防暑降溫通知

時(shí)間：2023-04-08 16:37:42 通知我要投稿

有關(guān)防暑降溫通知模板集合九篇

　　在學(xué)習(xí)、工作生活中，接觸并使用通知的人越來(lái)越多，上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)機(jī)關(guān)可以用通知，平行機(jī)關(guān)之間有時(shí)也可以用通知。通知的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？下面是小編收集整理的防暑降溫通知9篇，歡迎大家分享。

有關(guān)防暑降溫通知模板集合九篇

防暑降溫通知篇1

　　各區(qū)縣局(產(chǎn)業(yè))工會(huì)：

　　夏季高溫即將來(lái)臨。近年來(lái)，本市夏季天氣呈現(xiàn)持續(xù)高溫時(shí)間長(zhǎng)、絕對(duì)氣溫高的特點(diǎn)，給防暑降溫工作帶來(lái)嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。為進(jìn)一步做好高溫季節(jié)防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類生產(chǎn)安全事故，切實(shí)保障廣大職工的生命安全和健康，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，高度重視防暑降溫工作

　　做好夏季防暑降溫工作，直接關(guān)系到職工身體健康和生命安全，本市各級(jí)工會(huì)要從構(gòu)建和諧社會(huì)的高度，堅(jiān)持以人為本，切實(shí)增強(qiáng)做好防暑降溫工作的責(zé)任感，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，落實(shí)措施，切實(shí)把防暑降溫工作做好、做細(xì)、做實(shí)。針對(duì)高溫天氣帶來(lái)的不利因素，要牢固樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，認(rèn)真制定防暑降溫工作方案和應(yīng)急預(yù)案，做到及時(shí)研究、重點(diǎn)防控，明確工作任務(wù)和要求，狠抓落實(shí)，防止中暑和其他各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保職工生命安全和健康。

　　二、落實(shí)責(zé)任，切實(shí)保障各項(xiàng)措施到位

　　各級(jí)工會(huì)要根據(jù)國(guó)家和本市防暑降溫相關(guān)規(guī)定，督促和協(xié)助企業(yè)認(rèn)真落實(shí)夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫措施，增添必要的降溫設(shè)備，改善露天和高溫工作場(chǎng)所的通風(fēng)、隔熱、降溫條件，努力改善工作環(huán)境，合理安排職工作息時(shí)間(露天作業(yè)要避開(kāi)烈日高溫時(shí)段)，倡導(dǎo)“做兩頭、歇中間”，防止職工中暑事故發(fā)生。要督促行政嚴(yán)格遵守國(guó)家職業(yè)病防治的`法律法規(guī)，高溫季節(jié)來(lái)臨前要做好高溫作業(yè)職工健康體檢，建立健康檔案，發(fā)現(xiàn)患有高溫禁忌癥的職工，應(yīng)及時(shí)調(diào)整工作崗位，生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)要有合格、足量的清涼飲料供應(yīng)。同時(shí)要督促行政按照規(guī)定及時(shí)足額發(fā)放高溫津貼，加強(qiáng)職工食堂管理，防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生，切實(shí)保障職工尤其是一線職工的安全健康，確保職工平安度夏。

　　各級(jí)工會(huì)要積極組織開(kāi)展高溫慰問(wèn)活動(dòng)，工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層，慰問(wèn)高溫作業(yè)一線職工，傾聽(tīng)職工呼聲，了解職工疾苦，關(guān)心職工訴求，如發(fā)現(xiàn)違反國(guó)家規(guī)定，損害職工生命安全和健康的行為，要及時(shí)向企業(yè)行政提出，督促其及時(shí)采取措施，認(rèn)真予以解決。

　　三、監(jiān)督檢查，依法履行監(jiān)督檢查職責(zé)

　　各級(jí)工會(huì)要結(jié)合夏季安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)工作的特點(diǎn)，深入基層積極開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查高溫作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險(xiǎn)品儲(chǔ)運(yùn)等危害因素較大的作業(yè)場(chǎng)所，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患和職業(yè)危害因素，采取有效措施，確保職工安全和健康。各基層單位要結(jié)合“安康杯”競(jìng)賽和“安全生產(chǎn)1000班組”創(chuàng)建活動(dòng)，積極發(fā)動(dòng)職工立足崗位，開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)行動(dòng)，查找治理身邊隱患，使隱患排查整治活動(dòng)落實(shí)到每一個(gè)班組、每一個(gè)工作崗位、每一個(gè)易發(fā)生事故的環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告，不留死角和盲點(diǎn)。對(duì)排查出來(lái)的隱患和問(wèn)題，要及時(shí)分類研究，落實(shí)整改，快速處理，定責(zé)任、定措施、定期限，整改落實(shí)到位，消除隱患，防范各類事故的發(fā)生。

