yǎng)會(huì)的原則，每位代表繳會(huì)務(wù)費(fèi)、資料費(fèi)共290元，其他費(fèi)用（交通、食宿費(fèi)等）回原單位報(bào)銷。

　　六、會(huì)務(wù)事宜：

　�。�1）為了更好的做好會(huì)務(wù)事宜，請(qǐng)參會(huì)單位在會(huì)議舉行前10日將參會(huì)人員名單告知會(huì)務(wù)組。

　�。�2）中心可代為安排食宿，參會(huì)人員需提前預(yù)定。

　�。�3）此次會(huì)議由四川省塑人教育文化發(fā)展中心承辦并出具發(fā)票。

　�。�4）凡全程參加研討會(huì)的教師，發(fā)給繼續(xù)教育學(xué)時(shí)證明。

　�。�5）聯(lián)系人：廖 東 秦興林 羅云梅 熊元娟

　　（6） 聯(lián)系方式：

　　E-Mail： 網(wǎng)址： QQ：

　　四川省教育學(xué)會(huì)教育學(xué)專業(yè)委員會(huì)

　　20xx-9-1

培訓(xùn)通知 篇4

　　尊敬的客戶朋友們：

　　為了提升全體員工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和技能，公司定于20xx年4月21日到24日進(jìn)行內(nèi)部員工培訓(xùn)，屆時(shí)員工成都、重慶及昆明公司全部員工將分批進(jìn)行封閉培訓(xùn)，期間可能無法接聽電話或及時(shí)回復(fù)消息!

　　在此期間如有事需聯(lián)系相關(guān)對(duì)口人員，可在微信或QQ留言，他們將在培訓(xùn)結(jié)束后一一回復(fù);如有急事可以聯(lián)系成都公司座機(jī)：028-85425176 85426176

　　或撥打：18980007310

　　由此帶來不便敬請(qǐng)諒解!

　　一xx科技

培訓(xùn)通知 篇5

　　各位親愛的同事，近期我們公司有許多新同事的加入，為咱們公司發(fā)展注入了新鮮血液，增添了企業(yè)活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業(yè)文化，更快的融入工作環(huán)境、適應(yīng)工作崗位，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的歸屬感與責(zé)任感，企業(yè)也會(huì)經(jīng)常不定期的'推出系列培訓(xùn)，此次新員工入職培訓(xùn)，具體培訓(xùn)工作安排如下：

　　一、 培訓(xùn)時(shí)間：

　　XX年3月 5日(周一)10:00-12:00

　　二、 培訓(xùn)地點(diǎn)： 公司中會(huì)

　　三、 培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1、 企業(yè)文化及發(fā)展史

　　2、 公司獎(jiǎng)懲制度

　　3、 考勤管理制度

　　4、 公司財(cái)務(wù)報(bào)銷流程

　　5、 人事管理制度

　　6、 行政管理制度

　　四、 培訓(xùn)講師：

　　五、 培訓(xùn)時(shí)間：

　　六、 培訓(xùn)對(duì)象：

　　本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員為XX 月 日-XX 月 日新入職員工，詳單請(qǐng)見附件。

　　七、 培訓(xùn)要求：

　　1、 請(qǐng)參加人員著正裝參加培訓(xùn)。

　　2、 請(qǐng)參加人員自帶筆和筆記本，培訓(xùn)部門不再另行提供。

　　3、 參訓(xùn)人員于8:30準(zhǔn)時(shí)到達(dá)會(huì)議室簽到，禁止出現(xiàn)無故不參加培訓(xùn)、無故遲到的現(xiàn)象，如無事前請(qǐng)假、在點(diǎn)名時(shí)間仍未到達(dá)的員工將按缺崗處理。

　　八、 考核安排:

　　1、 考核方式：現(xiàn)場(chǎng)筆試，滿分為100分，60分為及格分。

　　2、 補(bǔ)考：一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)，80分為及格分。

　　期望公司各部門新入職同事認(rèn)真對(duì)待此次培訓(xùn)。待培訓(xùn)結(jié)束后，能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓(xùn)對(duì)您有所幫助，祝您工作順利!

　　附件一：參訓(xùn)人員名單

　　人力資源部 年 月 日

　　呈報(bào)：董事長(zhǎng) 抄送：各公司、部門

培訓(xùn)通知 篇6

　　各公司、各部門：為了進(jìn)一步提高公司員工的.綜合素質(zhì)，加強(qiáng)公司對(duì)外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì)決定：聘請(qǐng)成都凱悅企業(yè)管理顧問有限責(zé)任公司對(duì)我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)�，F(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下：一、培訓(xùn)主要內(nèi)容1、員工心態(tài)2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀3、知識(shí)技能4、管理素質(zhì)二、培訓(xùn)時(shí)間20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)三、培訓(xùn)人員：各公司、各部門全體員工四、培訓(xùn)地點(diǎn)：紅桔林會(huì)議室五、培訓(xùn)要求1、凡公司的在冊(cè)員工必須參加，請(qǐng)各公司、各部門上報(bào)培訓(xùn)花名冊(cè)(回執(zhí)單附后)于5月3日前報(bào)長(zhǎng)元公司行政辦公室。2、請(qǐng)妥善安排好工作，不得請(qǐng)假。3、請(qǐng)參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。

　　xxx

培訓(xùn)通知 篇7

各行政村、企事業(yè)單位：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《浙江省安全生產(chǎn)條例》和《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，為進(jìn)一步提高生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)管理人員安全意識(shí)和安全生產(chǎn)管理能力,經(jīng)研究，決定舉辦一期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)人和安全管理人員培訓(xùn)班，現(xiàn)將有關(guān)培訓(xùn)事項(xiàng)通知如下：

　　一、培訓(xùn)時(shí)間：定于20xx年5月16-17日，時(shí)間2天。

　　二、培訓(xùn)地點(diǎn)：鎮(zhèn)政府新三樓會(huì)議室。

　　三、培訓(xùn)對(duì)象：各行政村村委主任、公共安全員；企業(yè)單位負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、安全員；文教衛(wèi)單位負(fù)責(zé)人、安全員。（單位有需要其他人員培訓(xùn)的也可報(bào)名參加）

　　四、培訓(xùn)內(nèi)容：安全生產(chǎn)法律法規(guī)；安全生產(chǎn)管理；消防安全知識(shí)講座。

　　五、其他要求：

　　1、報(bào)名參加培訓(xùn)人員請(qǐng)隨帶本人身份證原件和安全培訓(xùn)合格證。

　　2、本次培訓(xùn)由安全生產(chǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的專業(yè)老師進(jìn)行授課，收取培訓(xùn)資料每人120元。

　　3、各行政村轄區(qū)內(nèi)的'企業(yè)（除規(guī)模企業(yè)外）培訓(xùn)人員由所在村負(fù)責(zé)通知培訓(xùn)，規(guī)模企業(yè)及有關(guān)建筑（園林防腐）企業(yè)由鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦負(fù)責(zé)通知培訓(xùn)，并于5月12日前將參加培訓(xùn)人員報(bào)名表報(bào)鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦沈秋同志，聯(lián)系電話：88405120。

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