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防暑降溫通知
在我們平凡的日常里,用到通知的地方越來越多,通知的功能多,種類多,寫法彼此有較大的區(qū)別。寫起通知來就毫無頭緒?以下是小編為大家收集的防暑降溫通知,歡迎大家分享。
防暑降溫通知 篇1
各區(qū)縣、開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障部門,市級有關(guān)部門:
目前,我市已進入夏季高溫季節(jié)。根據(jù)陜西省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好高溫天氣勞動保護工作的緊急通知》(陜?nèi)松绾?0xx〕607號)要求,為做好高溫天氣防暑降溫工作,保障勞動者在生產(chǎn)工作過程中的身體健康和生命安全,現(xiàn)就有關(guān)事項緊急通知如下:
一、高度重視高溫天氣防暑降溫工作
防暑降溫工作直接關(guān)系勞動者在生產(chǎn)工作過程中的身體健康和生命安全。各級人力資源社會保障部門、市級各有關(guān)部門要高度重視,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化責(zé)任意識,推動企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局等四部門印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔20xx〕89號)的'有關(guān)規(guī)定,落實防暑降溫保障措施,切實做好高溫天氣防暑降溫工作,維護勞動者健康及相關(guān)權(quán)益。
二、認(rèn)真落實高溫天氣防暑降溫保障措施
針對今年夏季極端高溫天氣,各級人力資源社會保障部門、市級各有關(guān)部門要督促指導(dǎo)企業(yè)在高溫天氣期間,根據(jù)本單位生產(chǎn)特點和具體條件,從維護職工休息休假權(quán)利,調(diào)動職工工作積極性的高度出發(fā),采取統(tǒng)籌安排職工帶薪年休假、合理安排工作時間、輪換作業(yè)、適當(dāng)增加高溫工作環(huán)境下勞動者的休息時間、減少高溫時段室外作業(yè)等措施,切實做好高溫天氣防暑降溫工作。
日最高氣溫達到40℃以上(因人身財產(chǎn)安全和公眾利益需要緊急處理的除外),企業(yè)應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37以上、40℃以下時,企業(yè)全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定,且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下時,企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式,縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間,并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。企業(yè)不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè),確保勞動者身體健康和生命安全。企業(yè)不得因高溫天氣停止工作、縮短工作時間降低或扣除勞動者工資。
各類企業(yè)安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),應(yīng)當(dāng)向勞動者支付高溫津貼,標(biāo)準(zhǔn)是每人每天25元,發(fā)放時間為每年6月1日至9月30日。高溫津貼由勞動者所在單位負擔(dān),從成本費用中列支,計入企業(yè)的工資總額,不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。企業(yè)提供的防暑降溫所需的清涼飲料和必需藥品不得沖抵高溫津貼。
三、加強防暑降溫工作責(zé)任落實情況的監(jiān)督檢查
各級勞動保障監(jiān)察機構(gòu)要加強對高溫天氣期間企業(yè)遵守勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查,特別是對建筑工地、露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位要加大監(jiān)督檢查力度,及時受理勞動者的舉報投訴。對企業(yè)違反有關(guān)高溫天氣工作時間、休息時間、防暑降溫費和高溫津貼發(fā)放規(guī)定以及其他勞動保障法律法規(guī)的行為,要依法責(zé)令改正,并加強對整改情況的跟蹤檢查,確保整改措施落實到位。
xx市人力資源和社會保障局
防暑降溫通知 篇2
各區(qū)縣局(產(chǎn)業(yè))工會:
夏季高溫即將來臨。近年來,本市夏季天氣呈現(xiàn)持續(xù)高溫時間長、絕對氣溫高的特點,給防暑降溫工作帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。為進一步做好高溫季節(jié)防暑降溫工作,有效預(yù)防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類生產(chǎn)安全事故,切實保障廣大職工的生命安全和健康,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),高度重視防暑降溫工作
做好夏季防暑降溫工作,直接關(guān)系到職工身體健康和生命安全,本市各級工會要從構(gòu)建和諧社會的高度,堅持以人為本,切實增強做好防暑降溫工作的責(zé)任感,加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),落實措施,切實把防暑降溫工作做好、做細、做實。針對高溫天氣帶來的不利因素,要牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,認(rèn)真制定防暑降溫工作方案和應(yīng)急預(yù)案,做到及時研究、重點防控,明確工作任務(wù)和要求,狠抓落實,防止中暑和其他各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,確保職工生命安全和健康。
二、落實責(zé)任,切實保障各項措施到位
各級工會要根據(jù)國家和本市防暑降溫相關(guān)規(guī)定,督促和協(xié)助企業(yè)認(rèn)真落實夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫措施,增添必要的降溫設(shè)備,改善露天和高溫工作場所的通風(fēng)、隔熱、降溫條件,努力改善工作環(huán)境,合理安排職工作息時間(露天作業(yè)要避開烈日高溫時段),倡導(dǎo)“做兩頭、歇中間”,防止職工中暑事故發(fā)生。要督促行政嚴(yán)格遵守國家職業(yè)病防治的法律法規(guī),高溫季節(jié)來臨前要做好高溫作業(yè)職工健康體檢,建立健康檔案,發(fā)現(xiàn)患有高溫禁忌癥的職工,應(yīng)及時調(diào)整工作崗位,生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場要有合格、足量的清涼飲料供應(yīng)。同時要督促行政按照規(guī)定及時足額發(fā)放高溫津貼,加強職工食堂管理,防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生,切實保障職工尤其是一線職工的安全健康,確保職工平安度夏。