　　各級(jí)工會(huì)要根據(jù)市總工會(huì)等四部門《關(guān)于推行職業(yè)病防治專項(xiàng)集體合同工作的通知》的要求，對(duì)存在職業(yè)病危害(尤其是涉及到高溫作業(yè))的企業(yè)，在高溫來(lái)臨之前要與行政做好集體協(xié)商工作，積極推行《職業(yè)病防治專項(xiàng)集體合同》，從源頭上保護(hù)職工的合法權(quán)益，確保本市職業(yè)病防治工作的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。

　　四、大力宣傳，積極營(yíng)造關(guān)心職工氛圍

　　各級(jí)工會(huì)要充分利用各種宣傳陣地和載體，開(kāi)展形式多樣的防暑降溫和安全衛(wèi)生知識(shí)宣傳教育活動(dòng)，積極引導(dǎo)職工牢固樹(shù)立“以遵章守紀(jì)為榮、以違章違紀(jì)為恥”的理念，協(xié)助行政認(rèn)真做好職工的安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)，教育職工從“要我安全”向“我要安全”、“我能安全”、“我為安全”轉(zhuǎn)變，切實(shí)幫助廣大職工牢固樹(shù)立安全生產(chǎn)意識(shí)，熟悉企業(yè)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度，掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程，提高防范和應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力。特別要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民工的安全教育培訓(xùn)和管理，增強(qiáng)農(nóng)民工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，堅(jiān)決防止因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律等造成生產(chǎn)安全事故。要因地制宜改善農(nóng)民工的生產(chǎn)生活條件，切實(shí)維護(hù)好農(nóng)民工的健康權(quán)益。

　　請(qǐng)各區(qū)縣局(產(chǎn)業(yè))工會(huì)在9月30日前將本地區(qū)、本系統(tǒng)、本單位防暑降溫工作總結(jié)和防暑降溫統(tǒng)計(jì)表匯總后報(bào)市總工會(huì)經(jīng)濟(jì)工作部。

防暑降溫通知篇2

　　為進(jìn)一步做好防暑降溫工作，確保民政服務(wù)對(duì)象安然度夏，預(yù)防和控制高溫作業(yè)和高溫引發(fā)的各類突發(fā)事件，根據(jù)市政府有關(guān)通知要求，現(xiàn)就做好防暑降溫工作緊急通知如下：

　　一、各單位要堅(jiān)持以人為本，進(jìn)一步采取有效措施，全力做好防暑降溫各項(xiàng)工作，確保人民群眾正常生活，確保城市安全有序運(yùn)行。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入基層、深入生產(chǎn)第一線、深入困難群眾之中，關(guān)心堅(jiān)守崗位職工的生產(chǎn)生活，及時(shí)解決群眾遇到的困難。

　　二、各單位和各級(jí)工會(huì)組織要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)和室外作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)防暑降溫措施的.監(jiān)督檢查，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)管總局等部門頒布的《防暑降溫措施管理辦法》和本市的相關(guān)規(guī)定，采取合理安排工作時(shí)間、輪換作業(yè)、適當(dāng)增加高溫工作環(huán)境下勞動(dòng)者的休息時(shí)間和減輕勞動(dòng)強(qiáng)度、減少高溫時(shí)段室外作業(yè)等措施，確保勞動(dòng)者生命安全和身體健康。

　　三、各級(jí)民政部門要重點(diǎn)對(duì)轄區(qū)內(nèi)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，高齡、獨(dú)居、困難老人，社會(huì)救濟(jì)對(duì)象中的“三無(wú)”人員和“老、弱、病、殘”等對(duì)象進(jìn)行走訪，了解實(shí)際情況，幫助解決具體問(wèn)題。市區(qū)兩級(jí)民政服務(wù)機(jī)構(gòu)(尤其是福利機(jī)構(gòu)、救助站、軍休中心等)要認(rèn)真履行職責(zé)，規(guī)范管理，采取切實(shí)有效的防暑降溫措施，確保服務(wù)對(duì)象安然度夏。

　　四、各單位要加強(qiáng)高溫期間安全生產(chǎn)的宣傳教育，增強(qiáng)職工的高溫天氣作業(yè)的安全防范意識(shí)，遵守操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)高溫防護(hù)設(shè)備和個(gè)人防護(hù)用品，確保安全生產(chǎn)。

　　五、各單位要加強(qiáng)值班力量，落實(shí)值班和信息報(bào)告制度，做好應(yīng)急搶險(xiǎn)準(zhǔn)備，做到人員到位、措施到位、責(zé)任到位。遇到異常狀況要及時(shí)組織力量妥善處理，并按規(guī)定迅速上報(bào)。

防暑降溫通知篇3

分公司各科室、車間(車隊(duì))：

　　近日，氣象部門連續(xù)發(fā)布高溫黃色預(yù)警，尤其，從7月12日起，初伏正式開(kāi)始，而且，今年的三伏天要比往年多10天，防暑降溫工作不能疏忽大意。為切實(shí)做好今年的勞動(dòng)防護(hù)、防暑降溫工作，有效預(yù)防中暑及生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保職工安全度夏，各單位要落實(shí)防暑降溫主體責(zé)任，采取有效措施，加強(qiáng)高溫季節(jié)的勞動(dòng)防護(hù)工作力度，關(guān)心職工職業(yè)健康安全狀況，分公司總經(jīng)理李雪松要求：

　　一是認(rèn)真落實(shí)防暑降溫責(zé)任制。各業(yè)務(wù)科室、車間(車隊(duì))要認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)防暑降溫工作的一系列要求，要以對(duì)一線作業(yè)人員生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，完善、落實(shí)責(zé)任制，制定應(yīng)急預(yù)案，狠抓防范措施落實(shí)，防止因高溫天氣引發(fā)的'工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。

　　二是合理安排作息時(shí)間。各業(yè)務(wù)科室、車間(車隊(duì))要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報(bào)，氣象學(xué)將日最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”，連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。嚴(yán)格實(shí)行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度，減輕勞動(dòng)強(qiáng)度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時(shí)間，避免高溫時(shí)段作業(yè)，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。

　　三是加強(qiáng)工作中的輪換休息。在高溫季節(jié)，要根據(jù)作業(yè)特點(diǎn)，盡可能調(diào)整勞動(dòng)組織，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時(shí)間，加強(qiáng)工作中的輪換休息。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)巡查，加大防暑降溫知識(shí)和中暑急救知識(shí)宣傳，提高全員安全防范意識(shí)。

　　四是保證現(xiàn)場(chǎng)飲水供應(yīng)充足�，F(xiàn)場(chǎng)要供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水，由分公司辦公室協(xié)調(diào)食堂給有需求的作業(yè)場(chǎng)所供應(yīng)綠豆湯，有效地防暑降溫，避免發(fā)生中暑事件。

　　五是做好夏季防火工作。針對(duì)夏季炎熱、天氣干燥，火災(zāi)事故易于發(fā)生的實(shí)際情況，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防火災(zāi)措施。分公司安全生產(chǎn)室牽頭，邀請(qǐng)消防隊(duì)專業(yè)人員對(duì)配電房、倉(cāng)庫(kù)、油庫(kù)等易燃場(chǎng)所加強(qiáng)定期檢查，落實(shí)防火責(zé)任。

　　汽運(yùn)分公司安全生產(chǎn)室

　　20xx年7月10日

防暑降溫通知篇4

各區(qū)縣安全監(jiān)管局、衛(wèi)生計(jì)生委、人力社保局、總工會(huì)，各有關(guān)單位:

　　近期，我市天氣異常，提前出現(xiàn)高溫酷暑天氣，其中5月29日最高氣溫突破歷史同期極值，達(dá)到41.1℃，部分地區(qū)達(dá)到42℃。為切實(shí)做好夏季防暑降溫工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

　　一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

　　各區(qū)縣、各用人單位要深刻認(rèn)識(shí)做好防暑降溫工作的重要性、緊迫性，做好迎接持續(xù)高溫的思想準(zhǔn)備，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把防暑降溫工作作為當(dāng)前一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，結(jié)合本轄區(qū)和單位工作實(shí)際，制定工作方案，抓好工作安排部署，做到任務(wù)明確，責(zé)任落實(shí)、措施到位，切實(shí)做好防暑降溫工作，改善作業(yè)環(huán)境，保障勞動(dòng)者身心健康。

　　二、強(qiáng)化管理，落實(shí)責(zé)任

　　各用人單位要認(rèn)真貫徹落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔20xx〕89號(hào))要求，結(jié)合本單位的作業(yè)特點(diǎn)，做好防暑降溫的各項(xiàng)管理措施落實(shí)工作。

　　(一)認(rèn)真貫徹作業(yè)時(shí)間要求

　　用人單位應(yīng)按照《防暑降溫措施管理辦法》的要求，按照氣象部門發(fā)布的天氣預(yù)報(bào)的信息，嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時(shí)間要求:

　　1、日最高氣溫達(dá)到40℃以上為強(qiáng)高溫天氣，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);

　　2、日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時(shí)為中度高溫天氣，用人單位全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)時(shí)間累計(jì)不得超過(guò)6小時(shí)，并暫停**時(shí)至15時(shí)高溫時(shí)段露天作業(yè);

　　3、日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時(shí)為一般高溫天氣，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動(dòng)者連續(xù)作業(yè)時(shí)間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動(dòng)者加班。

　　4、因生產(chǎn)工藝要求，應(yīng)急搶險(xiǎn)需要，不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)或不能暫停高溫時(shí)段露天工作的單位，應(yīng)做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時(shí)間，同時(shí)做好防止高溫中暑的應(yīng)急準(zhǔn)備工作。

　　(二)落實(shí)各項(xiàng)防暑降溫措施

　　1、用人單位要制定防暑降溫應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練，落實(shí)各項(xiàng)防暑降溫措施，加強(qiáng)高溫作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)工作;

　　2、對(duì)高溫作業(yè)勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查，對(duì)患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)調(diào)整作業(yè)崗位;