各級工會要積極組織開展高溫慰問活動,工會領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層,慰問高溫作業(yè)一線職工,傾聽職工呼聲,了解職工疾苦,關(guān)心職工訴求,如發(fā)現(xiàn)違反國家規(guī)定,損害職工生命安全和健康的行為,要及時向企業(yè)行政提出,督促其及時采取措施,認(rèn)真予以解決。
三、監(jiān)督檢查,依法履行監(jiān)督檢查職責(zé)
各級工會要結(jié)合夏季安全生產(chǎn)勞動保護工作的特點,深入基層積極開展勞動保護監(jiān)督檢查,重點檢查高溫作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險品儲運等危害因素較大的作業(yè)場所,及時發(fā)現(xiàn)事故隱患和職業(yè)危害因素,采取有效措施,確保職工安全和健康。各基層單位要結(jié)合“安康杯”競賽和“安全生產(chǎn)1000班組”創(chuàng)建活動,積極發(fā)動職工立足崗位,開展勞動保護行動,查找治理身邊隱患,使隱患排查整治活動落實到每一個班組、每一個工作崗位、每一個易發(fā)生事故的環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時報告,不留死角和盲點。對排查出來的隱患和問題,要及時分類研究,落實整改,快速處理,定責(zé)任、定措施、定期限,整改落實到位,消除隱患,防范各類事故的發(fā)生。
各級工會要根據(jù)市總工會等四部門《關(guān)于推行職業(yè)病防治專項集體合同工作的通知》的要求,對存在職業(yè)病危害(尤其是涉及到高溫作業(yè))的企業(yè),在高溫來臨之前要與行政做好集體協(xié)商工作,積極推行《職業(yè)病防治專項集體合同》,從源頭上保護職工的合法權(quán)益,確保本市職業(yè)病防治工作的各項目標(biāo)任務(wù)落到實處。
四、大力宣傳,積極營造關(guān)心職工氛圍
各級工會要充分利用各種宣傳陣地和載體,開展形式多樣的`防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動,積極引導(dǎo)職工牢固樹立“以遵章守紀(jì)為榮、以違章違紀(jì)為恥”的理念,協(xié)助行政認(rèn)真做好職工的安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn),教育職工從“要我安全”向“我要安全”、“我能安全”、“我為安全”轉(zhuǎn)變,切實幫助廣大職工牢固樹立安全生產(chǎn)意識,熟悉企業(yè)安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程,提高防范和應(yīng)對突發(fā)事故的能力。特別要加強對農(nóng)民工的安全教育培訓(xùn)和管理,增強農(nóng)民工的安全意識和自我保護能力,堅決防止因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律等造成生產(chǎn)安全事故。要因地制宜改善農(nóng)民工的生產(chǎn)生活條件,切實維護好農(nóng)民工的健康權(quán)益。
請各區(qū)縣局(產(chǎn)業(yè))工會在9月30日前將本地區(qū)、本系統(tǒng)、本單位防暑降溫工作總結(jié)和防暑降溫統(tǒng)計表匯總后報市總工會經(jīng)濟工作部。
防暑降溫通知 篇3
目前,我市已進入高溫酷暑天氣,又正值夏季施工高峰,為確保施工現(xiàn)場一線工作人員人身安全和健康,做好我市建筑工地的防暑降溫工作,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、高度重視,認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任制
各縣(市、區(qū))建設(shè)行政主管部門和各施工、監(jiān)理企業(yè)要高度重視高溫酷暑天氣對建筑施工安全工作帶來的不利影響,以對人民群眾生命財產(chǎn)高度負責(zé)的態(tài)度,把防暑降溫工作作為當(dāng)前的一項重要工作來抓,克服麻痹思想和僥幸心理,強化落實防暑降溫責(zé)任制,認(rèn)真做好各項防范工作,防止因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。
二、落實防暑降溫工作,確保作業(yè)人員安全健康
各施工、監(jiān)理企業(yè)要針對夏季高溫特點,結(jié)合工作實際,采取積極有效措施,保障在高溫天氣下正常施工和作業(yè)人員的安全健康。一要注意科學(xué)合理安排工期,嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的'避高溫措施,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間,避免高溫時段作業(yè),不得盲目地搶工期、趕進度,確保勞動者身體健康和生命安全。對確需在高溫時段室外連續(xù)作業(yè)的工程,施工單位必須配備相應(yīng)的防暑降溫設(shè)施設(shè)備,方可在高溫時段從事室外作業(yè);二要認(rèn)真落實建筑施工現(xiàn)場管理規(guī)定,確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設(shè)施符合標(biāo)準(zhǔn)要求和滿足防暑降溫工作需要;三要制定相關(guān)防暑降溫措施,做好施工現(xiàn)場作業(yè)人員的飲水、飲食衛(wèi)生和防暑降溫、防疫、防中毒等工作,并為施工人員提供足夠的符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的飲用水、涼茶和常用防暑藥品,確,F(xiàn)場施工作業(yè)人員的人身健康和安全。同時加強對夏季易發(fā)疾病的監(jiān)控,現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時,應(yīng)及時向有關(guān)主管部門報告。
三、結(jié)合實際,開展夏季高溫安全生產(chǎn)專項檢查
各縣(市、區(qū))建設(shè)行政主管部門和市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督監(jiān)測站要針對夏季施工作業(yè)人員易疲勞、易中暑、易發(fā)生事故的特點,開展安全生產(chǎn)專項檢查,做到防患于未然;施工單位要認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)責(zé)任制等各項規(guī)章制度的落實,積極開展自查自糾工作,重點做好防中暑、防觸電、防雷擊、防食物中毒、防火災(zāi)工作;監(jiān)理企業(yè)要加強安全檢查,督促施工單位做好防暑降溫工作。
四、完善應(yīng)急預(yù)案,及時妥善處理突發(fā)事件