　　3、根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件，合理安排工作時(shí)間、輪換作業(yè)，盡量縮短一次連續(xù)作業(yè)時(shí)間，適當(dāng)增加高溫工作環(huán)境下勞動(dòng)者的'休息時(shí)間和減輕勞動(dòng)強(qiáng)度;

　　4、勞動(dòng)者出現(xiàn)中暑癥狀時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即采取救助措施，迅速脫離高溫環(huán)境，采取必要的對(duì)癥處理措施。病情嚴(yán)重者，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)送醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)救治。勞動(dòng)者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起的中暑，經(jīng)診斷為職業(yè)病的，享受工傷保險(xiǎn)待遇。

　　(三)做好高溫津貼和防暑降溫用品發(fā)放工作

　　1、用人單位每年6月至8月安排勞動(dòng)者在高溫天氣下露天工作以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付高溫津貼。

　　2、自20xx年6月起，室外露天作業(yè)人員高溫津貼調(diào)整為每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)以上室內(nèi)工作場(chǎng)所作業(yè)的人員，高溫津貼調(diào)整為每人每月不低于**0元。高溫津貼屬于勞動(dòng)者工資組成部分，應(yīng)計(jì)入企業(yè)工資總額。

　　3、用人單位應(yīng)當(dāng)為從事高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者提供防暑降溫飲料和必需藥品，不得以發(fā)放錢物替代防暑降溫飲料和必需藥品，防暑降溫飲料和必需藥品不得充抵高溫津貼。

　　三、明確責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)管

　　防暑降溫工作是一項(xiàng)綜合性工作，各區(qū)縣安全監(jiān)管局、衛(wèi)生計(jì)生委、人力社保局和總工會(huì)要按照職責(zé)分工，認(rèn)真做好相關(guān)工作，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，相互支持，形成工作合力，針對(duì)夏季高溫安全生產(chǎn)工作的特點(diǎn)，組成聯(lián)合檢查組，加大對(duì)建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監(jiān)督檢查力度，重點(diǎn)對(duì)用人單位防暑降溫各項(xiàng)措施落實(shí)、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險(xiǎn)待遇等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對(duì)發(fā)生中暑勞動(dòng)者的醫(yī)療救治。對(duì)違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定、危害職工身體健康的行為，有關(guān)部門要依據(jù)職責(zé)分工，依法進(jìn)行查處，責(zé)令用人單位認(rèn)真整改，問(wèn)題嚴(yán)重的，要嚴(yán)肅查處，并加強(qiáng)對(duì)整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實(shí)到位。

　　四、工作要求

　　(一)密切配合，形成監(jiān)管合力

　　各區(qū)縣安監(jiān)、衛(wèi)生、人力社保及工會(huì)等部門要加強(qiáng)協(xié)調(diào)、溝通與配合，聯(lián)合制定工作方案，明確工作目標(biāo)、工作任務(wù)。制定聯(lián)合執(zhí)法計(jì)劃，開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)法行動(dòng)，形成上下聯(lián)動(dòng)、部門聯(lián)動(dòng)的齊抓共管局面。

　　(二)加強(qiáng)宣傳，強(qiáng)化氛圍

　　各區(qū)縣有關(guān)部門充分運(yùn)用廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等各種宣傳手段，普及防暑降溫和相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)。各用人單位要對(duì)所有高溫作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前和在崗期間的培訓(xùn)，普及高溫防護(hù)、中暑急救等知識(shí)。

　　(三)認(rèn)真總結(jié)，報(bào)送信息

　　各區(qū)縣安監(jiān)、衛(wèi)生、人力社保及工會(huì)等部門要認(rèn)真做好防暑降溫工作有關(guān)材料的收集和總結(jié)報(bào)告的撰寫(xiě)工作。于9月30日前，將書(shū)面總結(jié)分別報(bào)送市安全監(jiān)管局、市衛(wèi)生計(jì)生委、市人力社保局及市總工會(huì)。

　　20xx年5月30日

防暑降溫通知篇5

　　為充分調(diào)動(dòng)廣大員工生產(chǎn)積極性，保障員工暑期身體健康，確保公司生產(chǎn)、技改目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，公司決定在已執(zhí)行發(fā)放20xx年防暑降溫標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，再增發(fā)3個(gè)月防暑降溫現(xiàn)金，現(xiàn)將具體事項(xiàng)通知如下：

　　一、增發(fā)時(shí)間范圍

　　20xx年7月—9月

　　二、增發(fā)對(duì)象

　　公司直屬各單位、各全資子公司，機(jī)關(guān)各部門在崗的`固定工、合同制工、合同工及公司認(rèn)可的其他用工。

　　三、增發(fā)標(biāo)準(zhǔn)

　　特級(jí)增發(fā)現(xiàn)金300元/人月、甲級(jí)增發(fā)現(xiàn)金280元/人月、乙級(jí)月增發(fā)現(xiàn)金220元/人月、丙級(jí)月增發(fā)現(xiàn)金200元/人月。