各縣(市、區(qū))建設(shè)行政主管部門要加強與氣象等部門聯(lián)系,及時掌握氣象預(yù)報,要建立健全預(yù)警制度,根據(jù)夏季施工特點,制訂相應(yīng)的防范措施和應(yīng)急處置預(yù)案。一是做好氣象部門發(fā)布高溫預(yù)警后的響應(yīng)工作,及時發(fā)布相關(guān)預(yù)警信息,落實各項預(yù)防措施;二是細化完善應(yīng)急預(yù)案,做好各類突發(fā)事故應(yīng)急處置工作;三是認(rèn)真組織開展防暑降溫與中暑急救知識的宣傳教育活動;四是進一步健全完善值班和信息報告制度,確保通訊暢通,發(fā)生安全事故,要按有關(guān)規(guī)定及時上報,妥善處置,嚴(yán)禁遲報、漏報和瞞報。
建筑工地防暑降溫工作的通知3
各區(qū)(縣)建設(shè)交通委員會,各有關(guān)單位:
當(dāng)前,我市天氣持續(xù)高溫,氣象部門已接連發(fā)布高溫橙色預(yù)警信號,當(dāng)前正值建筑施工高峰期,尤其南水北調(diào)安置工程施工也到了關(guān)鍵時期,各施工、監(jiān)理單位要進一步做好建筑工地防暑降溫工作,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫施工作業(yè)和休息時間,減輕勞動強度,避免高溫時段作業(yè),及時為施工人員提供清涼飲料和常用防暑藥品,切實確保一線施工人員安全健康。
xx市建設(shè)委員會
20xx年x月xx日
防暑降溫通知 篇4
經(jīng)理部各部門、作業(yè)隊:
目前,該項目施工地區(qū)正逐漸進入高溫酷暑期,又正值夏季施工高峰。為做好高溫酷暑期間防暑降溫工作,確保施工現(xiàn)場一線施工人員人身安全和健康,堅決遏制安全生產(chǎn)事故發(fā)生,現(xiàn)將有關(guān)事項緊急通知如下:
一、各部門要以對一線施工人員生命和健康高度負責(zé)的態(tài)度
切實加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。要完善、落實高溫期間安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定應(yīng)急預(yù)案,落實防范措施,安排好高溫酷暑期間安全生產(chǎn)值班和調(diào)度工作。要對重點現(xiàn)場和重點部位加強檢查,采取切實有效的防暑降溫措施,防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。一旦發(fā)生安全事故和緊急情況要按規(guī)定及時上報并做好妥善處理。
二、要切實關(guān)心在高溫天氣下堅持施工的廣大一線施工人員尤其是農(nóng)民工的安全和健康
采取切實有效的防暑降溫措施,加強對防暑降溫知識的宣傳,落實每一位工人的防暑降溫物品。妥善安排高溫期間施工生產(chǎn)工作,各施工單位要根據(jù)生產(chǎn)的實際情況,適當(dāng)調(diào)整工作班次和工作時間,可以適當(dāng)提早上午的工作時間和推遲下午的工作時間,盡量避開中午高溫作業(yè)時間。氣溫超過38攝氏度時,禁止上午11:00至下午2:30作業(yè),確保職工休息。如需加班加點的工地,必須配備管理人員跟班作業(yè),施工現(xiàn)場必須配備防暑設(shè)施,備有中暑急救藥品。
三、要采取各種有效方式,改善工作居住環(huán)境。
各施工作業(yè)隊要進一步改善作業(yè)區(qū)、生活區(qū)的通風(fēng)和降溫條件,確保作業(yè)人員有一個安全、涼爽的勞動環(huán)境,防止因為高溫作業(yè)而發(fā)生安全生產(chǎn)事故。對不宜從事高溫作業(yè)的職工,要適當(dāng)調(diào)整作業(yè)崗位。此外還要加強食堂、宿舍等場所的消毒工作,確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設(shè)施符合標(biāo)準(zhǔn)要求和滿足防暑降溫工作需要。要切實做好施工現(xiàn)場的衛(wèi)生防疫工作,加強對飲用水、食品的衛(wèi)生管理,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度,避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件;加強對夏季易發(fā)疾病的`監(jiān)控,現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時,應(yīng)及時向有關(guān)主管部門報告。
四、要加強培訓(xùn),增強施工人員的安全生產(chǎn)意識。
各施工作業(yè)隊要對施工人員進行夏季施工安全培訓(xùn),進一步強化建筑職工安全教育和培訓(xùn)工作,提高安全生產(chǎn)意識。堅持把防中暑、防食物中毒、防火災(zāi)等作為重點培訓(xùn)內(nèi)容。項目部要指定專人或?qū)iT小組負責(zé)防暑降溫工作,制定具體可行的防暑降溫工作計劃和具體措施,組織有關(guān)人員檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。
五、施工現(xiàn)場要分區(qū)設(shè)置足夠的飲用水桶,應(yīng)為職工提供符合衛(wèi)生要求的綠豆水、鹽水、或冰制品。
為保證飲用水安全衛(wèi)生,飲用水桶要有專人負責(zé)管理,并定期進行清洗,F(xiàn)場要分區(qū)放置醫(yī)療保健箱,應(yīng)備足防中暑和防中毒的各類藥品,保證職工生病時能夠得到及時治療。
各部門、作業(yè)隊要切實做好夏季防暑降溫工作,杜絕因高溫炎熱造成的安全事故,為零事故的工作目標(biāo)打下堅實的安全基礎(chǔ)。
防暑降溫通知 篇5
全體員工:
隨著炎熱夏季的來臨,廣大員工頂著高溫格盡職守,為保障員工的身體健康和安全運營,公司本著“關(guān)心員工,以人為本”的宗旨,決定對在冊在崗的.全體員工發(fā)放毛巾、香皂、風(fēng)油精等防暑降溫物品,請大家到公司辦公室領(lǐng)取。
聯(lián)系人:譚xx135977718xx、李xx134027797xx
專此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
防暑降溫通知 篇6
各縣市區(qū)政府安委會辦公室,市屬各開發(fā)區(qū)安委會辦公室,市直有關(guān)部門:
日前,我市已進入高溫酷暑季節(jié)。為切實做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作,保障勞動者身體健康和生命安全,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:
一、高度重視夏季防暑降溫工作
防暑降溫工作直接關(guān)系勞動者身體健康和生命安全。近年來,因夏季高溫天氣導(dǎo)致中暑甚至死亡事件時有發(fā)生,給勞動者身體健康和生命安全造成嚴(yán)重損害。各有關(guān)單位和部門要充分認(rèn)識夏季高溫中暑對勞動者身體健康的危害,切實把防暑降溫工作作為當(dāng)前一段時間的重要工作來抓,加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責(zé)任,明確工作任務(wù),采取有效措施,推動用人單位扎實做好夏季防暑降溫工作,切實維護勞動者健康權(quán)益。
二、嚴(yán)格落實防暑降溫各項防范措施