　　四、增發(fā)審批發(fā)放方式

　　根據(jù)《新余鋼鐵集團(tuán)有限公司關(guān)于20xx年防暑降溫工作安排的通知》(xx字[20xx]38號(hào))的精神，各單位申報(bào)人數(shù)、崗位上要嚴(yán)格把關(guān)，如實(shí)申報(bào)。

　　1、7月-9月每月10號(hào)前，各單位申報(bào)增發(fā)現(xiàn)金，每月隨工資發(fā)放。填報(bào)表格見(jiàn)《新余鋼鐵集團(tuán)有限公司關(guān)于20xx年防暑降溫工作安排的通知》中的附表6《20xx防暑降溫現(xiàn)金審批表》。

　　2、《新余鋼鐵集團(tuán)有限公司關(guān)于20xx年防暑降溫工作安排的通知》規(guī)定的防暑降溫費(fèi)用中的20%現(xiàn)金部分，仍按原規(guī)定執(zhí)行。

　　五、各單位須按規(guī)定的高溫崗位等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)發(fā)放，不得進(jìn)行二次分配。

　　特此通知。

　　xx公司行政處

　　20xx年6月16日

防暑降溫通知篇6

　　XXXX：

　　目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，持續(xù)高溫天氣給安全生產(chǎn)工作帶來(lái)了較大壓力。根據(jù)國(guó)家、省《關(guān)于做好防暑降溫工作的通知》文件精神，為切實(shí)保障廣大人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，確保安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定，各有關(guān)部門和單位要立即行動(dòng)起來(lái)，將防暑降溫工作擺上重要日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)本地區(qū)防暑降溫工作作出周密細(xì)致的安排部署�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、加強(qiáng)高溫季節(jié)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)

　　夏季歷來(lái)是各類事故的易發(fā)期、多發(fā)期，各地、各部門、各單位要充分認(rèn)識(shí)做好夏季高溫氣候條件下安全生產(chǎn)工作的極端重要性，從維護(hù)全市安全穩(wěn)定的政治高度，把防范高溫炎熱天氣引發(fā)的安全生產(chǎn)事故作為當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的首要任務(wù)來(lái)抓。要針對(duì)夏季高溫安全監(jiān)管工作的特點(diǎn)，認(rèn)真查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定隱患排查、防暑降溫、應(yīng)急救援等各項(xiàng)防范措施;要全面落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”，主要領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮，分管領(lǐng)導(dǎo)抓措施落實(shí)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，立即解決。各級(jí)負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)的部門要專題研究部署當(dāng)前高溫氣候條件下安全生產(chǎn)工作，加強(qiáng)對(duì)夏季高溫易發(fā)生安全生產(chǎn)事故的重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)部位的監(jiān)管和檢查，督促企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)高溫條件下安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作措施。

　　二、突出抓好重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全監(jiān)管

　　(一)強(qiáng)化職業(yè)病危害防治工作督查。各地、各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工，加大對(duì)防暑降溫工作的監(jiān)管力度，深入重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)崗位進(jìn)行高溫酷暑季節(jié)職業(yè)病危害防治工作的檢查和指導(dǎo)，重點(diǎn)對(duì)用人單位防暑降溫各項(xiàng)措施落實(shí)、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險(xiǎn)待遇等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對(duì)發(fā)生中暑勞動(dòng)者的醫(yī)療救治。安全監(jiān)管部門要認(rèn)真履行綜合監(jiān)管職責(zé)，督促指導(dǎo)有關(guān)行業(yè)主管部門和企業(yè)做好防暑降溫工作，加強(qiáng)對(duì)建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位的夏季防暑降溫措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。衛(wèi)生計(jì)生部門要切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的管理和監(jiān)督檢查力度，為從事接觸高溫危害作業(yè)的勞動(dòng)者提供職業(yè)健康檢查、職業(yè)性中暑診斷及救治等醫(yī)療服務(wù)。人力資源社會(huì)保障部門要加強(qiáng)對(duì)用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)情況的.監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查職工工作時(shí)間、休息時(shí)間、夏季高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險(xiǎn)待遇落實(shí)等情況。工會(huì)組織要代表勞動(dòng)者就防暑降溫措施與用人單位開(kāi)展集體協(xié)商訂立集體合同或防暑降溫專項(xiàng)集體合同，督促用人單位落實(shí)防暑降溫責(zé)任，積極組織開(kāi)展 “送清涼”等活動(dòng)，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者安全健康權(quán)益。發(fā)現(xiàn)用人單位違反職業(yè)病防治與安全生產(chǎn)法律法規(guī)，危害勞動(dòng)者身體健康的行為，相關(guān)部門要依據(jù)各自職責(zé)依法嚴(yán)肅處理。

　　(二)加強(qiáng)建筑施工領(lǐng)域的安全監(jiān)管。住建部門要加大建筑施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理力度,重點(diǎn)加強(qiáng)腳手架搭設(shè)、施工用電、施工電梯和施工機(jī)械的安全監(jiān)督檢查;要督促施工企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，完善各項(xiàng)夏季安全生產(chǎn)工作制度，強(qiáng)化高空作業(yè)、明火作業(yè)、起重作業(yè)的安全管理，防止發(fā)生觸電、中毒、中暑、高空墜落等安全事故;要做好施工人員的勞動(dòng)防護(hù)，合理安排施工作業(yè)時(shí)間，積極采取措施降溫消暑，防止疲勞作業(yè)。