要加大對防暑降溫工作的宣傳力度,強化用人單位防暑降溫主體責(zé)任意識。凡工作場所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位,要嚴(yán)格執(zhí)行國家安全監(jiān)管總局等四部門聯(lián)合印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔20xx〕89號)和《山東省高溫天氣勞動保護辦法》(省政府令第239號)的有關(guān)規(guī)定,特別要落實好以下保障措施:
一是用人單位應(yīng)當(dāng)對高溫天氣期間高溫作業(yè)和露天作業(yè)勞動者進行職業(yè)健康檢查,并建立或者記入勞動者健康檔案。對患有心、肺、血管器質(zhì)性疾病、持久性高血壓、糖尿病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病等身體狀況不適合高溫環(huán)境的勞動者,以及孕期、哺乳期、年齡較大、體質(zhì)較差的勞動者,應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間調(diào)整其工作地點或者工作崗位;確因工作需要不能調(diào)整的,應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間對其加強預(yù)防中暑和其他疾病的保護措施。
二是要在高溫作業(yè)場所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備,為勞動者提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品,改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境。
三是要根據(jù)本單位生產(chǎn)特點和具體條件,合理安排或調(diào)整勞動者夏季高溫天氣工作時間,適當(dāng)增加高溫作業(yè)環(huán)境下勞動者休息時間,最大限度地減少勞動者高溫中暑事件的'發(fā)生。日最高氣溫達到40℃以上,應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37℃以上至40℃以下,全天戶外露天作業(yè)時間不得超過5小時,11時至16時應(yīng)當(dāng)暫停戶外露天作業(yè);日最高氣溫達到35℃以上至37℃以下,用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式,縮短連續(xù)作業(yè)時間,并且不得安排戶外露天作業(yè)勞動者加班加點。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。
四是要組織開展高溫中暑應(yīng)急預(yù)案演習(xí),根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況,配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。同時,要對勞動者進行高溫防護和中暑急救宣傳教育,增強勞動者防范意識和自救互救能力。
三、強化防暑降溫監(jiān)管執(zhí)法和責(zé)任落實
人力資源社會保障、衛(wèi)計、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、經(jīng)濟和信息化、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、水利、交通運輸、海洋與漁業(yè)等部門要按照“管行業(yè)必須管職業(yè)病防治、管業(yè)務(wù)必須管職業(yè)病防治、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管職業(yè)病防治”和“誰主管、誰負責(zé)”的原則,根據(jù)各自職責(zé),結(jié)合夏季高溫特點,突出重點行業(yè)領(lǐng)域和重點單位,對高溫天氣勞動保護工作進行指導(dǎo),對用人單位防暑降溫工作責(zé)任落實情況監(jiān)督檢查,特別是露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位防暑降溫措施落實情況的監(jiān)督檢查。重點檢查用人單位是否認(rèn)真貫徹落實《防暑降溫措施管理辦法》和《山東省高溫天氣勞動保護辦法》各項規(guī)定,是否建立健全防暑降溫工作制度,是否組織勞動者進行職業(yè)健康檢查,是否配備通風(fēng)或降溫設(shè)備以改善作業(yè)條件,是否合理安排或調(diào)整高溫作息時間,是否制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案,是否足額發(fā)放企業(yè)職工防暑降溫費等情況。對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害勞動者身體健康的行為,要依法進行查處;對問題嚴(yán)重的,要予以公開曝光。市直有關(guān)部門要加強對各縣市區(qū)防暑降溫工作進行指導(dǎo)和對落實情況進行抽查。工會組織依法對用人單位高溫天氣期間勞動保護措施實行監(jiān)督。
電力、冶金、郵政、燃氣等行業(yè),根據(jù)各自行業(yè)特點,做好本行業(yè)的高溫天氣勞動保護工作。
請各縣市區(qū)政府安委會辦公室、市屬各開發(fā)區(qū)安委會辦公室、市直有關(guān)部門將本地區(qū)、行業(yè)防暑降溫工作總結(jié)及監(jiān)管執(zhí)法情況,于20xx年9月20日前以電子版形式報送市政府安委會辦公室(聯(lián)系人及電話:呂憲文,8091139;郵箱:ajjzqaq@163.com)。
濰坊市人民政府安全生產(chǎn)委員會辦公室
20xx年6月5日
防暑降溫通知 篇7
20xx年夏季高溫天氣即將來臨。為了切實做好夏季勞動保護和防暑降溫工作,有效防止、杜絕職工中暑和各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生,確保職工安全度夏,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)
各級工會要充分認(rèn)識夏季勞動保護和防暑降溫工作的重要性,按照以人為本和構(gòu)建和諧社會的要求,認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,切實加強領(lǐng)導(dǎo),做到思想到位、組織到位、措施到位,把夏季勞動保護、防暑降溫工作落實到每個企業(yè)、每個班組、每個高溫作業(yè)崗位和每個職工。
二、落實政策,強化保障