　　(三)強(qiáng)化�；泛蜔熁ū竦陌踩O(jiān)管。高溫天氣易造成�；沸孤┖捅ㄊ鹿剩脖O(jiān)部門要加強(qiáng)對(duì)�；窂臉I(yè)單位夏季安全防護(hù)措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，督促�；窂臉I(yè)單位嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程，定期維護(hù)保養(yǎng)各類安全設(shè)施, 加強(qiáng)化學(xué)品儲(chǔ)罐區(qū)安全檢查，確保噴淋降溫等設(shè)備完好。要加強(qiáng)對(duì)煙花爆竹批發(fā)企業(yè)的安全監(jiān)管，煙花爆竹儲(chǔ)存?zhèn)}庫(kù)要嚴(yán)格控制煙花爆竹儲(chǔ)存量，避免高溫時(shí)段裝卸貨物，適時(shí)對(duì)煙花爆竹倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行通風(fēng)降溫。

　　(四)抓好人員密集場(chǎng)所火災(zāi)隱患的排查。高溫天氣易發(fā)生火災(zāi)事故，xx消防部門要加強(qiáng)對(duì)商場(chǎng)、車站、醫(yī)院以及老街、古居民等建筑的疏散通道、消防設(shè)施的安全檢查，督促各單位進(jìn)一步加強(qiáng)火災(zāi)隱患排查治理，落實(shí)包保責(zé)任，完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，嚴(yán)防群死群傷事故的發(fā)生。

　　(五)嚴(yán)格道路交通的安全監(jiān)管。交通部門要加強(qiáng)對(duì)客運(yùn)、貨運(yùn)企業(yè)車輛安全狀況進(jìn)行檢查，防止車輛受高溫影響發(fā)生自燃事故;要對(duì)車輛消防器材的有效性進(jìn)行檢查，防止過(guò)期失效;要嚴(yán)格危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸企業(yè)安全管理，督促運(yùn)輸企業(yè)利用GPS、北斗等安全技術(shù)加強(qiáng)對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛的監(jiān)管，強(qiáng)化對(duì)從事危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛員、押運(yùn)員從業(yè)資格培訓(xùn)，做到持證上崗。xx交警部門要嚴(yán)厲打擊超載、超限及酒后駕駛、疲勞駕駛、無(wú)證駕駛等違法行為，確保道路交通安全形勢(shì)穩(wěn)定。

　　旅游、水利、國(guó)土、質(zhì)檢、供電等部門要認(rèn)真履行各自安全生產(chǎn)職責(zé)，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域，重點(diǎn)環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督，消除隱患，嚴(yán)防各類安全事故。

　　三、督促企業(yè)落實(shí)高溫防暑措施

　　各有關(guān)部門要按照《防暑降溫措施管理辦法》的要求，督促用人單位建立健全防暑降溫責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度，采取有效措施，加強(qiáng)高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)工作，大力宣傳防范高溫中暑的基本知識(shí)和方法，增強(qiáng)廣大職工的自我保護(hù)意識(shí)，嚴(yán)防高溫酷暑引發(fā)各類事故，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。在日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動(dòng)者連續(xù)作業(yè)時(shí)間;日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時(shí)，用人單位全天安排勞動(dòng)者室外露天作業(yè)不得超過(guò)6小時(shí)，且在氣溫最高時(shí)段3小時(shí)內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達(dá)到40℃以上時(shí)，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)。

　　四、進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)宣傳教育

　　各地充分利用電視、報(bào)刊、廣播等各類媒體，結(jié)合夏季高溫特點(diǎn)，廣泛宣傳和普及有關(guān)夏季安全生產(chǎn)的基本知識(shí)，有針對(duì)性地開(kāi)展用氣、用電、交通、生產(chǎn)、消防和生活安全方面的教育，切實(shí)提高企業(yè)從業(yè)人員和廣大群眾的安全意識(shí)，增強(qiáng)安全防范和自我保護(hù)能力，營(yíng)造人人關(guān)注安全、人人關(guān)愛(ài)生命的良好氛圍。

　　五、做好應(yīng)急值守和信息報(bào)送工作

　　各地、各有關(guān)部門進(jìn)一步完善應(yīng)急值守和信息報(bào)送制度，督促用人單位制定夏季高溫時(shí)段值班制度，安排帶班領(lǐng)導(dǎo)24小時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)控生產(chǎn)車間、施工工地等作業(yè)場(chǎng)所的安全生產(chǎn)情況;相關(guān)職能部門要結(jié)合本地、本行業(yè)、本單位的特點(diǎn)，創(chuàng)新應(yīng)急值守方式，及時(shí)把握安全生產(chǎn)態(tài)勢(shì)，保證信息暢通，對(duì)安全生產(chǎn)突發(fā)事件，要迅速、準(zhǔn)確地逐級(jí)上報(bào)，并采取有效措施加以處置，防止事態(tài)擴(kuò)大。各地、各有關(guān)部門于9月10日前將工作情況報(bào)市安委辦。

　　市安委辦聯(lián)系人：，聯(lián)系電話：。

　　XXX安委會(huì)辦公室

　　20xx年7月28日

防暑降溫通知篇7

　　各市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、衛(wèi)生計(jì)生委（衛(wèi)生局）、人力資源和社會(huì)保障局、總工會(huì)：

　　目前，全省各地相繼進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，為貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，切實(shí)做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制中暑事件的發(fā)生，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

　　防暑降溫工作是一項(xiàng)季節(jié)性很強(qiáng)的勞動(dòng)保障工作，直接關(guān)系勞動(dòng)者身體健康和生命安全。各有關(guān)部門和用人單位要充分認(rèn)識(shí)防暑降溫工作的重要性，立即行動(dòng)起來(lái)，將防暑降溫工作擺上重要日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任，明確工作任務(wù)，采取有效措施，嚴(yán)防高溫引發(fā)的各類事故，全力保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全和健康。

　　二、強(qiáng)化主體責(zé)任，落實(shí)防范措施

　　各地要加大對(duì)防暑降溫工作的宣傳力度，強(qiáng)化用人單位防暑降溫主體責(zé)任意識(shí)。凡工作場(chǎng)所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位，要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全監(jiān)管總局等四部門聯(lián)合印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》（安監(jiān)總安健〔20xx〕89號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，特別要落實(shí)好以下保障措施：

　　一是要在高溫天氣來(lái)臨之前，組織高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，對(duì)患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)整作業(yè)崗位。

　　二是要在高溫作業(yè)場(chǎng)所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為勞動(dòng)者提供必要的個(gè)體防護(hù)用品和防暑降溫所需的.清涼飲料及保健用品，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境。

　　三是要根據(jù)本單位生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件，合理安排或調(diào)整勞動(dòng)者夏季高溫天氣工作時(shí)間，適當(dāng)增加高溫作業(yè)環(huán)境下勞動(dòng)者休息時(shí)間，最大限度地減少勞動(dòng)者高溫中暑事件的發(fā)生。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)。

　　四是要制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演習(xí)，根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者數(shù)量及作業(yè)條件等情況，配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。同時(shí)，要對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行高溫防護(hù)和中暑急救宣傳教育，增強(qiáng)勞動(dòng)者防范意識(shí)和自救互救能力。

　　五是要依照有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行浙江省人力資源和社會(huì)保障廳等三部門《關(guān)于調(diào)整企業(yè)夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》（浙人社發(fā)〔20xx〕94號(hào)）之規(guī)定。

　　三、明確職責(zé)，強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法

　　防暑降溫工作涉及面廣，各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工，相互支持配合，形成工作合力。各級(jí)安全監(jiān)管部門要認(rèn)真履行綜合監(jiān)管職責(zé)，督促指導(dǎo)有關(guān)行業(yè)主管部門和企業(yè)做好防暑降溫工作，加強(qiáng)對(duì)建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位的夏季防暑降溫措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查；各級(jí)衛(wèi)生計(jì)生部門要切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的管理和監(jiān)督檢查力度，為從事接觸高溫危害作業(yè)的勞動(dòng)者提供職業(yè)健康檢查、職業(yè)性中暑診斷及救治等醫(yī)療服務(wù)。對(duì)于確診為職業(yè)性中暑和疑似職業(yè)性中暑的病例，醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要按規(guī)定上報(bào)職業(yè)病相關(guān)信息；各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門要加強(qiáng)對(duì)用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查職工工作時(shí)間、休息時(shí)間、夏季高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險(xiǎn)待遇落實(shí)等情況；各級(jí)工會(huì)組織要代表勞動(dòng)者就防暑降溫措施與用人單位開(kāi)展集體協(xié)商訂立集體合同或防暑降溫專項(xiàng)集體合同，督促用人單位落實(shí)防暑降溫責(zé)任，積極組織開(kāi)展“送清涼”等活動(dòng)，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者安全健康權(quán)益。

　　各地區(qū)、各有關(guān)部門對(duì)違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定、危害勞動(dòng)者身體健康的行為，要依法進(jìn)行查處，對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的，要予以公開(kāi)曝光。省有關(guān)部門將對(duì)各地防暑降溫工作情況進(jìn)行抽查。請(qǐng)各市安監(jiān)部門將本地區(qū)有關(guān)部門防暑降溫工作總結(jié)匯總，于20xx年9月20日前報(bào)送至省安監(jiān)局職安處。

防暑降溫通知篇8

XXXX：

　　目前，全國(guó)各地即將進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，為貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，切實(shí)做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制中暑事件的發(fā)生，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、高度重視，加強(qiáng)對(duì)防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