(一)嚴(yán)格執(zhí)行高溫條件下對勞動禁忌的標(biāo)準(zhǔn)。日最高氣溫達到40℃以上,應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37℃以上,40℃以下時,勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,并在12時到15時不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達到35℃以上,37℃以下時,用人單位應(yīng)采取換班輪休等方式,縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間,且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。要加強對女職工和未成年工的特殊保護,不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣作業(yè)及室內(nèi)溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行高溫津貼發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)和條件。勞動者從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的,依法享受崗位津貼。用人單位安排勞動者從事高溫作業(yè)或者在35℃以上的高溫天氣作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼,并納入工資總額。不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料,防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。因高溫天氣停止工作、縮短工作時間的,用人單位不得扣除或降低勞動者工資。
(三)督促企業(yè)行政積極改善高溫崗位的環(huán)境。在高溫強熱輻射作業(yè)、高溫高氣濕作業(yè)、夏季露天作業(yè)崗位配備必要的降溫設(shè)施,通過隔熱、散熱、通風(fēng)、噴淋等方法降低環(huán)境溫度,同時給高溫崗位職工提供合格、足量的清涼飲料及必需的防暑降溫藥品。要督促企業(yè)行政做好職工醫(yī)療保健工作,對患有高溫禁忌癥的職工及時調(diào)整工作崗位;要積極開展高溫慰問工作,組織工會干部深入高溫作業(yè)一線開展形式多樣的“為職工送清涼送健康”等活動,把對職工的'關(guān)愛落實到具體行動中。
三、監(jiān)督檢查,依法履職
各級工會要積極督促單位行政貫徹執(zhí)行國家最新《防暑降溫措施管理辦法》和省市政府有關(guān)文件精神,依法對用人單位的高溫作業(yè)、高溫天氣勞動保護措施實行監(jiān)督。在發(fā)現(xiàn)用人單位違法行為時,有權(quán)向用人單位提出,督促用人單位及時改正,對拒不改正的,工會應(yīng)當(dāng)提請有關(guān)部門依法處理,并對處理結(jié)果進行監(jiān)督,切實發(fā)揮工會群眾監(jiān)督作用。要充分發(fā)揮工會勞動保護監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢,結(jié)合夏季安全生產(chǎn)勞動保護工作的要求,深入基層積極開展勞動保護監(jiān)督檢查,重點檢查高溫、高空、露天施工、危險品儲運等危害因素較多的作業(yè)場所,及時發(fā)現(xiàn)事故和職業(yè)危害隱患并采取有效措施排除,確保職工的安全和健康。要根據(jù)《武漢市工會參與職業(yè)病防治工作模式實施方案》的要求,在高溫來臨之前主動與企業(yè)行政開展集體協(xié)商,積極推行《勞動安全衛(wèi)生專項集體合同》和《職業(yè)衛(wèi)生專項集體合同》的簽訂,從源頭上保護職工的合法權(quán)益;要加強對食品衛(wèi)生管理的監(jiān)督檢查,防止食物中毒和腸道傳染病的發(fā)生;要結(jié)合“安康杯”競賽,廣泛發(fā)動職工立足崗位,開展群眾性的勞動保護活動,形成勞動保護工作全員關(guān)注、全員參與,沒有死角和盲點的有利局面。
四、大力宣傳,積極引導(dǎo)
各級工會要充分利用各種宣傳陣地和載體,開展形式多樣的防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育活動,積極引導(dǎo)職工牢固樹立“以遵章守紀(jì)為榮、以違章違紀(jì)為恥”的理念,不斷強化安全生產(chǎn)意識,提高自我防護能力。要重點加強對農(nóng)民工的安全教育培訓(xùn)和管理,因地制宜改善農(nóng)民工的生產(chǎn)生活條件,切實維護好農(nóng)民工的健康權(quán)益。
各區(qū)、各單位工會要按照以上要求,積極參與到夏季勞動保護和防暑降溫工作之中去,此項工作的落實執(zhí)行情況,請于9月30日前書面報市總工會經(jīng)濟和勞動保護部。
防暑降溫通知 篇8
各單位、各部門:
根據(jù)《關(guān)于調(diào)整陜西省夏季防暑降溫費標(biāo)準(zhǔn)的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)[20xx]77號)精神,現(xiàn)將我校20xx年防暑降溫費的發(fā)放事宜通知如下。
一、發(fā)放范圍
在職在崗人員、離退休人員、內(nèi)退人員。
二、發(fā)放時間
20xx年6月15日至9月15日,共計93天。
三、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
從事室外作業(yè)人員每人930元,其他人員每人558元。
四、經(jīng)費自籌單位人員按照以上標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)校代發(fā),獨立核算單位人員參照以上標(biāo)準(zhǔn)自行發(fā)放。
五、接到通知后,請各單位以20xx年6月15日在崗職工人數(shù)為準(zhǔn),如實填報《西安科技大學(xué)降溫費發(fā)放審批表》,領(lǐng)導(dǎo)簽字,加蓋單位公章,于20xx年6月29日(周一)17:00前報送人事處。
六、報送地點
xx校區(qū)行政樓406室人事處勞資科。
聯(lián)系電話:xx
聯(lián)系人:xx
特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
防暑降溫通知 篇9
各分公司工會:
自7月1日出梅以來,我市持續(xù)高溫,且據(jù)氣象部門預(yù)測,未來一周晴熱高溫天氣仍將持續(xù)。為切實做好高溫天氣的應(yīng)對工作,保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,經(jīng)市政府同意,現(xiàn)就做好防暑降溫工作通知如下:
高溫天氣不僅對人民群眾生產(chǎn)生活、供水供電等造成影響,也極易引發(fā)各類安全生產(chǎn)事故。各地、各部門要堅持以人為本、民生優(yōu)先,把應(yīng)對高溫天氣作為當(dāng)務(wù)之急,全面落實各項應(yīng)對措施,各司其職,密切配合,統(tǒng)籌安排,切實解決好高溫天氣給人民群眾生產(chǎn)生活帶來的困難和問題,進一步夯實安全生產(chǎn)責(zé)任,加大隱患排查整改力度,有效預(yù)防各類事故發(fā)生,確保人員到位、措施到位、責(zé)任到位。要把保障群眾生活放在首位,精心安排好高溫期間的群眾生產(chǎn)生活。加強水廠運行管理和供水管網(wǎng)檢修維護,全力保障群眾生活用水。加強有序用電管理,做好電力調(diào)度,切實保障城鄉(xiāng)居民和公共場所用電。落實預(yù)防措施,防止流行疾病發(fā)生。合理調(diào)配醫(yī)務(wù)人員,做好醫(yī)療應(yīng)急準(zhǔn)備,妥善處置和及時轉(zhuǎn)運、救治患者。采取有效措施減少高溫干旱對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的不利影響。在確保安全的條件下,要盡量為居民。提供公共避暑場所。幫助五保戶、低收入家庭等困難群體做好防暑降溫工作。
工礦企業(yè)、建筑、交通、電力、燃氣、環(huán)衛(wèi)等單位要堅決落實防暑降溫措施,應(yīng)按照國家安監(jiān)總局、衛(wèi)生部、人社部和全國總工會《防暑降溫措施管理辦法》和氣象應(yīng)急預(yù)案的要求,按照氣象部門發(fā)布的天氣預(yù)報信息,嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求:
1.日最高氣溫達到40℃以上,應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);。
2.因生產(chǎn)工藝要求、應(yīng)急搶險需要,不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)或不能暫停高溫時段露天工作的單位,應(yīng)做好防暑降溫工作,減少高溫接觸時間,同時做好防止高溫中暑的應(yīng)急準(zhǔn)備工作。
同時,各作業(yè)單位要加大防暑降溫經(jīng)費的`投入和防暑降溫物品發(fā)放,改善露天和高溫工作場所的通風(fēng)、隔熱、降溫條件。
巡查檢修,防范因電力設(shè)施超負荷運行引發(fā)的火災(zāi)、停電等事故。做好應(yīng)急救援準(zhǔn)備,加強對易燃易爆場所和人員密集場所的消防安全監(jiān)管。加強對鍋爐、壓力容器、壓力管道等特種設(shè)備的監(jiān)管,確保安全運行。要督促做好各類運輸車輛保養(yǎng)和安全檢查,防止因高溫發(fā)生自燃、爆燃等事故,同時做好客運中的防暑降溫。加強老舊房屋防火安全的宣傳與檢查。加強路面車輛管控,加強駕駛員教育,減少因高溫酷熱、疲勞駕駛發(fā)生的交通事故。要積極采取各種行之有效的方式,家校聯(lián)動,切實抓好防溺水安全教育管理工作,堅決遏制中小學(xué)生溺水事故的發(fā)生。認(rèn)真做好食品安全檢查、監(jiān)管工作,及時提醒、監(jiān)督餐飲單位做好食品衛(wèi)生工作,防止發(fā)生食物中毒事件。加強森林防火安全監(jiān)管,避免發(fā)生森林火災(zāi)。絡(luò)等媒體,及時播報高溫預(yù)警信息,加強防暑降溫常識宣傳,增強廣大群眾自我防護意識。要加強應(yīng)急值守,及時處置因高溫天氣引發(fā)的各類突發(fā)事件,確保人民生命財產(chǎn)安全。
xxx工會。
20xx年xx月xx日
防暑降溫通知 篇10
各學(xué)院、部、處級單位:
2017年高溫季節(jié)即將來臨,為做好防暑工作,保障教職工的身體健康,上海學(xué)校擬發(fā)放2017年度防暑降溫費。
發(fā)放辦法及標(biāo)準(zhǔn)如下:
1.發(fā)放范圍
2017年6月1日在冊的全校在崗人員及離休干部發(fā)放防暑降溫費(其中離休干部防暑降溫費由離退休處負責(zé));因各種原因暑期不在崗人員(包括長期病休人員、隨任人員、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自出國或逾期人員等)不予發(fā)放;
2.發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
每人每月60元,防暑降溫期4個月(6-9月),故每人標(biāo)準(zhǔn)為240元;
3.經(jīng)費來源
生產(chǎn)經(jīng)營承包單位自籌資金發(fā)放防暑降溫費、龍虎牌防暑套裝,其它單位防暑降溫費由學(xué)校負擔(dān);
4.請各單位下載并填寫2017年度防暑降溫費發(fā)放表(見附件,一式兩份),于2017年6月14日前送交人事處勞資科。
聯(lián)系電話:88888888
二〇一七年六月八日
防暑降溫通知 篇11
各區(qū)(縣)建設(shè)交通委員會,各有關(guān)單位:
近日,本市受副熱帶高壓控制,天氣睛熱,且午后多雷陣雨。目前又正值夏季施工高峰,為確保施工現(xiàn)場一線工作人員人身安全和健康,做好建筑工地的防暑降溫工作,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、落實防暑降溫責(zé)任制
各建設(shè)、施工、監(jiān)理企業(yè)應(yīng)高度重視高溫天氣對建筑施工的安全生產(chǎn)影響,把防暑降溫工作作為當(dāng)前的`一項重要工作來抓,克服麻痹思想和僥幸心理,強化落實防暑降溫責(zé)任制,認(rèn)真做好各項防范工作,防止因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。施工單位要認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)責(zé)任制等各項規(guī)章制度的落實,積極開展自查自糾工作,重點做好防中暑、防觸電、防食物中毒、防火災(zāi)工作;監(jiān)理企業(yè)要加強安全檢查,督促施工單位做好防暑降溫工作。
二、做好防暑降溫工作,確保作業(yè)人員安全健康
各建設(shè)、施工、監(jiān)理企業(yè)要針對夏季高溫特點,結(jié)合工作實際,采取積極有效措施,保障在高溫天氣下正常施工和作業(yè)人員的安全健康。
(一)合理安排作息時間。各單位要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報,嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間,避免高溫時段作業(yè),確保勞動者身體健康和生命安全。
(二)認(rèn)真落實建筑施工現(xiàn)場設(shè)施管理規(guī)定,確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設(shè)施符合標(biāo)準(zhǔn)要求和滿足防暑降溫工作需要。
(三)落實相關(guān)防暑降溫措施,做好施工現(xiàn)場作業(yè)人員的飲水、飲食衛(wèi)生和防暑降溫、防疫、防中毒等工作,并為施工人員提供足夠的符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的飲用水、涼茶和常用防暑藥品,按照國家有關(guān)規(guī)定發(fā)放高溫津貼,確,F(xiàn)場施工作業(yè)人員的人身健康和安全。同時加強對夏季易發(fā)疾病的監(jiān)控,現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時,應(yīng)及時向有關(guān)主管部門報告。
三、完善應(yīng)急預(yù)案,及時妥善處理突發(fā)事件
各單位應(yīng)根據(jù)夏季施工特點,制訂相應(yīng)的防范措施和應(yīng)急處置預(yù)案。做好氣象部門發(fā)布高溫預(yù)警后的響應(yīng)工作,及時發(fā)布相關(guān)預(yù)警信息,落實各項預(yù)防措施;細化完善應(yīng)急預(yù)案,做好各類突發(fā)事故應(yīng)急處置工作;進一步健全完善值班和信息報告制度,確保通訊暢通,發(fā)生安全事故,要按有關(guān)規(guī)定及時上報,妥善處置。
四、加強防暑降溫監(jiān)督管理