　　防暑降溫工作直接關(guān)系勞動(dòng)者身體健康和生命安全。近年來(lái)，我國(guó)一些地區(qū)因夏季高溫天氣導(dǎo)致中暑甚至死亡事件時(shí)有發(fā)生，給勞動(dòng)者身體健康和生命安全造成嚴(yán)重?fù)p害。各級(jí)安全監(jiān)管部門要充分認(rèn)識(shí)夏季高溫中暑對(duì)勞動(dòng)者身體健康的危害，切實(shí)把防暑降溫工作作為當(dāng)前一段時(shí)間的重要工作來(lái)抓，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任，明確工作任務(wù)，采取有效措施，推動(dòng)有關(guān)部門和用人單位扎實(shí)做好夏季防暑降溫工作。

　　二、強(qiáng)化用人單位主體責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防范措施

　　各地區(qū)要加大對(duì)防暑降溫工作的宣傳力度，強(qiáng)化用人單位防暑降溫主體責(zé)任意識(shí)。凡工作場(chǎng)所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的`用人單位，要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全監(jiān)管總局等四部門聯(lián)合印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔20xx〕89號(hào))的有關(guān)規(guī)定，特別要落實(shí)好以下保障措施：

　　二是要在高溫作業(yè)場(chǎng)所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為勞動(dòng)者提供必要的個(gè)體防護(hù)用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境。

　　三、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法

　　各級(jí)安全監(jiān)管部門要結(jié)合夏季高溫特點(diǎn)，突出重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域和重點(diǎn)單位，加強(qiáng)對(duì)用人單位防暑降溫工作責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督檢查;同時(shí)，要督促相關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位的夏季防暑降溫措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。重點(diǎn)檢查用人單位是否認(rèn)真貫徹落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》規(guī)定，是否建立健全防暑降溫工作制度，是否組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，是否配備通風(fēng)或降溫設(shè)備以改善作業(yè)條件，是否合理安排或調(diào)整高溫作息時(shí)間，是否制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案等情況。對(duì)違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定、危害勞動(dòng)者身體健康的行為，要依法進(jìn)行查處;對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的，要予以公開(kāi)曝光。國(guó)家安全監(jiān)管總局將對(duì)各地區(qū)防暑降溫工作情況進(jìn)行抽查。

　　請(qǐng)各省級(jí)安全監(jiān)管部門將本地區(qū)防暑降溫工作總結(jié)及監(jiān)管執(zhí)法情況，于20xx年9月30日前報(bào)送國(guó)家安全監(jiān)管總局職業(yè)健康司(聯(lián)系人及電話：孫XX，010-6446XXXX)。

　　XXX辦公廳

　　20xx年5月16日

防暑降溫通知篇9

各部門、各項(xiàng)目部：

　　為做好夏季防暑降溫工作，保障員工在夏季高溫條件下勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中的身體健康和安全，從而保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常進(jìn)行。公司決定從20xx年6月1日至9月30日止，以市氣象主管部門所屬氣象臺(tái)站發(fā)布?xì)鉁卦?7℃以上(含37℃，以下統(tǒng)稱高溫)，公司將針對(duì)在高溫條件下出勤在崗作業(yè)的員工發(fā)放高溫補(bǔ)貼，具體細(xì)則如下：

　　一、發(fā)放對(duì)象：

　　1、生產(chǎn)一線員工，包括注塑車間、電池車間、庫(kù)房工作人員(庫(kù)管員、搬運(yùn)工)、無(wú)空調(diào)環(huán)境辦公的管理人員(車間主管、巡檢、搬運(yùn)、清潔工、維修工、花工);

　　2、高溫條件下外出辦公的非一線管理人員，包括配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)、駕駛員、出納;

　　3、所有空調(diào)環(huán)境辦公的管理人員不屬于高溫補(bǔ)貼發(fā)放對(duì)象。

　　二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、在高溫作業(yè)環(huán)境下的`特殊生產(chǎn)工序，鉛澆鑄、燒焊、熱封工序按10元/人/天發(fā)放高溫補(bǔ)貼;

　　2、在高溫環(huán)境下外出辦公的配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)按10元/人/天發(fā)放高溫補(bǔ)貼;

　　3、生產(chǎn)一線員工(不含鉛澆鑄、燒焊、熱封工序)、車間現(xiàn)場(chǎng)管理者、巡檢、搬運(yùn)、清潔工、庫(kù)房管理人員、搬運(yùn)工、維修工、花工)按7元/人/天發(fā)放高溫補(bǔ)貼;

　　4、在高溫環(huán)境下外出辦公的駕駛員、出納按5元/人/天發(fā)放高溫補(bǔ)貼;

　　5、所有高溫環(huán)境下不出勤在崗作業(yè)的員工不享受此高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);

　　6、公司各駐外經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)，由各機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人根據(jù)當(dāng)?shù)鼐唧w作業(yè)環(huán)境自行規(guī)定具體發(fā)放細(xì)則，發(fā)放的高溫補(bǔ)貼支出由辦事處自行承擔(dān)，但不允許超出公司規(guī)定的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

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