各市、區(qū)(縣)建設(shè)行政主管部門應(yīng)針對夏季施工作業(yè)人員易疲勞、易中暑、易發(fā)生事故的特點,結(jié)合下半年安全生產(chǎn)工作重點,開展安全生產(chǎn)專項檢查,對施工現(xiàn)場防暑降溫措施進行督促檢查。
上海市XX辦公室
二〇XX年七月三日
防暑降溫通知 篇12
目前,我國大部分地區(qū)已經(jīng)普遍進入高溫天氣,施工已進入高溫作業(yè)期。為貫徹落實公司的安全管理制度以及上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想和精神,保障公司全體員工的身心健康和生命安全,確保在高溫時期內(nèi)安全生產(chǎn)的順利推進,現(xiàn)就有關(guān)要求通知如下:
1、思想高度重視,加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
各分公司及項目部要高度重視施工人員的生命安全與身心健康,給予一線作業(yè)人員特別的關(guān)心,并按施工項目所在地相關(guān)《高溫天氣勞動保護辦法》的要求,加強組織領(lǐng)導(dǎo),針對防暑降溫安全生產(chǎn)進行全面部署,制定防暑應(yīng)急預(yù)案,完善、落實責(zé)任制。加強防暑降溫宣傳教育,使員工掌握高溫時期的衛(wèi)生防疫知識和中暑急救常識,增強自我保護意識和能力,確保高溫時期生產(chǎn)的安全和員工身體的健康。
2、合理安排作息時間。
各分公司及項目部要合理調(diào)整高溫時期作業(yè)人員的勞動強度和作息時間,作業(yè)時要采取有效的通風(fēng)、隔熱和降溫措施,嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間,避開高溫時間段,當(dāng)室外氣溫超過37攝氏度時,必須停止一切室外工作。一旦出現(xiàn)人員中暑等相關(guān)的問題,應(yīng)立即處理,不得延誤。
3、做好防暑降溫物資的供應(yīng)與高溫津貼的發(fā)放。
各分公司及項目部要認(rèn)真組織做好防暑降溫物資的發(fā)放管理工作,及時的提供防暑降溫藥品,飲用品,并確保按質(zhì)按量,發(fā)放到位,禁止以現(xiàn)金或各類代金券的形式代替實物發(fā)放。20__年6—9月份公司機關(guān)人員高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為100/月,分公司、項目部人員高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為200/月。
4、做好衛(wèi)生防疫和后勤工作。
各施工現(xiàn)場要注意預(yù)防由于高溫帶來的各種疾病,加強食堂、宿舍等場所的'消毒,保障安全供電、供水,通過有效方式改善一線職工的工作、飲食以及居住環(huán)境,為職工創(chuàng)造良好的洗浴條件,對不宜從事高溫作業(yè)和身體不適的職工,要及時調(diào)整作業(yè)崗位。對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,同時按規(guī)定配備滅火器材。
5、加強安全生產(chǎn)的落實力度。
特別是增強作業(yè)區(qū)和生活區(qū)通風(fēng)和降溫的條件,切實落實各項安全管理措施,防中暑、防觸電、防坍塌、防大風(fēng)、防雷擊,改善作業(yè)環(huán)境,防止因為高溫作業(yè)而發(fā)生安全生產(chǎn)事故,確保能及時、有效的處理各種異常和突發(fā)情況。遇有突發(fā)事件要按公司規(guī)章制度規(guī)定及時報告公司工程管理中心。
防暑降溫通知 篇13
各縣(市、區(qū))總工會、泉州開發(fā)區(qū)工委會、泉州臺商投資區(qū)總工會,市直機關(guān)工會及各產(chǎn)業(yè)(系統(tǒng))工會,市總工會直屬工委:
為有效預(yù)防和控制職工高溫中暑及各類事故發(fā)生,切實維護廣大職工安全健康權(quán)益,根據(jù)福建省總工會辦公室《關(guān)于做好20xx年職工防暑降溫工作的通知》(閩工[20xx]33號)文件精神,現(xiàn)就做好20xx年全市職工防暑降溫工作通知如下:
一、高度重視職工防暑降溫工作
防暑降溫工作是一項季節(jié)性很強的工會勞動保護工作,直接關(guān)系到職工身體健康和企業(yè)生產(chǎn)安全。各級工會要從以人為本、安全發(fā)展的高度,充分認(rèn)識夏季高溫作業(yè)對職工身體健康造成的危害,切實把防暑降溫工作作為夏季期間工會服務(wù)職工、維護職工合法權(quán)益的一件大事來抓,進一步加強領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)、精心部署,采取切實有效的措施,把職工防暑降溫工作做好、做實、做細,防止發(fā)生職工中暑和其他各類安全生產(chǎn)事故,充分保障職工的安全與健康。
二、督促用人單位落實防暑降溫主體責(zé)任
(一)調(diào)整夏季高溫天氣作業(yè)時間。各級工會要督促企業(yè)做好生產(chǎn)組織和經(jīng)營管理,當(dāng)日最高氣溫為40℃以上的強高溫天氣時,應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);當(dāng)日最高氣溫在37℃以上、40℃以下的中度高溫天氣時,全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,并暫停12時至15時高溫時段露天作業(yè);當(dāng)日最高氣溫在35℃以上、37℃以下的一般高溫天氣時,露天作業(yè)應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式,縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間,并且不得安排露天作業(yè)勞動者加班。
(二)積極改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境。各級工會要督促企業(yè)加大防暑降溫經(jīng)費投入,采取措施改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境,合理布局生產(chǎn)現(xiàn)場,改進生產(chǎn)工藝和操作流程,增設(shè)通風(fēng)降溫設(shè)施,加強防暑降溫設(shè)備的維護和保養(yǎng),設(shè)立高溫作業(yè)職工工間休息室等,保證工作場所符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的要求。
(三)落實職業(yè)衛(wèi)生管理各項措施。各級工會要督促企業(yè)嚴(yán)格遵守國家職業(yè)病防治的法律法規(guī),高溫季節(jié)來臨前要做好高溫作業(yè)職工健康體檢,建立健康檔案,對不適合高溫作業(yè)的職工,應(yīng)及時調(diào)整工作崗位,不得安排患高溫禁忌癥勞動者、孕期或哺乳期女職工以及未成年工從事高溫作業(yè)。加強職工食堂管理,防止食物中毒和腸胃道傳染病的發(fā)生,生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場要有合格、足量的清涼飲料供應(yīng),最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害。
三、推動用人單位落實高溫津貼政策落實
各級工會要督促企業(yè)落實福建省人力資源和社會保障廳等七部門《關(guān)于調(diào)整夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》(閩人社文[20xx]239號)文件精神,對于安排勞動者在高溫天氣下露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),用人單位必須向從事高溫作業(yè)的`勞動者按月或按天支付高溫津貼,標(biāo)準(zhǔn)為每人每月200元或每人每天9.2元,發(fā)放時間是5月至9月。有條件的縣(市、區(qū)、開發(fā)區(qū))總工會,要大力推動、積極配合政府有關(guān)部門開展防暑降溫專項檢查,重點檢查用人單位遵守勞動法律法規(guī)情況,檢查企業(yè)按時足額發(fā)放高溫津貼情況,檢查農(nóng)民工的防暑降溫基本知識宣傳教育和勞動保護措施落實情況,檢查高溫高濕作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險化學(xué)品儲運等危險因素較大企業(yè)的防暑降溫情況。
四、依法開展工會勞動保護和防暑降溫工作檢查
各級工會組織要充分發(fā)揮工會勞動保護三級監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)的作用,結(jié)合高溫期間安全生產(chǎn)和勞動保護工作特點,加強對企業(yè)勞動安全衛(wèi)生和防暑降溫工作的監(jiān)督檢查,切實履行監(jiān)督職責(zé)。對防暑降溫措施落實不到位的企業(yè),要督促落實整改或提請政府監(jiān)管部門依法查處。要結(jié)合“安康杯”活動,積極發(fā)動職工立足崗位,開展勞動保護行動,查找治理身邊隱患,使隱患排查整治活動落實到每一個班組、每一個工作崗位、每一個易發(fā)生事故的環(huán)節(jié)。要總結(jié)推廣好的經(jīng)驗做法,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出整改意見并督促落實,努力推動解決生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境中存在的高溫危害等突出問題。
五、進一步加大“清涼驛站”建設(shè)力度
“清涼驛站”建設(shè)是工會精準(zhǔn)服務(wù)戶外作業(yè)職工的一項重要舉措,也是職工防暑降溫工作的亮點。各級工會在今年的防暑降溫工作中,要繼續(xù)關(guān)注戶外作業(yè)職工的飲水困難問題,在發(fā)揮好已建站點作用的基礎(chǔ)上,推動政府進一步挖掘“清涼驛站”建設(shè)資源,認(rèn)真分析建設(shè)潛力與戶外勞動者需求的關(guān)系,合理安排站點布局,爭取使“清涼驛站”覆蓋到每個工業(yè)園區(qū)、每個社區(qū)和每條街道,真正為烈日下的勞動者“編織綠蔭”,實現(xiàn)就地、就近為環(huán)衛(wèi)工人等戶外作業(yè)勞動者提供遮風(fēng)避雨、休息飲水等服務(wù)。有條件的地方,建設(shè)的“清涼驛站”要統(tǒng)一標(biāo)識標(biāo)志,設(shè)立明顯的提示牌,不斷提升“清涼驛站”的影響力,吸引更多的社會力量參與到“清涼驛站”的建設(shè)中來。
六、認(rèn)真抓好防暑降溫知識普及宣傳工作
各級工會要充分發(fā)揮各種傳媒和工會宣傳教育陣地的作用,結(jié)合“安康杯”和“安全生產(chǎn)月”活動,通過電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等媒介,開展形式多樣的宣傳教育,普及防暑降溫基本知識,讓企業(yè)經(jīng)營者和廣大職工了解高溫的危害和防暑降溫工作的重要性,營造全社會關(guān)心職工、關(guān)注防暑降溫工作的良好氛圍。同時,要教育職工特別是農(nóng)民工增強高溫作業(yè)的安全意識和遵章守紀(jì)的自覺性,防止各類工傷事故發(fā)生。
七、廣泛開展“夏送清涼”活動
各級工會要高度重視、精心組織、認(rèn)真安排,根據(jù)本地天氣變化情況,集中一段時間、安排一定經(jīng)費,由領(lǐng)導(dǎo)帶隊,深入有典型示范意義的重點建筑工地、露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位,開展“夏送清涼”職工防暑降溫慰問活動。要創(chuàng)新高溫慰問形式,豐富活動內(nèi)容,結(jié)合“夏送清涼”開展調(diào)查研究、督促檢查和宣傳咨詢活動,不僅為高溫一線職工送清涼,還要為他們送法律、送政策、送關(guān)愛、送健康。要加強“夏送清涼”活動的宣傳報道,營造濃厚的輿論氛圍,擴大活動影響力。
各級工會在調(diào)研、檢查、指導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)的突出問題,應(yīng)當(dāng)及時向同級安監(jiān)部門和上級工會報告,推動問題的解決。各級工會務(wù)必將20xx年職工防暑降溫工作總結(jié)和《20xx年職工防暑降溫工作統(tǒng)計表》,于8月底前報送泉州市總工會經(jīng)保部。同時,今年新建的“清涼驛站”請實名制造冊報送。
防暑降溫通知 篇14
近段時間以來我市持續(xù)高溫,為確保安全生產(chǎn),保護職工身體健康,要求各有關(guān)部門和單位要切實做好以下幾項工作。
一、適當(dāng)調(diào)整工作時間。各單位可以根據(jù)工作實際,適當(dāng)調(diào)整工作班次和工作時間,可以適當(dāng)提早上午的工作時間和推遲下午的工作時間,盡量避開中午高溫作業(yè)時間,嚴(yán)格控制加班加點,確保職工休息。
二、做好疾病防治工作。要注意預(yù)防由于高溫帶來的各種疾病,衛(wèi)生和居住衛(wèi)生,要加強食堂、宿舍等場所的消毒,改善居住環(huán)境,加強通風(fēng)設(shè)施,對不宜從事高溫作業(yè)的職工,要適當(dāng)調(diào)整工作崗位。
三、做好防暑降溫物資的供應(yīng)和發(fā)放。有關(guān)部門要組織好防暑降溫物資的.供應(yīng)。各生產(chǎn)經(jīng)營單位要及時、足量地為職工發(fā)放防暑降溫的藥品、飲料等。各企業(yè)的生產(chǎn)車間要設(shè)置小型急救藥品衛(wèi)生箱,要供應(yīng)足夠的開水、涼茶等。
四、加強安全生產(chǎn)工作。高溫作業(yè)場所特別是重點作業(yè)場所,要在原有的通風(fēng)降溫條件的基礎(chǔ)上,進一步增強通風(fēng)降溫設(shè)施,降低工作環(huán)境的溫度,確保員工有一個安全、涼爽的勞動環(huán)境,防止因為高溫作業(yè)而發(fā)生安全生產(chǎn)事故。
五、加強對防暑降溫工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級領(lǐng)導(dǎo)要深入一線企業(yè),了解職工高溫作業(yè)情況,對重點企業(yè)和重點部門要及時采取措施,防止意外事故的發(fā)生,對工作中出現(xiàn)的問題要及時處理、報告。
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